Mission étudiante - Assistant.e RH à 30%

Mission étudiante - Assistant.e RH à 30%

Carouge Vollzeit 1000 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Academic Work

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Verwaltung von Personalangelegenheiten und administrativen Aufgaben.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Energiesektor mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Teilzeitstelle, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Perfekte Gelegenheit für Studierende, die ihre Karriere im HR starten möchten.
  • Warum dieser Job: Erhalte praktische Erfahrungen im HR-Bereich und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Erste Erfahrung im HR-Bereich und gute Computerkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.

Tu possèdes une première expérience professionnelle et tu as des connaissances du domaine RH ? Tu es une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un bon relationnel ? Tu es disponible à hauteur d'une journée et demi par semaine pour au moins une année ? Alors postule !

Temps partiel, 30% - Contrat à durée indéterminée.

A propos du rôle :

Notre client, une petite structure grandissante dans le domaine des énergies, est à la recherche d'un.e assistant.e RH à temps partiel afin d'accompagner les dirigeants dans la gestion administrative de la structure. Tu seras donc en charge de soutenir la direction dans la gestion quotidienne des ressources humaines, notamment la partie administrative et les salaires. C'est un poste où tu pourras être formé.e avant de travailler en pleine autonomie !

  • Effectuer les tâches administratives RH (arrêts maladie, accidents, allocations familiales)
  • Déclarer les assurances sociales
  • Calculer les salaires variables et établir les paies
  • Gérer le suivi des vacances
  • Effectuer les demandes de permis de travail et éditer les contrats
  • Développer un processus d'onboarding (dossier d'accueil)
  • Autres tâches administratives

Tu possèdes une première (même courte) dans le domaine des ressources humaines. Tu es à l'aise avec les outils informatiques, notamment la suite Office. Tu es disponible rapidement à hauteur de 30% minimum.

Mais surtout tu es une personne dotée d'un bon relationnel, structurée, qui a le souci du détail et envie d'apprendre. Si cette description te correspond, alors n'hésite plus et postule !

Mission étudiante - Assistant.e RH à 30% Arbeitgeber: Academic Work

Unser Unternehmen ist ein aufstrebendes, dynamisches Team im Bereich der erneuerbaren Energien, das großen Wert auf eine positive Arbeitskultur und die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Als Teil unseres kleinen, aber wachsenden Unternehmens hast du die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen im Bereich Human Resources zu sammeln und deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Chance, in einem innovativen Sektor zu arbeiten, der einen echten Unterschied macht.

Academic Work

Kontaktdaten:

Academic Work Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mission étudiante - Assistant.e RH à 30% erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistant.e RH interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Auswahlprozess aussieht.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im HR-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, zu lernen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren – das ist wichtig für die Teilzeitstelle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mission étudiante - Assistant.e RH à 30% mit Bravour zu bestehen

Organisation
Rigueur
Bon relationnel
Connaissances en ressources humaines
Gestion administrative
Calcul des salaires
Déclaration des assurances sociales

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Bereich HR hervor, auch wenn sie kurz sind. Wir suchen nach jemandem, der bereit ist zu lernen und sich weiterzuentwickeln, also zeig uns, was du bereits kannst!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Academic Work vorbereitet

Mach dich mit den Aufgaben vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen Aufgaben an, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich HR dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du organisiert und detailorientiert gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen einen bleibenden Eindruck.

Zeige dein Interesse am Unternehmen

Informiere dich über die Struktur und die Werte des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Wenn du im Interview zeigst, dass du dich mit der Mission und den Zielen des Unternehmens identifizieren kannst, wird das positiv wahrgenommen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!