Key Account Manager (m/w/d) – Podcast & Social Media

Key Account Manager (m/w/d) – Podcast & Social Media

München Vollzeit 43650 - 53350 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte dein eigenes Kundenportfolio und entwickle innovative Kampagnen.
  • Unternehmen: Acast, führende Plattform für Podcast-Marketing mit dynamischer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Gestaltungsspielraum, internationale Zusammenarbeit und Raum für persönliche Entfaltung.
  • Weitere Informationen: Offene, diverse Arbeitsatmosphäre mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Podcast- und Social-Media-Werbemarkt mit und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Medienumfeld, starke Kommunikationsfähigkeiten und Leidenschaft für Podcasts.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.

Über Acast

Podcasts sind längst im Mainstream angekommen – Millionen Menschen hören täglich ihre Lieblingsshows und Marken investieren stärker denn je in diesen Kanal.

Als weltweit führende Plattform für Podcast-Marketing verbindet Acast Premium-Content mit innovativer Ad-Tech und ermöglicht Kund*innen wirkungsvolle Audio-, Social-Media- und Omnichannel-Kampagnen.

Über Acast

Podcasts sind längst im Mainstream angekommen – Millionen Menschen hören täglich ihre Lieblingsshows und Marken investieren stärker denn je in diesen Kanal.

Als weltweit führende Plattform für Podcast-Marketing verbindet Acast Premium-Content mit innovativer Ad-Tech und ermöglicht Kund*innen wirkungsvolle Audio-, Social-Media- und Omnichannel-Kampagnen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Key Account Manager (m/w/d), der/die mit unternehmerischem Mindset, Vertriebsstärke und Leidenschaft die Zukunft plattformübergreifender Werbekampagnen aktiv mitgestaltet.

Deine Rolle

Du verantwortest dein eigenes Portfolio aus Agenturen und Direktkund*innen und treibst das Umsatzwachstum über unsere Content-Partner über ihre gesamten digitalen Kanäle hinweg aktiv voran.

Dabei denkst du strategisch, handelst unternehmerisch und entwickelst das Geschäft deiner Kund*innen nachhaltig weiter – mit einem klaren Fokus auf Omnichannel-Synergien.

  • Deine Aufgaben
  • Eigenverantwortliches Management: Du übernimmst den Ausbau und die Pflege deines eigenen Kunden- und Agenturportfolios.
  • Umsatzentwicklung: Die strategische Umsatzentwicklung und der aktive Ausbau bestehender Partnerschaften gehören zu deinen Kernaufgaben.
  • Neugeschäft: Du identifizierst und akquirierst proaktiv neues Geschäftspotenzial am Markt.
  • Konzeption: Gemeinsam mit internen Teams entwickelst du maßgeschneiderte, plattformübergreifende Kampagnenkonzepte für unsere Kund*innen.
  • Angebots- & Forecast-Management: Du erstellst überzeugende Angebote, Forecasts und Präsentationen (unter Nutzung von Excel, Google Slides oder Keynote).
  • Dein Profil
  • Erfahrung: Idealerweise bringst du Erfahrung in einem wachstumsstarken, performance-getriebenen Medienumfeld mit (vorzugsweise in den Bereichen Social Media, Influencer-Marketing oder Video/CTV).
  • Kundenentwicklung: Du hast nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der strategischen Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen.
  • Auftreten: Dich zeichnen ein souveränes Auftreten, ausgeprägte Pitch-Stärke und hohe Verhandlungssicherheit aus.
  • Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, präzise, eigenverantwortlich und ergebnisorientiert.
  • Sprachkenntnisse: Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch.
  • Leidenschaft: Du brennst für Podcasts, Social Media, Storytelling und innovative Werbelösungen an der Schnittstelle von Tech und Creator Economy.

Warum Acast?

  • Gestaltungsspielraum: Dynamisches Wachstum mit echten Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen.
  • Vertrauen: Viel Eigenverantwortung statt Micromanagement.
  • Internationalität: Zusammenarbeit in einem inspirierenden, globalen Umfeld.
  • Unternehmenskultur: Eine offene, diverse und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
  • Entwicklung: Raum für persönliche Entfaltung, Initiative und Karriereentwicklung.

Wir glauben an Menschen, die Dinge möglich machen – nicht an starre Prozesse.

Lust, den Podcast- und Social-Media-Werbemarkt aktiv mitzugestalten?

Wenn du Verantwortung übernehmen, Wachstum treiben und plattformübergreifendes Advertising auf das nächste Level heben willst – dann sollten wir sprechen!

Culture

Acast is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer.

All qualified applicants will receive consideration for employment regardless of race, gender, sexual orientation, religion, ethnicity, national origin or any of the other wonderful characteristics that make us different.

Culture is our number one priority as a business.

We believe people come first, and we work every day to enable autonomy, continuous improvement and bring out the best in people.

We’re global and have remote teams, so it’s even more important that we strive for an open, inclusive and caring environment where everyone feels visible and welcome.

We consider ourselves a modern organization driven by strong values to create the best, most fulfilling and nurturing culture.

We very much look forward to finding the next great person to join our cause!

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Key Account Manager (m/w/d) – Podcast & Social Media Arbeitgeber: Acast

Acast ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur fördert Acast nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern ermöglicht auch die Umsetzung eigener Ideen und Projekte. Hier hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung des Podcast- und Social-Media-Marktes mitzuwirken und dabei in einem kreativen Team zu wachsen.

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Kontaktdaten:

Acast Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager (m/w/d) – Podcast & Social Media erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Acast treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Acast empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Acast dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Acast bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (m/w/d) – Podcast & Social Media mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kundenbeziehungsmanagement
Umsatzentwicklung
Neugeschäftsakquise
Kampagnenkonzeption
Angebotsmanagement
Forecast-Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Acast bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Acast erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Acast vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!