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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support the Head of Sales in daily operations and project management.
- Arbeitgeber: Join a leading family-owned company in oral hygiene products since 1965.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and fitness subsidies.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team with a strong focus on collaboration and personal responsibility.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed commercial training or studies; experience in sales or assistance is a plus.
- Andere Informationen: The recruitment process includes personality and cognitive tests for fair talent matching.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Du möchtest, dass deine Zahnarztpraxis bei deiner nächsten Prophylaxe weiterhin hochwertige Mundpflegeprodukte bei dir anwendet? Dann trage deinen Teil dazu bei und starte jetzt als (Junior) Sales Coordinator (m/w/d) in einer Schlüsselposition zum Vertrieb!Über die PositionAufgrund einer Elternzeitvertretung bietet dir unser Partnerunternehmen die Möglichkeit, bei ihm als (Junior) Sales Coordinator (m/w/d) in Hamburg durchzustarten.Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Direktvermittlung. In Absprache mit unserem Partnerunternehmen wird der Bewerbungsprozess komplett von Academic Work gesteuert.Das bieten wir dirWork-Life Balance: Sehr gutes Betriebsklima in einem sehr familiären, schwedisch geprägten Umfeld inkl.
familienfreundliche Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit, 40% im Home Office zu arbeitenSicherheit: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltig wachsenden Unternehmen sowie umfangreiche Zusatzleistungen, z.B. Fitnesszuschuss für Sportstudio, Zuschuss auf VWL oder bAV, etc.Abwechslung: Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe in einem internationalen und dynamischen TeamTeamarbeit: Hier hat Teamarbeit einen hohen Stellenwert – enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem gesamten VertriebsteamDeine AufgabenDu unterstützt die Head of Sales Professionals in allen organisatorischen Belangen im operativen TagesgeschäftDu übernimmst die Messeplanung (inkl. Budgetverantwortung) und unterstützt bei weiteren spannenden ProjektenDu stellst eine wichtige nationale und internationale Schnittstelle zu verschiedenen Teams und dem CRM-System darDu erstellst Reports zu sämtlichen Vetriebsaktivitäten sowie PowerPoint Präsentationen für die Head of Sales ProfessionalsAnforderungenDu bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im kaufmännischen Bereich mitDu kannst erste praktische Erfahrung im Vertriebs- oder Assistenzbereich vorweisen (gerne auch in Form von Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten)Du sprichst verhandlungssicher Deutsch (C1) und fließend Englisch (B2)Du verfügst über eine strukturierte, proaktive und selbstständige Arbeitsweise – dabei scheust du dich nicht, Verantwortung zu übernehmen und zeigst stets Teamgeist sowie InitiativeUnser RekrutierungsprozessDieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test.
Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.Unser Partnerunternehmenist ein Familienunternehmen und seit 1965 führender Hersteller von Mundhygieneprodukten in Schweden. International wird es durch verschiedene Vertriebspartner:innen sowie Tochtergesellschaften u.a. in Deutschland vertreten.
(Junior) Sales Coordinator (m/w/d) Arbeitgeber: Academic Work GmbH
Kontaktperson:
Academic Work GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Sales Coordinator (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Vertrieb arbeiten oder bereits Erfahrungen in ähnlichen Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die Tests vor! Informiere dich über den Persönlichkeitstest und den kognitiven Test, die Teil des Rekrutierungsprozesses sind. Es gibt viele Online-Ressourcen, die dir helfen können, dich darauf vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Bewerbung und im Gespräch solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das wird besonders geschätzt, da Teamarbeit hier einen hohen Stellenwert hat.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen! Verstehe die Produkte und die Marktposition des Unternehmens, um im Vorstellungsgespräch gezielt Fragen stellen zu können und dein Interesse zu zeigen. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Sales Coordinator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Produkte, Werte und Unternehmenskultur.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als (Junior) Sales Coordinator zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im Vertriebs- oder Assistenzbereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Teamarbeit und den Aufgaben passen.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Da verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar hervorhebst. Erwähne gegebenenfalls auch relevante Sprachzertifikate.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Academic Work GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Ausbildung und deinen bisherigen Erfahrungen im Vertriebs- oder Assistenzbereich gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Position einen hohen Stellenwert hat, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Sprich über deine organisatorischen Fähigkeiten
Da die Rolle auch Messeplanung und das Erstellen von Reports umfasst, ist es wichtig, deine organisatorischen Fähigkeiten hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Projekte organisiert und erfolgreich umgesetzt hast.
✨Verhandlungssichere Sprachkenntnisse demonstrieren
Da fließendes Deutsch und gutes Englisch gefordert sind, solltest du während des Interviews sicher in beiden Sprachen kommunizieren. Übe, wichtige Punkte in beiden Sprachen zu erläutern, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren.
