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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte vor Ort und integriere neue Standorte in unsere Gruppe.
- Arbeitgeber: Wir sind eine moderne Unternehmensgruppe im Gesundheitswesen mit Fokus auf medizinische Exzellenz.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, Dienstwagen zur privaten Nutzung und Essenszuschuss.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Gesundheitsmanagement und Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Office-Yoga fördern den Austausch und das Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Fokus liegt auf medizinischer Exzellenz im Bereich der spezialisierten Diagnostik - in Laboren und medizinischen Fachrichtungen, in denen die Diagnostik eine Schlüsselrolle einnimmt. Zur operativen Betreuung unserer MVZ-Standorte im Norden Deutschlands - insbesondere im Raum Niedersachsen und Hamburg - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Operations Manager (m/w/d) mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen.
Ein strukturiertes Onboarding-Programm und eine gründliche Einarbeitung sorgen für einen optimalen Start. Du arbeitest eigenverantwortlich, agil und bringst deine Ideen aktiv ein, um unsere Standorte voranzubringen. Flache Hierarchien ermöglichen schnelle Entscheidungen und eine enge Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen. Mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, unterstützen wir deine Work-Life-Balance.
Ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, wird dir zur Verfügung gestellt. Du erhältst täglich einen Essenszuschuss über Lunchit und kannst zusätzlich zwischen der Spendit-Kreditkarte oder einem EGYM-Wellpass wählen - ganz nach deinen individuellen Bedürfnissen. Freue dich auf regelmäßige Teamevents, Office-Yoga und gemeinsame Aktivitäten, bei denen der Austausch und das Miteinander im Mittelpunkt stehen.
Du steuerst und realisierst Projekte vor Ort - z. B. Praxisumbauten, Einführung neuer Softwarelösungen, Einkaufsorganisation oder infrastrukturelle Weiterentwicklungen. Du begleitest aktiv die Integration neuer Standorte in die Academia Gruppe und sorgst für einen reibungslosen Übergang in bestehende Strukturen.
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung. Du verfügst über fundierte Erfahrung im Projektmanagement, Praxismanagement oder im operativen Bereich eines Gesundheitsunternehmens. Du bringst Reisebereitschaft innerhalb Norddeutschlands mit - dein Dienstwagen steht dir hierfür zur Verfügung.
Wir möchten es Unternehmern ermöglichen, das eigene Unternehmen mit Gleichgesinnten weiterzuentwickeln, dabei jedoch die unternehmerischen Wurzeln, die Kultur und die gelebten Werte weiterhin zu wahren.
Head of Operations (m/w/d; Vollzeit; ab sofort) Arbeitgeber: Academia Holding GmbH
Kontaktperson:
Academia Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Operations (m/w/d; Vollzeit; ab sofort)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Gesundheitsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind, und versuche, einen Austausch herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Gesundheitsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch innovative Ideen hast, um diese Herausforderungen anzugehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Hands-on-Mentalität vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du proaktiv Probleme gelöst und Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von StudySmarter. Informiere dich über unsere Werte und Philosophie, und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Operations Manager umsetzen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Operations (m/w/d; Vollzeit; ab sofort)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Academia Gruppe und deren Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position als Operations Manager, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Projektmanagement und Praxismanagement hervorhebt. Betone deine Hands-on-Mentalität und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie du die Integration neuer Standorte unterstützen und Projekte erfolgreich umsetzen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Academia Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von unternehmerischen Wurzeln und einer positiven Teamkultur verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Herausforderungen im operativen Bereich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone deine Bereitschaft, aktiv mitzuarbeiten und Lösungen zu finden. Das Unternehmen sucht jemanden mit einer praktischen Herangehensweise, also sei bereit, dies durch Beispiele zu untermauern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
