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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere technische Einsätze für Wartungs- und Reparaturarbeiten.
- Arbeitgeber: Familienbetrieb mit über 40 Jahren Erfahrung im Brand- und Rauchschutz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und tolle Firmenevents für ein familiäres Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und gute Kenntnisse in Microsoft Office.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Seit 1978 sind wir in den Bereichen vorbeugender Brand-/Rauchschutz sowie Steuerungs-/Sicherheitstechnik mit Firmensitz in Mainz tätig. Das Spezialgebiet unseres Familienbetriebes ist die Entwicklung, die Herstellung, der Vertrieb sowie die Montage von Feuerschutzabschlüssen für bahngebundene Förderanlagen, auch Förderanlagenabschlüsse (FAA) genannt. Mit unseren mechanischen und elektrischen Produkten sind wir in dritter Generation erfolgreich und aktuell ein Team von ~95 Mitarbeitern / Mitarbeiterinnen. Unsere europaweiten Kunden kommen vor allem aus der Industrie, aber auch aus dem Bauwesen.
Wir bieten:
- Spannende und dynamische Tätigkeitsfelder in familiärer Arbeitsatmosphäre
- Intensive Einarbeitung und Schulung durch gezielte Qualifikationen
- Sehr gute Perspektiven für berufliche Weiterentwicklung in einem stetig wachsenden Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Unbefristete Festanstellung
- 38,5 Wochenstunden
- Wochenende beginnt freitags um 14 Uhr
- Homeofficeoptionen für Büromitarbeiter
- Firmenevents (z. B. Sommerfest, Firmenlauf)
- Zahlung von Überstundenzuschlägen
- 30 Tage Urlaub und Urlaubsgeld
- Vertraglich fixiertes Weihnachtsgeld
- Attraktive betriebliche Zusatzleistungen wie Entgeltumwandlungen (z. B. Bikeleasing), Zahnzusatzversicherung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Ihre Aufgaben:
- Planung und Koordination der Technikereinsätze für Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Durchführung von Absprachen mit Kunden zur Festlegung und Bestätigung von Terminen
- Bereitstellung von Second-Level-Support für technische Anfragen
- Pflege und Anpassung unserer Kundendatenbank
- Angebotserstellung für Reparaturen und Ersatzteillieferungen
- Arbeitsvorbereitung und Koordination unserer Dienstleister
Ihr Profil:
- Freude am Telefonieren und an der Kommunikation mit Menschen
- Ausgeprägte Kenntnisse in Microsoft Office-Anwendungen
- Starker Servicegedanke und soziale Kompetenz im Umgang mit Kunden und Kollegen
- Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
- Technisches Verständnis
- Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu verstehen und zu vermitteln
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über Softgarden oder per E-Mail an hr@abs-brandschutz.de! Bitte keine Anrufe oder Nachrichten durch Personaldienstleister.
Wartungsplaner / Serviceplaner (m/w/d) Arbeitgeber: abs Sicherheitstechnik Vertriebs- und Service
Kontaktperson:
abs Sicherheitstechnik Vertriebs- und Service HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wartungsplaner / Serviceplaner (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Wartungsplaner interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter können dir auch helfen, Kontakte zu knüpfen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Position hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt beim richtigen Ansprechpartner landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wartungsplaner / Serviceplaner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Online bewerben!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei abs Sicherheitstechnik Vertriebs- und Service vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die abs aus Mainz verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an, insbesondere im Bereich vorbeugender Brand-/Rauchschutz. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Wartungsplaner oder Serviceplaner unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du technische Probleme gelöst oder erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Telefonkommunikation und Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und freundlich sprichst. Übe, wie du technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet gute Perspektiven für berufliche Weiterentwicklung. Zeige dein Interesse, indem du nach Schulungen und Qualifikationen fragst, die dir helfen könnten, in deiner Rolle zu wachsen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist.