Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein neues Produktteam und entwickle die Kampagnen-Engine für Retail Media Partner.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Retail Media mit einer dynamischen Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Rolle mit der Chance, ein neues Team aufzubauen.
- Warum dieser Job: Gestalte ein bahnbrechendes Produkt und habe sofortige Auswirkungen auf das Geschäft.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Produktleitung und Teamführung in agilen Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die Campaign Engine ist ein völlig neues Produkt. Ihre Mission ist es, das Self-Service-Kampagnenmanagement für Retail Media Partner zu ermöglichen und ihnen direkten Zugang zu den einzigartigen Loyalitätsframeworks von AY: Missionen & Coupons zu geben. Dies schafft eine überzeugende Gelegenheit für Partner, die Kundenakquise und die zusätzliche Interaktion innerhalb der bestehenden Kundenbasis von AY voranzutreiben. Dies ist eine Greenfield-Rolle: Sie werden die Produktvision gestalten, das Team von Grund auf aufbauen und die Umsetzung von Tag eins an vorantreiben. Seien Sie Teil einer ehrgeizigen Retail Media-Organisation und erzielen Sie sofortige kommerzielle Auswirkungen in großem Maßstab.
Verantwortlichkeiten
- Ein völlig neues Produkt von Grund auf aufbauen: Definieren, konzipieren und liefern Sie die Campaign Engine, die es Retail Media Partnern ermöglicht, Self-Service-Kampagnen innerhalb des Loyalitätsökosystems von AY's Missionen & Coupons durchzuführen.
- Übernehmen Sie die volle Verantwortung für die Ergebnisse Ihres Teams sowie für die End-to-End-Konzeption und Planung von Funktionen für die Campaign Engine.
- Rekrutieren und wachsen Sie Ihr Team: Gewinnen Sie Ingenieure, die Ihre Ambitionen teilen und die Fähigkeiten haben, einen hochwirksamen Produktfahrplan umzusetzen.
- Leiten Sie ein erfahrenes Entwicklungsteam innerhalb der agilen Arbeitskultur von AY (SCRUM, Kanban): Organisieren und moderieren Sie agile Zeremonien (Stand-up, Planung, Retrospektive, Funktionsdemonstrationen usw.).
- Arbeiten Sie datengestützt, indem Sie Berichte und Analysen nutzen, um Maßnahmen abzuleiten, die wirklich auf die Bedürfnisse der Kunden und den Geschäftserfolg ausgerichtet sind.
- Arbeiten Sie eng mit Data Science und Engineering zusammen, um skalierbare, leistungsfähige Produktlösungen zu entwickeln.
- Verwalten und kommunizieren Sie mit allen relevanten Stakeholdern aus den Bereichen Business, Tech und Analytics.
- Übersetzen Sie die Anforderungen der Stakeholder, kommerzielle Ziele und betriebliche Anforderungen in umsetzbare und skalierbare Produktlösungen.
- Beheben Sie operative Probleme, identifizieren Sie technische Abhängigkeiten und bewerten Sie die geschäftlichen Auswirkungen.
Qualifikationen
- 7–10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement in einem Softwareentwicklungsumfeld.
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Teamleitung von funktionsübergreifenden Entwicklungsteams.
- Erfahrung in agilen Umgebungen und Zusammenarbeit mit Entwicklern, Data Scientists und QA-Managern.
- Tiefes Verständnis technischer Systeme, Datenflüsse und funktionaler Abhängigkeiten.
- Erfahrung im IT-Projektmanagement und in der Leitung von teamübergreifenden Initiativen.
- Erfahrung in AdTech oder Retail Media.
- Hintergrund im E-Commerce oder Einzelhandel.
- Sie übernehmen Verantwortung, treffen datengestützte Entscheidungen und fühlen sich wohl in einem hochwirksamen Produktbereich.
- Sie sind es gewohnt, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
- Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten (in Englisch) und können komplexe technische Themen in klare Geschäftssprache übersetzen.
- Sie sind analytisch, strukturiert, kundenorientiert und ergebnisorientiert.
- Sie haben eine proaktive Einstellung und gehen die Extrameile, wenn es nötig ist.
Teamlead Product - Campaign Engine (all genders) Arbeitgeber: About You
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Ideen und Beiträge geschätzt werden. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Wachstum bieten. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion schaffen wir einen Arbeitsplatz, an dem sich jeder wohlfühlt und seine Talente entfalten kann.