Comptable à 50 %

Comptable à 50 %

Rueyres Teilzeit Kein Homeoffice möglich
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Finanzabteilung bei der Buchhaltung und dem Finanzmanagement.
  • Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen im Gros-de-Vaud mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitstelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und die Möglichkeit, in einem wachsenden Umfeld zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Buchhaltung.
  • Qualifikationen: Abschluss in Buchhaltung oder gleichwertige Ausbildung sowie Erfahrung in ähnlicher Position.

Pour le compte de l'un de nos clients situé dans la région du Gros-de-Vaud, nous recherchons un(e) Comptable à 50 % (H/F).

Vos responsabilités :

  • Rattaché(e) à la Responsable Finance, vous participez activement à la gestion comptable et financière de l'entreprise.
  • La gestion des flux bancaires et des liquidités.
  • Le traitement, l'imputation et le suivi des factures.
  • Le contrôle des paiements et le suivi des créanciers et débiteurs.
  • La tenue de la comptabilité générale ainsi que des filiales.
  • L'établissement des décomptes TVA.
  • La participation aux bouclements en collaboration avec la Responsable Finance.
  • La préparation de reportings, tableaux de bord et statistiques.
  • Diverses tâches administratives liées au service.

Cette liste n'est pas exhaustive et peut évoluer selon les besoins.

Votre profil :

  • Au bénéfice d'un Brevet fédéral en comptabilité ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement en milieu industriel.

Vos atouts :

  • Esprit d'équipe et bonnes compétences relationnelles.
  • Sens de l'organisation, rigueur et précision.
  • Autonomie et capacité à gérer les priorités.
  • Dynamisme, curiosité et esprit d'initiative.

Intéressé(e) ? Merci de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail, diplômes).

Comptable à 50 % Arbeitgeber: Accès Personnel SA

Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung im malerischen Gros-de-Vaud, wo Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als Arbeitgeber legen wir Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördern aktiv die berufliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem kollegialen Umfeld sind wir der ideale Ort für engagierte Fachkräfte, die ihre Fähigkeiten in der Buchhaltung weiterentwickeln möchten.

A

Kontaktdaten:

Accès Personnel SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Comptable à 50 % erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in deinem Umfeld, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige veröffentlicht ist. Manchmal sind sie offen für Initiativbewerbungen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Comptable à 50 % mit Bravour zu bestehen

Gestion comptable
Gestion des flux bancaires
Imputation et suivi des factures
Contrôle des paiements
Suivi des créanciers et débiteurs
Tenue de la comptabilité générale
Établissement des décomptes TVA

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wer du bist. Verwende klare und prägnante Formulierungen, die deine Fähigkeiten als Comptable hervorheben. Denk daran, dass wir nach jemandem suchen, der sowohl Teamgeist als auch Organisationstalent mitbringt!

Anschreiben mit Persönlichkeit:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen ansprechen, sondern auch deine Motivation für die Stelle. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du zur Finanzabteilung beitragen kannst. Sei authentisch und zeig uns deine Neugierde!

Dokumente ordentlich zusammenstellen:Achte darauf, dass alle Dokumente, die du einreichst, vollständig und gut strukturiert sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome. Ein ordentliches und professionelles Auftreten macht einen guten ersten Eindruck – und das zählt!

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du sicher sein, dass wir deine Unterlagen sorgfältig prüfen und dich zeitnah kontaktieren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Accès Personnel SA vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmensfinanzierung vertraut

Informiere dich über die finanzielle Situation des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die wichtigsten Kennzahlen und wie sie sich auf die Buchhaltung auswirken. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Buchhaltung unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da du eng mit der Verantwortlichen für Finanzen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.