Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde strategischer HR-Partner und berate Führungskräfte im Technologiebereich.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen und unterstützenden Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem wachsenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und unterstütze Talente in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Erfahrung im HR-Bereich und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Agieren Sie als strategischer HR-Partner und vertrauenswürdiger Berater für Führungskräfte im Bereich Technologie.
HR Business Partner (80-100%), (m/f/d) Arbeitgeber: Accelleron
Accelleron in Baden, Schweiz, bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Mit einem internationalen Arbeitsumfeld und einem umfassenden Elternzeitprogramm fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern auch deren persönliche Lebensqualität. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einer Schlüsselposition zu arbeiten und aktiv zur Weiterentwicklung der Rotor Produktion beizutragen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Business Partner (80-100%), (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Strategische HR-Partnerschaft
Beratungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Vertraulichkeit
Konfliktmanagement
Talentmanagement
Organisationsentwicklung
