(Senior) Manager Insurance & Digitization (m/w/d)

(Senior) Manager Insurance & Digitization (m/w/d)

Du willst im Bereich Risk Advisory – Financial Industry Risk & Regulatory Versicherungsunternehmen helfen, Risiken besser zu managen? Unser Team unterstützt umfassend in allen Phasen des Versicherungsgeschäftsprozesses und kombiniert gezielte Erfahrung, tiefes technisches Wissen, führendes Branchen Know-how und ein umfangreiches Verständnis von regulatorischen, branchenspezifischen Anforderungen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Insurance & Digitization (m/w/d) .

Standorte:

Stuttgart , Düsseldorf , Frankfurt (Main) , Hamburg , Köln , München und Nürnberg .

Dein Impact:

Als (Senior) Manager Insurance & Digitization (m/w/d) entwickelst du für die Bereiche Regulation, Finanztransformation und Digitalisierung individuelle Lösungsansätze – und trägst so mit deiner Erfahrung entscheidend zum Unternehmenserfolg bei.

1. Hands-on-Einstieg: Du leitest selbstständig (Teil-)Projekte im Rahmen der Harmonisierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen und IT-Architekturen von Versicherungsunternehmen.
2. Technologie: Zusätzlich bringst du dich bei der Konzeption und Umsetzung von „End-to-End“ Digitalisierungs- und Automatisierungslösungen von (Rück-)Versicherungsunternehmen ein.
3. Fachkompetenz: Zur Bewertung neuer Technologien (Künstliche Intelligenz u. a.) nutzt du Risikomanagementmethoden, um eine Steigerung der Prozessqualität und -effizienz zu erreichen.
4. Innovation: Themen- und Serviceangebote zum Ausbau des Beratungsgeschäfts und zur Erfüllung neuester Business- und Technologieanforderungen entwickelst du eigenständig weiter.
5. Verantwortung: In Beratungsprojekten und Service-Organisationen führst du Mitarbeiter:innen, erstellst Beiträge zu Publikationen und nimmst an Fachvorträgen teil.

Dein Skillset:

• Studium: in Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften, Naturwissenschaften mit Schwerpunkt Mathematik, Informatik oder Physik
• Mehrjährige Berufserfahrung: in der Versicherungswirtschaft und / oder Unternehmensberatung
• Tiefe Einblicke: in aktuelle Markttrends und Herausforderungen rund um digitale Transformation sowie in Abläufe, Strukturen und Besonderheiten des Risikomanagements von Versicherungen
• Hohe Kundenorientierung: mit Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Übernahme von Personal- und Projektverantwortung
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch: sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung: an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen: durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie: dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus: durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen: inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume: und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

#J-18808-Ljbffr