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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle den Ganztagsbereich mit einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: Innovative Bildungseinrichtung mit internationalem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, kreative Gestaltungsmöglichkeiten und attraktive Vergünstigungen.
- Andere Informationen: Moderne Schulen mit digitaler Ausstattung und regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und fördere interkulturellen Austausch.
- Gewünschte Qualifikationen: Sozialpädagogische Ausbildung, Führungskompetenz und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Dein Job
- Organisatorische und pädagogische Leitung des Ganztagsbereichs ab dem 01.07.2026
- Führung, Begleitung und Weiterentwicklung des pädagogischen Teams
- Förderung von Teamentwicklung, Motivation und einer wertschätzenden Zusammenarbeit
- Verantwortung für Budgetplanung, Mittelverwendung und administrative Abläufe
- Konzeptionelle Weiterentwicklung des Ganztagsangebots
- Planung, Koordination und Qualitätssicherung von Bildungs- und Betreuungsangeboten
- Konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern, dem Träger, Lehrkräften und externen Fachkräften
- Zentrale Ansprechperson für alle Belange des Ganztags
- Repräsentation der Einrichtung nach außen
- Organisation und Moderation von Team- und Dienstbesprechungen
- Mitwirkung bei der Personalplanung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender
- Enge Vernetzung und Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Organisation
- Aktive Mitgestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen
- Sicherstellung einer offenen, internationalen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
Deine Qualifikation
- Abgeschlossene sozialpädagogische / erzieherische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie entsprechende Berufserfahrungen
- Führungskompetenz
- Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, Eltern und der Schule
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit viel Kreativität und Engagement
- Konzeptionelle Fähigkeiten, Organisationsgeschick, Verwaltungserfahrung und gute PC-Kenntnisse
- Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie Belastbarkeit und eine gestandene Persönlichkeit
Unsere Benefits
- Sicheres Arbeitsverhältnis – Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer offenen, kollegialen und motivierenden Teamkultur.
- Raum zur individuellen Ausgestaltung des Unterrichts: Du hast die Möglichkeit, Deinen Unterricht kreativ und selbstbestimmt zu gestalten und auf die Bedürfnisse Deiner Schüler*innen einzugehen.
- Internationale Schulpartnerschaften: Du profitierst von der Teilnahme an internationalen Schulpartnerschaften und förderst interkulturelle Zusammenarbeit und Austausch.
- Digital ausgestattete Schulen: Du arbeitest in modernen, digital gut ausgestatteten Schulen, die den Einsatz neuer Technologien im Unterricht unterstützen.
- Gemeinsame Erlebnisse: Du kannst Dich auf regelmäßige Firmenevents freuen, die den Teamgeist stärken und für abwechslungsreiche, gemeinsame Erlebnisse sorgen.
- Individuelle Weiterentwicklung: Wir unterstützen und fördern Deine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung mit gezielten Weiterbildungsangeboten.
- Attraktive Vergünstigungen: Du profitierst von exklusiven Mitarbeiterangeboten.
- Gesundheitsförderung: Mit einer Urban Sports Club Firmenmitgliedschaft kannst Du Deine sportliche Aktivität jederzeit flexibel und günstig gestalten.
Über uns
Die AcadeMedia Education GmbH gehört zur skandinavischen Bildungsgruppe AcadeMedia AB. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht neue und innovative Unterrichtskonzepte zu entwickeln. Unsere Schülerinnen und Schüler an den allgemeinbildenden und berufsbildenden Schulen profitieren von unserem internationalen Bildungsnetzwerk. Wir als AcadeMedia Education möchten jungen Menschen den Start in das Leben erleichtern und sie für ihre beruflichen Ziele qualifizieren.
___________ Change through Education ___________
Bitte beachten Sie, dass die AcadeMedia Education GmbH und deren Brands keinerlei Kosten übernehmen, die im Rahmen des Bewerbungsverfahrens anfallen.
Leitung für den Ganztag (m/w/d) Arbeitgeber: AcadeMedia Education
Kontaktperson:
AcadeMedia Education HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung für den Ganztag (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und im Team hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Initiative! Wenn du Ideen zur Weiterentwicklung des Ganztagsbereichs hast, bring sie ins Gespräch. Arbeitgeber schätzen kreative Köpfe, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Verbesserung beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung für den Ganztag (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Ideen.
Mach es klar und strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine wichtigsten Punkte hervorzuheben.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu der Rolle passen, die wir anbieten.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AcadeMedia Education vorbereitest
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Informiere dich über die AcadeMedia Education GmbH und deren Werte. Verstehe, wie sie innovative Unterrichtskonzepte entwickeln und welche Rolle der Ganztagsbereich dabei spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenz, Teamarbeit oder kreative Problemlösungen gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu den Herausforderungen im Ganztagsbereich oder zur Weiterentwicklung des Angebots sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, das Team zu leiten. Eine positive Einstellung und Authentizität kommen immer gut an und hinterlassen einen bleibenden Eindruck.