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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite SAP-Transformationen und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für Kunden.
- Arbeitgeber: Accenture, ein innovatives Unternehmen mit einer vielfältigen und inklusiven Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsmodell, hervorragende Mitarbeiterleistungen und umfangreiche Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Technologie und mache einen echten Unterschied für Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im SAP-Vertrieb und starke Einflussfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Bereit, die nächste Welle der SAP-Transformation zu leiten? Bei Accenture gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und helfen ihnen, ihr Geschäft auf SAP neu zu denken. Als Sales Director in unserer SAP Business Group arbeiten Sie an der Schnittstelle von Strategie, Technologie und Umsetzung, um den Kunden zu helfen, Wert aus großangelegten SAP-Transformationen zu schöpfen.
Ihr tägliches Arbeiten:
- Vertrauensvolle Beziehungen zu C-Suite-Kunden aufbauen. Starke Partnerschaften mit Führungskräften pflegen, um sie durch End-to-End SAP S/4HANA-Transformationen und Betriebsdeals zu führen.
- Unterscheidbare SAP-Lösungen in Zusammenarbeit entwerfen. Eng mit SAP, Kunden und der Accenture-Führung zusammenarbeiten, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die komplexe Geschäftsbedürfnisse ansprechen.
- Deal-Strategie vorantreiben und SAP-Innovationen nutzen. Die Entwicklung gewinnbringender Deal-Strategien leiten und den Wert durch überzeugendes Storytelling kommunizieren.
Wer Sie sind:
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Vertrieb von SAP-Transformationen.
- Mindestens einen Bachelor-Abschluss; ein zusätzlicher Master-Abschluss ist von Vorteil.
- Nachgewiesene Erfolge bei der Origination und dem Abschluss großer Deals.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
Was wir bieten:
- Flexibles Arbeitsmodell, das Arbeiten von verschiedenen Standorten und Homeoffice umfasst.
- Exzellente Mitarbeiterbenefits und umfangreiche Karrieremöglichkeiten.
- Eine vielfältige, inklusive und menschenzentrierte Arbeitskultur.
Kontaktieren Sie uns: Bei Fragen schreiben Sie uns bitte an recruiting.ch@accenture.com. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
SAP S4 HANA Advisory / Sales (all genders) Arbeitgeber: Accenture DACH
Kontaktperson:
Accenture DACH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP S4 HANA Advisory / Sales (all genders)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Accenture im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP S4 HANA Advisory / Sales (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl für unser Team bist und wie du zum Erfolg beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auch gleich im richtigen System und wir können dich besser erreichen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Accenture DACH vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der SAP-Welt vertraut, insbesondere mit S/4HANA und BTP. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Technologien den Geschäftswert steigern können.
✨Baue Beziehungen auf
Da du mit C-Level-Kunden arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeiten im Beziehungsaufbau zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Vertrauen und Partnerschaften mit Führungskräften aufgebaut hast.
✨Erzähle eine überzeugende Geschichte
Nutze Storytelling, um deine Erfolge im Bereich SAP-Verkäufe zu präsentieren. Zeige, wie du komplexe Programme erfolgreich gestaltet und abgeschlossen hast, und betone den Wert, den du dabei geschaffen hast.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
In einem dynamischen Umfeld wie Accenture ist Flexibilität entscheidend. Bereite dich darauf vor, über Situationen zu sprechen, in denen du dich schnell an Veränderungen angepasst hast und wie du dabei das Team unterstützt hast.