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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle zukunftssichere Frontend-Anwendungen mit modernen Technologien.
- Arbeitgeber: Accenture, ein führendes Beratungs- und Technologieunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und mache einen echten Unterschied für die Nutzer.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung in Angular/.NET und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Dynamische Umgebung mit viel Raum für persönliches Wachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Software Engineer (Angular/.NET) – Overview
An amazing user experience needs the latest frontend technologies. Accenture is one of the world\’s leading consulting and technology firms and relies on your skills in functionality- and UX-optimised web applications. Your focus on intuitive and user-centric design products provides significant value directly to the end user. Join our experienced agile team where you can rely on your colleagues, and we achieve success in projects that matter as you continue to build your experience. The earliest possible start date for this role is Fall 2025.
Responsibilities
- Engineer future-proof, high-quality frontend applications in fields such as banking, insurance, pharma, railway, retail, resources, and more.
- Analyse client requirements and advise on technical architecture and frameworks.
- Integrate or improve the CI/CD to significantly optimise the development workflow and software quality.
- Depending on the project, participate in architecture design, DevOps, system integration, test automation, and other topics.
Who You Are / Qualifications
- Degree in an IT or tech related field
- At least three years Angular/.NET development experience in project teams with at least three team members
- Familiarity with a modern framework (e.g., Angular, React); knowledge/experience in back-end development (e.g., Java/NodeJS) is an advantage
- Cooperative, agile, and solution-oriented team player with very good English, and proficiency in one of the regional languages (GER/FR/IT)
What We Offer
- Experienced mentors and project leaders who’ll guide you along the way
- Interesting further training and certification opportunities
- Staff events
- Promising career opportunities (advancement, promotion)
- Workplace culture that supports diversity and inclusion
Life at Accenture
In this role, you’ll be part of Accenture Technology. We use the full spectrum of digital technologies to simplify our clients’ everyday lives, leading their business into the future. From DevOps to infrastructure, from security to workplace services. The Accenture culture: Here, YOU are the catalyst for change. Your unique combination of skills, personality, and aspirations sets you apart. This is your career. We are mere facilitators, helping you shape it exactly as you envision.
Get in contact
Any questions? Then please send an email to your recruiter or contact us by telephone at .
We look forward to receiving your application.
#J-18808-Ljbffr
Software Engineer (Angular/.NET) (part-time possible, all genders Arbeitgeber: Accenture DACH
Kontaktperson:
Accenture DACH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Engineer (Angular/.NET) (part-time possible, all genders
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Softwareentwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Initiative!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Studiere häufige Interviewfragen für Angular/.NET-Entwickler und übe Coding-Challenges. Wir empfehlen dir, Mock-Interviews mit Freunden oder Kollegen durchzuführen, um sicherer aufzutreten.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Sprich in Gesprächen über deine Begeisterung für neue Technologien und Trends im Frontend-Bereich. Lass die Recruiter wissen, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch eine Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und einen echten Beitrag zu leisten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineer (Angular/.NET) (part-time possible, all genders
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Software Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten mit Angular und .NET. Wir wollen wissen, wie du in Teams gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Zeig uns, dass du der richtige Fit für unser agiles Team bist!
Sei klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und wie du uns unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Accenture DACH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit Angular und .NET vertraut, bevor du zum Interview gehst. Zeige, dass du die neuesten Trends und Best Practices in der Frontend-Entwicklung kennst. Das wird dir helfen, deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du technische Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du implementiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle einen starken Fokus auf Teamarbeit hat, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in Projekten parat haben. Sprich darüber, wie du mit anderen Entwicklern, Designern oder Stakeholdern kommuniziert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamdynamik oder den Weiterbildungsmöglichkeiten. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.