Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Hardware von der Konzeption bis zur Serienfertigung.
- Unternehmen: Familiäres High-Tech-Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und tolle Teamevents.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die Menschen helfen, in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium der Elektrotechnik oder ähnliche Qualifikation, proaktive Denkweise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du brennst für innovative Hardware, bastelst vielleicht sogar in deiner Freizeit und möchtest Dinge entwickeln, die Menschen wirklich helfen? Dann passt die Stelle als Hardware-Entwickler (m/w/d) perfekt zu dir.
Unser Kunde ist ein familiäres High-Tech-Unternehmen mit knapp über 50 Mitarbeitenden. Hier wird das komplette Spektrum der Entwicklung unter einem Dach abgedeckt. Aufgrund des starken Wachstums suchen wir für das Hardware-Team leidenschaftliche Entwickler, die nicht nur fachlich glänzen, sondern vor allem durch ihre proaktive Persönlichkeit bestechen. Bei dieser Stelle handelt es sich um eine unbefristete Direktvermittlung.
Über die Position:
- Langeweile? Fehlanzeige! Hier ist jedes Projekt und jeder Kunde neu.
- Du begleitest den gesamten Product-Lifecycle von der ersten Konzeption und Simulation bis hin zur EMV-Prüfung in der hauseigenen 3-m-Vollabsorberhalle.
- Du arbeitest meist in schlagkräftigen Projektteams (mindestens bestehend aus Projektleitung, Firmware- und Hardware-Entwicklung).
- Da ihr als Hardware-Team fast täglich gemeinsam in einem Raum sitzt und tüftelt, ist der Zusammenhalt riesig.
- In den ersten 6 Monaten wird nicht erwartet, dass du alles blind beherrschst; gewünscht ist, dass du Prozesse kennenlernst und proaktiv Ideen einbringst!
Deine Benefits:
- Kultur Teamspirit: Ein familiäres Umfeld mit Grillfesten, Firmenfeiern (inkl. Hüpfburg), Carrera-Bahn-Rennen und gelegentlichen LAN-Partys.
- Top Infrastruktur: Großer Parkplatz, Fahrradkeller, Duschen auf jeder Etage, 3 Küchen und gratis Getränke.
- Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit mit einer Kernarbeitszeit von 10 bis 16 Uhr (Arzttermine oder Handwerker lassen sich problemlos integrieren).
- Vergütung Extras: Beteiligung am Unternehmenserfolg (stille Gesellschaft) und ein Prämien-System.
- Urlaub: 30 Tage, plus Zusatzurlaub nach Betriebszugehörigkeit.
- Sicherheit Gesundheit: Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung sowie Unfallversicherung und Bikeleasing.
Deine Aufgaben:
- Du bist der kreative und gewissenhafte Kopf hinter der Hardware: Entwicklung von A bis Z: Konzeption, Entwicklung und Simulation analoger und digitaler Schaltungen unter Berücksichtigung von Normen.
- Hands-on im Labor: Durchführung elektrischer Messungen, Umweltsimulationen und EMV-Messungen in der Vollabsorberhalle.
- Kommunikation Projektarbeit: Enge Abstimmung mit deiner Projektleitung.
- Du schätzt Deadlines realistisch ein, kommunizierst proaktiv Lösungswege und hast auch Bock auf die saubere Dokumentation deiner Arbeit.
- Zusammenarbeit: Überführung neuer Produkte in die Serienfertigung und enge Abstimmung mit externen Fertigungspartnern sowie Firmware-Kolleg*innen.
Anforderungen:
- Fachliches kann man lernen; bei unserem Kunden zählt vor allem dein Mindset.
- Dein Background: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik o.ä. Berufserfahrung ist ein super Beschleuniger, aber auch gewissenhafte Young Professionals bekommen hier ihre Chance.
- Tech-Stack: Du kannst Schaltungen sicher berechnen und simulieren. Wenn du zusätzlich Layouts zeichnen/lesen kannst oder sogar Erfahrung in der Hochfrequenztechnik mitbringst, ist das ein riesiges Plus.
- Mindset (Tüftler-Gen): Du denkst selbstständig, durchdringst Probleme und lieferst Lösungsansätze.
- Persönlichkeit Kommunikation: Du bist eher der ruhige, fokussierte Typ? Völlig in Ordnung! Wichtig ist nur, dass du verlässlich und transparent mit der Projektleitung kommunizierst und klare Erwartungshaltungen abgleichst.
- Sprachlich: Fließende Deutschkenntnisse für die interne Abstimmung und Dokumentation.
Unser Rekrutierungsprozess:
Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden. Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hardware Entwickler (m/w/d) erhalten könnten
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Academic Work GmbH auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Academic Work GmbH, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Academic Work GmbH für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Academic Work GmbH zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Academic Work GmbH über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hardware Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Academic Work GmbH arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Academic Work GmbH vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
