Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte internationale Handels- und Zollprozesse mit deiner SAP-GTS-Expertise.
- Unternehmen: Accenture, ein innovatives Unternehmen mit einer vielfältigen und inklusiven Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des internationalen Handels.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP GTS und ein tiefes Verständnis für Compliance-Prozesse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Du begeisterst dich für internationalen Handel, Zollprozesse und Außenhandels-Compliance?
Dann bringe deine SAP-GTS-Expertise ein, um globale Lieferketten sicherer, effizienter und zukunftsfähig zu gestalten.
Als erfahrener SAP GTS Manager übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Digitalisierung internationaler Handels- und Zollprozesse.
Du analysierst komplexe Außenhandelsanforderungen, entwickelst passgenaue Lösungen für Compliance, Zollabwicklung und Risikomanagement und begleitest SAP-GTS-Implementierungen von der Konzeption bis zum Go-live.
Dabei berätst du unsere
Kund: innen auf Augenhöhe und unterstützt sie dabei, ihre globalen Handelsprozesse effizient, rechtskonform und zukunftssicher auszurichten.
Diese Position kann – abhängig von deiner bisherigen Erfahrung und deinem individuellen Profil – sowohl auf Consultant- als auch auf Manager-Level besetzt werden.
Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst – mit Arbeitsweisen, die zu dir passen.
Du bleibst flexibel.
Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen.
- Das erwartet dich
- Führungsverantwortung in Projekten.
Du übernimmst eigenverantwortlich SAP-GTS-Projekte über alle Projektphasen hinweg.
Von der Analyse und Konzeption über Workshops und Implementierung bis hin zu Go-Live und Hypercare stellst du eine erfolgreiche Umsetzung gemäß den Kundenanforderungen sicher.
- Außenhandels- und Compliance-Beratung.
Du berätst unsere (Neu-)Kunden bei der Optimierung ihrer internationalen Handelsprozesse.
Dabei entwickelst du Lösungen in den Bereichen Compliance Management, Exportkontrolle, Sanktionslistenprüfung und Exportlizenzmanagement.
- SAP GTS Implementierung.
Du planst und realisierst SAP GTS Implementierungen inklusive Customizing.
Dabei unterstützt du Kunden bei der Digitalisierung ihrer Zollabwicklung, der Integration mit Behördenanbindungen sowie der Optimierung von Import- und Exportprozessen.
- Knowledge Sharing & Improvement.
- Du übernimmst Verantwortung für die fachliche und methodische Weiterentwicklung von
Kolleg: innen.
Damit unterstützt du den Ausbau unserer SAP-GTS-Expertise innerhalb der Teams und trägst aktiv zur Wissensvermittlung sowie zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Projektarbeit bei.
- Presales & Kundenbeziehungsaufbau.
Mit deiner fachlichen Expertise unterstützt du Presales-Aktivitäten und trägst aktiv zum Aufbau neuer Kundenbeziehungen sowie zur Erweiterung unseres Marktanteils bei.
- Darauf freuen wir uns
- Du verfügst über fundierte Berufserfahrung mit SAP GTS und ein tiefgehendes Verständnis internationaler Handels-, Zoll- und Compliance-Prozesse.
- Du hast bereits mehrere SAP-GTS-Projekte erfolgreich von der Analyse und Konzeption über die Implementierung bis zum Go-live begleitet.
- Idealerweise bringst du Erfahrung im SAP-GTS-Customizing sowie in einem oder mehreren der Bereiche Compliance Management, Customs Management und Preference Management mit.
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mindestens C1) und Englisch und überzeugst auch in Kundenworkshops und Präsentationen mit einem professionellen Auftreten.
- Du arbeitest strukturiert, analytisch und lösungsorientiert und bringst deine Expertise gerne in interdisziplinäre Teams ein.
- Dein fachlicher Hintergrund basiert auf einem erfolgreich abgeschlossenen Studium oder einer Ausbildung in den Bereichen (Wirtschafts-)Informatik, Logistik, Außenwirtschaft, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Was wir dir bieten
- Ein flexibles Arbeitsmodell, bei dem du die Möglichkeit hast, mobil zu arbeiten, ein eigenverantwortliches Überstundenkonto zuführen und deine Arbeitszeit aktiv selbst zu gestalten
- Zugriff auf umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten zu den neusten Technologie- Trends sowie Soft Skills, damit du immer up-to-date bleibst
- Diverse sowie gleichberechtigte Teammitglieder liegen uns sehr am Herzen und um den Team-Zusammenhalt zu stärken, fördern wir regelmäßig Events und Veranstaltungen für dich und dein Team
- Ein attraktives und marktkonformes Vergütungspaket, welches du durch individuelle Zielerreichung selbst gestalten kannst
- Weitere Benefits, die unserer Meinung nach zum Standard gehören, aber nicht vergessen werden sollten: Mitarbeitenden-Rabatte, die Möglichkeit ein Job-Rad zu leasen, das Partizipieren an unserem Aktienprogramm, Versicherungs- und Altersvorsorge-Möglichkeiten und noch vieles mehr…
- Du und Accenture
- In dieser Rolle bist du Teil von
Accenture Industry X.
Wir verbinden #Engineering und #Manufacturing mit Daten und Technologien.
So befähigen wir unsere Kunden, ihre Produkt- und Wertschöpfungsketten mit digitalen Zwillingen, intelligenten Anlagen und vernetzten Fertigungsprozessen neu auszurichten – für die Industrie der Zukunft.
Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied
Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig.
Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen.
Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung.
Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst.
Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen.
Mit einem Workload, der zu dir passt.
Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert.
Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir.
Es ist deine Karriere.
Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.
Dein Kontakt
Noch Fragen offen? Schreib uns an recruiting_germany@accenture. com.
Wir freuen uns auf dich!
#J-18808-Ljbffr
SAP GTS Manager (all genders) Arbeitgeber: Accenture DACH
Accenture bietet dir als Trainee im Bereich Quality Engineering eine hervorragende Einstiegsmöglichkeit in die Welt des Software Testings. Mit einem strukturierten Einarbeitungsprogramm, persönlichem Mentoring und klaren Karriereperspektiven unterstützt das Unternehmen deine fachliche und persönliche Entwicklung. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen und der Arbeit mit modernen KI-Tools in einem dynamischen und vielfältigen Arbeitsumfeld, das Innovation und individuelle Entfaltung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP GTS Manager (all genders) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Accenture DACH treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Accenture DACH verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Accenture DACH bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Accenture DACH zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Accenture DACH den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP GTS Manager (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Accenture DACH wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Accenture DACH interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Accenture DACH oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Accenture DACH vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
