Sustainability & Energy - Back Office
Sustainability & Energy - Back Office

Sustainability & Energy - Back Office

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Energiewende und manage operative Backoffice-Aufgaben.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich Ökostrom-Zertifikate mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, bis zu 10.000 Euro Bonus und 30 Tage Urlaub.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Energieversorgung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder kaufmännische Ausbildung, Interesse an Nachhaltigkeit und gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du möchtest aktiv zur Energiewende beitragen und ein Team unterstützen, das jeden Tag für mehr Klimaschutz und nachhaltige Energieversorgung arbeitet? Eine ideale Chance für alle, die Verantwortung übernehmen und den Energiemarkt von morgen mitgestalten wollen!

Über die Position

Unser Partnerunternehmen möchte weiter wachsen und bietet dir daher die Möglichkeit, bei ihm im Sustainability & Energy - Back Office im Bereich Energiewirtschaft, Emissionshandel, Herkunftsnachweise in Berlin zu starten. Es handelt sich um eine direkte Vermittlung. Bei Fragen wende dich bitte an Adda Hansen.

Deine Benefits

  • Zukunfts-Mindset: Das Team lebt eine offene, familiäre Kultur, starke Werte und ein zukunftsorientiertes Mindset. Du bist Teil eines vierköpfigen Teams.
  • Flexible Arbeitszeiten: in Gleitzeit sowie 2 Home-Office-Tage/Woche mit einem unbefristeten Vertrag bei mind. 30 Stunden bis 40 Stunden/Woche möglich.
  • Bonus & Urlaub: Du profitierst auch in dieser Rolle von einem Bonusmodell von bis zu 10.000 Euro/Jahr sowie 30 Tagen Urlaub (+ Heiligabend und Silvester frei).
  • Einarbeitung: Es wird eine intensive Einarbeitung sowie die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem schnelllebigen Geschäftsumfeld geben.
  • Weitere Benefits: wie Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing, Urban Sports Club-Vorteile, Mental-Health-Angebote & regelmäßige Team-Events.

Deine Aufgaben

  • In dieser neu geschaffenen Rolle entlastest du das Handels- und Beschaffungsteam strategisch und stellst eine zuverlässige, schnelle operative Abwicklung im Backoffice sicher.
  • Operatives Datenmanagement und Back Office: u.a. Verwaltung von Handelsverträgen, Registern und energiewirtschaftlichen Datenbanken sowie Datenaufbereitung und Qualitätsprüfung.
  • Energiehandel & Portfoliomanagement: Unterstützung im Energiehandel und bei der Beschaffung von Ökostrom- und CO -Zertifikaten.
  • Koordination von Schnittstellen zu Handel, IT, Finance und externen Marktpartnern.
  • Übernahme von Verantwortung bei der Implementierung neuer CO -Zertifikate-Bestellstrecken.
  • Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung dieser neu geschaffenen Rolle in einem dynamischen Wachstumsumfeld.

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung.
  • Berufserfahrung oder praktische Erfahrung, durch Werkstudententätigkeit oder Praktikum.
  • Verhandlungssichere Deutsch- (mind. C1) und sehr gute Englischkenntnisse (B2-C1).
  • Hohes Interesse an Nachhaltigkeits-, Sustainability- und CSR-Themen.
  • IT-Affinität, in Daten und Systemen sowie ausgeprägtes Prozessverständnis.
  • Sehr schnelle Auffassungsgabe, proaktive und strukturierte Arbeitsweise.
  • Freude an einem dynamischen Arbeitsumfeld und wechselnden Prioritäten.
  • Hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit in der Aufgabenbearbeitung.
  • Begeisterung für enge Teamarbeit und offene Kommunikation.

Unser Partnerunternehmen ist ein deutschlandweit führendes Unternehmen im Bereich Ökostrom-Zertifikate, Herkunftsnachweise und CO -Kompensationsprodukte. Mit über 15 Jahren Erfahrung unterstützt es Versorger, Unternehmen und Institutionen dabei, ihre Nachhaltigkeitsziele zu erreichen - stets mit höchster Datenqualität, Innovationskraft und Engagement für die Energiewende.

Unser Rekrutierungsprozess

Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden. Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung zu ermöglichen.

Sustainability & Energy - Back Office Arbeitgeber: Academic Work GmbH

Unser Partnerunternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in Berlin, die sich durch eine offene, familiäre Kultur und ein starkes Engagement für Nachhaltigkeit auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Home-Office und einem attraktiven Bonusmodell fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Chance, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und Teil eines dynamischen Teams zu werden, das innovative Lösungen im Bereich der nachhaltigen Energieversorgung vorantreibt.
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Kontaktperson:

Academic Work GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sustainability & Energy - Back Office

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position im Sustainability & Energy - Back Office interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf die Tests vor! Der Auswahlprozess beinhaltet Persönlichkeitstests und kognitive Tests. Informiere dich über die Arten von Fragen, die gestellt werden könnten, und übe, um deine Chancen zu maximieren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller in den Prozess einzubeziehen. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit in deiner Bewerbung zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sustainability & Energy - Back Office

Datenmanagement
Qualitätsprüfung
Energiehandel
Portfoliomanagement
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1)
Sehr gute Englischkenntnisse (B2-C1)
IT-Affinität
Prozessverständnis
Strukturierte Arbeitsweise
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Interesse an Nachhaltigkeit und CSR-Themen
Schnelle Auffassungsgabe
Zuverlässigkeit
Genauigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Nachhaltigkeit sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams im Sustainability & Energy - Back Office werden möchtest.

Mach es strukturiert!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.

Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenanzeige aufzugreifen. Wenn du zeigst, dass du die Branche und die spezifischen Themen verstehst, wird das deine Chancen erhöhen, bei uns Eindruck zu hinterlassen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Academic Work GmbH vorbereitest

Verstehe die Mission des Unternehmens

Mach dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens vertraut, insbesondere im Bereich Nachhaltigkeit und Energie. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch leidenschaftlich an der Energiewende interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Datenmanagement und in der Teamarbeit demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach der Einarbeitung, den Team-Events oder wie das Unternehmen seine Werte in der täglichen Arbeit umsetzt. Das zeigt, dass du langfristig denkst.

Prüfe deine Sprachkenntnisse

Da verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst. Übe eventuell einige Fachbegriffe oder relevante Themen, die im Interview zur Sprache kommen könnten.

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