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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Projekte und entwickle Kundennetzwerke mit deinem Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit offener Du-Kultur und flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 60 % Home-Office, 25 Tage Urlaub und 100 % Weiterbildungskosten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Netzwerktechnologie und entwickle andere Engineers weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Langjährige Erfahrung in Netzwerken und starke Coaching-Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Hast du langjährige Erfahrung mit komplexen IT-Netzwerken und Freude daran, andere Engineers fachlich weiterzuentwickeln und zu coachen? Verbindest du tiefes technisches Know-how mit Architekturverständnis, Service-Orientierung und einem Blick für das Ganze? Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Lead Network Engineer Kundennetzwerke für den Standort Zürich-Flughafen oder St. Gallen. In dieser Rolle übernimmst du die technische Führungsrolle im Bereich Kundennetzwerke, unterstützt aktiv Presales-Aktivitäten, entwickelst Services weiter und begleitest Kundenprojekte von klein bis gross. Hast du Interesse? Dann vereinbare jetzt ein Erstgespräch mit uns!
Deine Rolle
- Technische Gesamtverantwortung für Architektur, Design und Weiterentwicklung der Abraxas Kundennetzwerke
- Fachliche Führung, Coaching und Mentoring von Netzwerk Engineers
- Definition, Weiterentwicklung und Etablierung von Netzwerk-Standards, Architekturen und Best Practices
- Erarbeitung und Umsetzung von Netzwerk- und Sicherheitskonzepten
- Technische Lead-Rolle in Kundenprojekten von klein bis gross, von der Konzeption bis zur Umsetzung
- Aktive Mitarbeit im Presales (technische Unterstützung bei Offerten)
- Mitarbeit bei der Service-Entwicklung, Optimierung, Automatisierung und Standardisierung im Netzwerkbereich
- Enge Zusammenarbeit mit Service-, Security-, Architektur- und Betriebsteams
- Eskalationsinstanz im 3rd-Level-Support bei komplexen Störungen
- Wahrnehmung betrieblicher Aufgaben sowie Übernahme von Pikettdienst und Wartungsfenstern
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium (HF/FH) oder vergleichbare Ausbildung in Informatik oder Telematik
- Langjährige Erfahrung im Design, Aufbau und Betrieb von Kundennetzwerken unterschiedlicher Grösse
- Hohe Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Coaching- und Kommunikationsfähigkeiten
- Fundierte Kenntnisse in OSI-Layer 1–4, Routing, Switching, Firewalls, Security und Netzwerk-Monitoring
- Tiefe Erfahrung in Netzwerk-Architektur, Design, Automation und SDN
- Erfahrung in Presales, Service-Design oder Service-Optimierung von Vorteil
- Produktkenntnisse in Huawei und Fortinet von Vorteil
- Sprachniveaus: Deutsch C1, Englisch von Vorteil
- Einwandfreier Leumund
Deine Benefits
- Bis zu 60 % Home-Office bei einem 100 % Pensum möglich
- Ferienkauf (2 Wochen pro Jahr)
- 41h Woche mit flexiblen Arbeitszeiten bei einem Vollzeitpensum
- Mind. 25 Tage Ferien pro Jahr
- Förderung von Weiterbildungen zu 100 % finanziell oder zeitlich
- Kostenloses SBB-Halbtax-Abo für alle Mitarbeitenden
Wir pflegen eine offene Du-Kultur – fühl dich also frei, uns deine Bewerbung gerne direkt in der Du-Form zu schicken.
Lead Network Engineer Kundennetzwerke 80–100 % Arbeitgeber: Abraxas Informatik AG Abraxas REFLINE
Kontaktperson:
Abraxas Informatik AG Abraxas REFLINE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Network Engineer Kundennetzwerke 80–100 %
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Netzwerktechnologien! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, ein Erstgespräch zu vereinbaren – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Network Engineer Kundennetzwerke 80–100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige konkret auf, wie du in der Rolle als Lead Network Engineer glänzen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Abraxas Informatik AG Abraxas REFLINE vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Standards vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch tiefere Einblicke in Netzwerkarchitektur und -design hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen, um deine Fähigkeiten im Coaching und in der technischen Führung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Coaching und Mentoring umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du auch andere Engineers effektiv unterstützen kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.