Ausbildung 2026 - Kauffrau/-mann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)

Ausbildung 2026 - Kauffrau/-mann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)

Ausbildung 994 - 1174 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil eines Teams, das digitale Lösungen für die Holzbranche entwickelt und umsetzt.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Digitalisierung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Ausstattung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und kostenlose Getränke sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Holzindustrie und erlebe echte Teamarbeit.
  • Qualifikationen: Interesse an digitalen Trends, Teamfähigkeit und (Fach-) Hochschulreife.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 994 - 1174 € pro Monat.

IT trifft Holzbranche: Seit über 40 Jahren sind wir der Digitalisierungspartner für Holzhandel, Holzverpackung & Co. Als inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Krefeld und Standorten in DACH & NL entwickeln wir smarte ERP-Branchenlösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central – passgenau für die Anforderungen der Holzindustrie. Was uns ausmacht: Branchen-Know-how, technologische Tiefe und echte Nähe zum Kunden. Wir sprechen Holz – digital.

Du bist begeistert von moderner Technologie und möchtest Unternehmen bei der digitalen Transformation unterstützen? Dann starte deine berufliche Zukunft mit uns in einer spannenden Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Digitalisierungsmanagement in Krefeld!

Deine Aufgaben

  • Du bist mit deinem Team die Schnittstelle zwischen Entwicklern, Beratern und Kunden
  • Überwachung und Bewertung neuer Technologien und Trends zur kontinuierlichen Verbesserung unserer digitalen Infrastruktur
  • Mitarbeit an echten Anforderungen und bei der digitalen Transformation unserer Organisation
  • Wichtig: Spaß bei der Ausbildung haben und gemeinsam mit uns das Ziel erreichen – Eine Festanstellung

Dein Profil

  • Echtes Interesse an digitalen Trends und neuen Technologien, aber auch an kaufmännischen Prozessen
  • Eigene Ideen
  • Kontaktfreude, Kommunikationstalent und Teamfähigkeit
  • Analytisches Denkvermögen und Freude daran, neue digitale Lösungen zu entwickeln.
  • (Fach-) Hochschulreife, gerne auch Studienabbrecher

Was wir bieten

  • Deep Dive statt Dienst nach Vorschrift: Intensive Einarbeitung in unsere Microsoft-Dynamics-Welt und in die Besonderheiten der Holzbranche
  • Dein persönlicher Guide durch die Ausbildung: Mit unserem Mentorenprogramm bist du nie allein
  • Tech up your Workday: Modernste digitale Ausstattung in einer zukunftssicheren Branche
  • Flexible Zeiten – aber fair bleibt fair: Du gestaltest deinen Arbeitstag flexibel – solange du auf deine 40 Stunden kommst, ist (fast) alles drin
  • Wachstum, das zu dir passt: Individuelle Weiterbildungen für deine fachliche und persönliche Entwicklung
  • Teamspirit inklusive: Kollegiales Miteinander, motiviertes Team & regelmäßige Team- und Firmenevents
  • Mehr fürs Morgen: Zuschuss zur Altersvorsorge & zum Deutschland-Ticket – plus attraktive Corporate Benefits
  • Stay fresh: Gratis Getränke für alle. Außerdem Verpflegungsmöglichkeiten – mit Salat-Tag & Co.

So bewirbst du dich

Wenn diese Ausbildung genau das Richtige für dich ist und du Teil unseres Teams werden möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über Azubiyo oder unsere Homepage oder auch gerne per Mail. Alles, was wir brauchen, sind deine vollständigen Unterlagen - Lebenslauf, Anschreiben sowie relevante Zeugnisse.

Ausbildung 2026 - Kauffrau/-mann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: acadon AG

Als inhabergeführtes Unternehmen in Krefeld bieten wir dir eine spannende Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Digitalisierungsmanagement, die nicht nur auf modernster Technologie basiert, sondern auch in einer zukunftssicheren Branche stattfindet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeiten und einem kollegialen Teamgeist schaffen wir ein Umfeld, in dem du deine Ideen einbringen und gemeinsam mit uns wachsen kannst. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zur Altersvorsorge und kostenlosen Getränken, die deinen Arbeitsalltag bereichern.

