Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere SAP MDG-Lösungen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Karrierechancen, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Entwicklung von SAP MDG-Lösungen und Kenntnisse in ABAP.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem kreativen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Teil unseres Teams werden Sie Lösungen entwickeln, die unseren Kunden echten Mehrwert bieten. Ob es sich um SAP Master Data Governance (MDG) oder SAP Data Management handelt, ob Datenmodellierung, Prozessautomatisierung oder die Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen: Entwickeln und implementieren Sie SAP MDG-Lösungen.
Konfigurieren Sie Datenmodelle und Workflows. Übernehmen Sie die technische Konfiguration und Entwicklung von Datenmodellen, Validierungsregeln, UI-Anpassungen und Workflows in SAP MDG.
- Mit ABAP, BAdIs, WebDynpro und Fiori können Sie MDG nahtlos mit anderen SAP-Modulen wie S/4HANA und externen Systemen verbinden.
- Sichere, konsistente und qualitativ hochwertige Stammdaten.
- Unterstützung bei der Migration und Harmonisierung von Stammdaten, einschließlich der Entwicklung von Tools und Programmen zur Sicherstellung der Datenqualität.
Wir freuen uns darauf. Nachgewiesene Expertise in der Entwicklung und Implementierung von SAP MDG-Lösungen, insbesondere mit ABAP und anderen relevanten Technologien. Erfahrung in der technischen Konfiguration und Erweiterung von SAP MDG, einschließlich der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen. Kenntnisse über die Integration von SAP MDG mit anderen Systemen und Datenmigration.
Fließende Englischkenntnisse und Reisebereitschaft; Deutschkenntnisse sind wünschenswert. Individuelles Arbeitszeitmodell in Vollzeit oder Teilzeit mit flexibel anpassbaren Arbeitszeiten. Attraktive Karrieremöglichkeiten. Schaffen Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Sie gedeihen. Es ist Ihre Karriere. Wir helfen Ihnen, sie so zu gestalten, wie Sie es sich vorstellen.
Remote SAP ERP Technical Consultant Arbeitgeber: Accenture DACH
Kontaktperson:
Accenture DACH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Remote SAP ERP Technical Consultant
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich auf SAP MDG konzentrieren – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Manchmal sind die besten Möglichkeiten nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in ABAP, BAdIs und Fiori auffrischst. Übe typische Interviewfragen und sei bereit, deine bisherigen Projekte und Lösungen zu präsentieren – das zeigt, dass du der richtige Kandidat bist!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du im Gespräch über SAP MDG sprichst, lass deine Begeisterung für die Technologie durchscheinen. Erkläre, warum du gerne an Projekten arbeitest, die echten Mehrwert schaffen – das wird die Interviewer beeindrucken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Remote SAP ERP Technical Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Remote SAP ERP Technical Consultant passt. Lass deine Leidenschaft für SAP und die Entwicklung von Lösungen durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Wir wollen wissen, was du drauf hast! Hebe deine bisherigen Erfahrungen mit SAP MDG, ABAP und anderen relevanten Technologien hervor. Zeige uns konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Lösungen entwickelt und implementiert hast, um echten Mehrwert zu schaffen.
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an großartigen Lösungen zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Accenture DACH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere ABAP, BAdIs, WebDynpro und Fiori. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch praktische Erfahrungen damit hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, bei denen du SAP MDG-Lösungen entwickelt oder implementiert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Sprich über Datenqualität
Da die Sicherstellung von qualitativ hochwertigen Stammdaten ein zentraler Punkt ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Datenmigrationen und Harmonisierung unterstützt hast. Teile Methoden oder Tools, die du verwendet hast, um die Datenqualität zu gewährleisten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Fließendes Englisch ist wichtig, also übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken. Wenn du auch Deutsch sprichst, erwähne das! Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, um effektiv mit Kunden und Teamkollegen zusammenzuarbeiten.