Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Diagnosen durch und entwickle individuelle Fördermaßnahmen für Kinder und Jugendliche.
- Unternehmen: Etablierter Bildungsträger in Brandenburg mit motivierender Teamkultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsangebote, Gesundheitsförderung und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und ein starkes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im sonderpädagogischen Bereich, Erfahrung in der Lerntherapie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Dein Job
- Lernstand verstehen: Du führst Diagnostiken in den Bereichen LRS, Dyskalkulie und ADHS durch, wertest die Ergebnisse aus und dokumentierst diese fachgerecht.
- Potenziale entfalten: Auf Basis der diagnostischen Erkenntnisse planst, gestaltest und evaluierst Du individuelle lerntherapeutische Fördermaßnahmen, die Kinder und Jugendliche gezielt unterstützen.
- Entwicklung gestalten: Du leitest passgenaue Förderziele ab, überprüfst deren Fortschritt regelmäßig und entwickelst sie bedarfsgerecht weiter.
- Fortschritte sichtbar machen: Mit aussagekräftigen Entwicklungsberichten und fachlichen Stellungnahmen schaffst Du Transparenz über den Förderverlauf und die erreichten Ziele.
- Familien stärken: In regelmäßigen Elterngesprächen berätst Du Familien auf Augenhöhe, vereinbarst gemeinsame Ziele und unterstützt auch in herausfordernden Situationen.
- Gemeinsam mehr erreichen: Du arbeitest eng mit Jugendämtern, Schulen und weiteren Kooperationspartnern zusammen und bringst Deine Expertise in Hilfeplangespräche ein.
- Wissen teilen & Qualität sichern: Durch fachlichen Austausch mit Kolleg:innen sowie die Teilnahme an Supervisionen und Fortbildungen trägst Du aktiv zur Weiterentwicklung unseres lerntherapeutischen Angebots bei.
Deine Qualifikation
- Abschluss: Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im sonderpädagogischen Bereich oder eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder Lerntherapeut:in.
- Mit Herz und Fachkompetenz: Idealerweise verfügst Du über Erfahrungen im lerntherapeutischen Bereich und setzt Dein Wissen ein, um nachhaltige Lernerfolge zu ermöglichen.
- Pädagogisches Feingefühl: Du begegnest Kindern und Jugendlichen auf Augenhöhe, vermittelst Inhalte verständlich und schaffst mit Geduld, Empathie und Wertschätzung eine vertrauensvolle Lernatmosphäre.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten: Du verfügst über sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift und kommunizierst klar, wertschätzend und adressatengerecht.
- Offenheit für Neues: Du bist bereit, neue Aufgaben mit Freude, Engagement und einer positiven Grundhaltung anzugehen.
- Kreativität und Eigeninitiative: Du hast den Mut, neue Ideen einzubringen, und die Motivation, diese verantwortungsvoll umzusetzen.
Unsere Benefits
- Sicheres Arbeitsverhältnis: Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer offenen, kollegialen und motivierenden Teamkultur.
- Gemeinsame Erlebnisse: Du kannst Dich auf regelmäßige Firmenevents freuen, die den Teamgeist stärken und für abwechslungsreiche, gemeinsame Erlebnisse sorgen.
- Individuelle Weiterentwicklung: Wir unterstützen und fördern Deine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung mit gezielten Weiterbildungsangeboten.
- Versicherungen und Vorsorge: Du erhältst einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eine betriebliche Unfallversicherung und Krankenzusatzversicherung für Deine Sicherheit.
- Attraktive Vergünstigungen: Du profitierst von exklusiven Mitarbeiterangeboten über corporate benefits, dem europäischen Marktführer für Mitarbeiterrabatte.
- Gesundheitsförderung: Mit einer Urban Sports Club Firmenmitgliedschaft kannst Du Deine sportliche Aktivität jederzeit flexibel und günstig gestalten.
- Mobilität: Du kannst von unserem Jobrad-Angebot profitieren und bist so flexibel und umweltbewusst unterwegs.
Über uns
Wir, die Fürstenwalder Aus- und Weiterbildungszentrum gGmbH, sind ein etablierter Bildungsträger im wunderschönen Land Brandenburg mit Sitz in Fürstenwalde/Spree. Zu unserer FAWZ-Familie zählen derzeit ein Kinderhaus, 2 Grundschulen mit angeschlossenem Hort, 5 Ober- und Gesamtschulen (SEK I und SEK II) und eine Berufliche Schule mit integriertem Fernstudienzentrum. Alle Standorte liegen am nahen östlichen Stadtrand Berlins und sind mit dem ÖPNV sowohl aus Richtung Berlin als auch aus dem Umland gut zu erreichen. Mit individuellen und starken Profilen bereiten wir in unseren Schulen mehr als 2500 Schüler und Auszubildende auf ihre Zukunft vor. Dazu brauchen wir starke Persönlichkeiten mit heldenhaften Kräften und Leidenschaft für ihre Arbeit. Wir wachsen und sind ständig auf der Suche nach neuen, begeisterungsfähigen Super-Lehrern wie Ihnen! Wir wollen mit Ihnen als Teil unserer Super-Schulteams die Bildungsvielfalt weiter vorantreiben.
Lerntherapeuten (m/w/d) Arbeitgeber: AcadeMedia Education GmbH
Die Fürstenwalder Aus- und Weiterbildungszentrum gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer offenen und kollegialen Teamkultur bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterentwicklung, regelmäßigen Firmenevents und attraktiven Vergünstigungen sorgt das Unternehmen für eine motivierende Arbeitsatmosphäre, die sowohl persönliche als auch fachliche Entfaltung fördert. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer flexiblen Gesundheitsförderung und einem umweltbewussten Mobilitätsangebot, was die Arbeit in der schönen Umgebung Brandenburgs besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
AcadeMedia Education GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lerntherapeuten (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei AcadeMedia Education GmbH helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie AcadeMedia Education GmbH.
✨Direkt bewerben bei AcadeMedia Education GmbH!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Lerntherapeuten (m/w/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lerntherapeuten (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei AcadeMedia Education GmbH einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Lerntherapeuten (m/w/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von AcadeMedia Education GmbH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von AcadeMedia Education GmbH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AcadeMedia Education GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von AcadeMedia Education GmbH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei AcadeMedia Education GmbH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei AcadeMedia Education GmbH erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von AcadeMedia Education GmbH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