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Kontaktdaten:

acadon AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung 2026 - Kauffrau/-mann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) erhalten könntest

Die richtigen Veranstaltungen nutzen

Schau dir IT-Messen und Karriere-Events in deiner Nähe an! Besonders für die Ausbildung im Bereich IT-Beratung gibt es oft spezielle Events, bei denen du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich vor Ort präsentieren kannst.

Online-Communities aktiv nutzen

Werde Teil von Online-Foren oder Communities, die sich mit IT-Beratung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und eventuell sogar erste kleinere Projekte finden, die dir praktische Erfahrung und Sichtbarkeit verschaffen.

Ausbildung über Praktika erkunden

Nutze Angebote für Praktika, um in den Arbeitsalltag der IT-Beratung reinzuschnuppern. Sowas macht dich nicht nur interessanter für acadon AG, sondern gibt dir auch einen realistischen Einblick in die Branche und hilft dir, die richtige Ausbildung zu wählen.

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei acadon AG auf die Ausbildungsstelle zu bewerben. Dort findest du viele Ressourcen, die dir helfen, deine Bewerbung optimal zu gestalten und erfolgreich zu sein!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung 2026 - Kauffrau/-mann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Interesse an digitalen Trends
Kenntnisse in neuen Technologien
Kaufmännisches Verständnis
Kommunikationstalent
Teamfähigkeit
Analytisches Denkvermögen
Entwicklung digitaler Lösungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine technischen Fähigkeiten:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert! Mach deutlich, welche Programmiersprachen oder Softwarekenntnisse du hast. Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, egal ob in der Schule oder privat, dann erwähne das unbedingt!

Zeige dein Interesse an Beratung:IT-Beratung bedeutet, dass du mit Kunden kommunizieren und ihnen helfen musst. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du dein Interesse an der Betreuung von Kunden und der Lösungsfindung betonen. Erkläre, warum gerade diese Ausbildung für dich spannend ist!

Portfolio oder Beispiele sind hilfreich:Falls du an irgendwelchen Projekten oder Praktika teilgenommen hast, füge Beispiele oder ein kleines Portfolio hinzu. Wenn du einen Blog über technische Themen hast oder an Hackathons teilgenommen hast, ist das ein Plus! Zeig uns deine Leidenschaft für die IT!

Auf die richtigen Dokumente achten:Stelle sicher, dass deine Unterlagen vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Bewerbungsanschreiben und, falls vorhanden, dein Zeugnis oder relevante Zertifikate. Schicke alles über unsere Webseite, damit wir deine Bewerbung schnell prüfen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei acadon AG vorbereitet

Tech-Wissen zeigen

In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch zeigen kannst, dass du die neuesten Technologien und Tools kennst. Sei bereit, in technikbezogenen Fragen dich zu beweisen und erkläre, wie du mit diesen Tools in Projekten gearbeitet hast, auch wenn es sich um Schulprojekte handelt.

Praktische Beispiele nutzen

Mach dir einige praktische Beispiele parat, die zeigen, wie du Problemlösungen angegangen bist. In der IT-Beratung wird oft gefragt, wie man mit schwierigen Kunden umgeht oder komplexe Probleme löst. Zeige deine Fähigkeit zur Analyse und Behebung von Herausforderungen, idealerweise aus einem praktischen Kontext, den du während deiner Ausbildung oder Praktika erlebt hast.

Deine Lernbereitschaft betonen

Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird oft mehr Wert auf deine Motivation und Lernfähigkeit gelegt als auf spezifische Berufserfahrung. Zeig, dass du bereit bist, viel zu lernen und dass du eigenständig Lösungen suchst. Teile mit, wie du dich in der Vergangenheit in neue Technologien oder Themen eingearbeitet hast.

Teamarbeit ansprechen

In der IT-Beratung spielt die Zusammenarbeit im Team eine große Rolle. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in Gruppenprojekten zu erläutern, sowohl in der Schule als auch in Freizeitaktivitäten. Zeig, dass du deine Fähigkeiten in einem Team einbringst und bereit bist, von anderen zu lernen.