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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Qualitätssicherungsteam und führe Audits durch.
- Arbeitgeber: Führende Personalberatung im Lebensmittelbereich mit dynamischem Team.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualitätssicherung in einem innovativen Umfeld mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Lebensmitteltechniker HF oder Ingenieur FH mit Erfahrung in der Qualitätssicherung.
- Andere Informationen: Kommunikationssicherheit in Deutsch und Französisch ist erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Eine führende Personalberatung im Lebensmittelbereich sucht einen Lebensmitteltechniker HF oder Ingenieur FH für die operative Qualitätssicherung in einem dynamischen Team in der Region Thurgau.
Der ideale Kandidat hat Erfahrung in der Qualitätssicherung, kommuniziert sicher in Deutsch und Französisch und hat eine klare, lösungsorientierte Denkweise.
Modernste Arbeitsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.
Leiter Qualitätssicherung Food – Teamlead & Audit-Experte Arbeitgeber: ABS Personalberatung AG
Kontaktperson:
ABS Personalberatung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Qualitätssicherung Food – Teamlead & Audit-Experte
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position in einem anderen Bereich oder mit anderen Aufgaben genau das sein, was du suchst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Qualitätssicherung Food – Teamlead & Audit-Experte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit durchscheinen zu lassen. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Qualitätssicherung. Konkrete Beispiele und Erfolge helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Sprich die geforderten Sprachen an: Da wir jemanden suchen, der sicher in Deutsch und Französisch kommuniziert, solltest du das in deiner Bewerbung klar hervorheben. Zeig uns, wie du diese Sprachen in deinem beruflichen Alltag eingesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABS Personalberatung AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Lebensmittelbranche. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen der Qualitätssicherung kennst und wie du diese angehen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast oder Verbesserungen in der Qualitätssicherung umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du praxisorientiert denkst.
✨Sprich die Sprachen
Da die Kommunikation in Deutsch und Französisch wichtig ist, übe einige Fachbegriffe und Phrasen in beiden Sprachen. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, in einem mehrsprachigen Team zu arbeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und das Team zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen in der Qualitätssicherung oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
