Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstum und die Kundenakquise in Deutschland für Accesa.
- Unternehmen: Accesa, ein führendes europäisches Technologieunternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Direkte Board-Exposition, flexible Arbeitsweisen und umfassende Wohlfühlprogramme.
- Weitere Informationen: Internationale Umgebung mit starken Technologien und Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines strategischen Wachstumsmarktes mit unternehmerischer Freiheit.
- Qualifikationen: Erfahrung im IT-Service-Bereich und nachweisliche Erfolge in der Kundenakquise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Accesa ist ein europäisches Technologieunternehmen mit mehr als 20 Jahren Erfahrung in der Unterstützung von Unternehmensorganisationen bei der Bewältigung komplexer geschäftlicher Herausforderungen und der Entwicklung skalierbarer digitaler Lösungen. Mit Expertise in den Bereichen maßgeschneiderte Softwareentwicklung, Cloud, Daten & KI, SAP und Managed Services arbeiten wir mit führenden Organisationen in Branchen wie Einzelhandel, Finanzdienstleistungen, Fertigung und Gesundheitswesen zusammen und unterstützen sie auf ihrem Weg der digitalen Transformation.
Wir suchen einen kommerziellen Leiter, der die Verantwortung für das nächste Wachstumsstadium von Accesa in Deutschland übernimmt. Sie berichten direkt an den Vorstand von Accesa und sind verantwortlich für das Wachstum durch Neukundengewinnung, strategische Kontenentwicklung und langfristige Umsatzsteigerung auf dem deutschen Markt. Dies ist eine marktaufbauende Rolle mit direkter Vorstandsexposition und der Möglichkeit, die langfristige Position von Accesa in Deutschland zu gestalten.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Eigentum und Ausführung der Go-to-Market-Strategie und des Umsatzwachstumsplans für Deutschland.
- Neukundengewinnung, strategische Kontenentwicklung und Ausbau von Unternehmensbeziehungen vorantreiben.
- Komplexe Unternehmensverkaufsprozesse von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Vertragsunterzeichnung und langfristigem Kontowachstum persönlich leiten.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen auf Führungsebene zu wichtigen Entscheidungsträgern im deutschen Markt.
- Positionierung der Fähigkeiten von Accesa in den Bereichen Software Engineering, Cloud, Daten & KI, SAP und Managed Services als strategischen Vorteil für deutsche Kunden.
- Identifizierung, Gestaltung und Abschluss komplexer Multi-Millionen-Euro-Möglichkeiten und Aufbau eines nachhaltigen Geschäftspipelines.
- Definition von Zielkonten, Markteintrittsstrategien und branchenspezifischen Wachstumsinitiativen in Zusammenarbeit mit Marketing, Consulting und Delivery-Leitung.
- Als exekutiver Sponsor für strategische Kunden fungieren und die langfristige Partnerschaftsentwicklung und Geschäftsausweitung sicherstellen.
- Vertretung von Accesa im deutschen Markt durch Kundenengagements, Exekutivnetzwerke, Partnerökosysteme und Branchenveranstaltungen.
- Vorhersage, Pipeline-Management und kommerzielle Planung mit voller Verantwortung für die Umsatzleistung vorantreiben.
- Aufbau und Skalierung der deutschen Handelsorganisation im Laufe der Zeit, Gestaltung des Teams, des Betriebsmodells und der Marktpräsenz im Einklang mit dem Unternehmenswachstum.
- Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Lieferung, Consulting, Kundenmanagement und Marketing, um eine erfolgreiche Kundengewinnung, Ausrichtung der Lieferung und langfristiges Wachstum sicherzustellen.
Profil:
- Nachgewiesener Erfolg beim Aufbau und Wachstum von IT-Dienstleistungen / Technologiedienstleistungen in Deutschland oder der weiteren DACH-Region.
- Starke Erfolgsbilanz bei der Neukundengewinnung, strategischen Kontenentwicklung und nachhaltigem Umsatzwachstum.
- Erfolgreiche Eröffnung neuer Unternehmenslogos und Entwicklung langfristiger Kundenpartnerschaften.
- Fähigkeit, strategische Chancen zu identifizieren und in nachhaltiges Wachstum umzuwandeln.
- Starkes kommerzielles Verantwortungsbewusstsein mit voller Verantwortung für Marktwachstum, Kundengewinnung und Umsatzleistung.
- Umfangreiche Erfahrung in der Leitung komplexer Unternehmensverkaufsprozesse von der ersten Konversation bis zur unterzeichneten Vereinbarung.
- Fähigkeit, Go-to-Market-Strategien zu gestalten, Markteintrittsmöglichkeiten zu identifizieren und differenzierte Wertangebote in wettbewerbsintensiven Märkten zu positionieren.
- Starke beratende Verkaufs-, Deal-Shaping- und strategische Kontenplanungsfähigkeiten.
- Erfahrung im Verkauf von Software Engineering, Cloud, Daten & KI, SAP, Microsoft und/oder Managed Services-Lösungen an Unternehmenskunden.
- Nachgewiesener Erfolg beim Gewinnen von hochpreisigen, Multi-Millionen-Euro-Unternehmensmöglichkeiten.
- Nachgewiesene Fähigkeit, qualifizierte Pipelines aufzubauen und Momentum in Wachstums- oder Markterweiterungsumgebungen zu erzeugen.
- Erfahrung im erfolgreichen Betrieb in Wachstums-, Scale-up- oder Markterweiterungsumgebungen.
- Exekutive Präsenz und Glaubwürdigkeit bei C-Level-Stakeholdern.
- Fähigkeit, strategisches Denken mit praktischer Umsetzung und persönlicher Verantwortung für Ergebnisse zu kombinieren.
- Komfortabel im Umgang mit erheblicher kommerzieller Autonomie, direkter Vorstandsexposition und Verantwortung für Marktwachstum.
- Unternehmerische Denkweise mit dem Ehrgeiz, einen strategischen Wachstumsmarkt zu schaffen, zu skalieren und zu leiten.
- Erfahrung im Aufbau, Mentoring oder der Skalierung von Vertriebsteams wird als Vorteil angesehen.
- Etabliertes Netzwerk von Unternehmensentscheidern im deutschen Markt.
- Bestehende Beziehungen im Einzelhandel und in den Finanzdienstleistungen sind sehr wünschenswert; Erfahrung in kritischen Infrastrukturumgebungen wird als starker Vorteil angesehen.
- Starkes Verständnis der deutschen Unternehmensbeschaffungszyklen, Stakeholder-Landschaften und Entscheidungsprozesse.
- Fähigkeit, effektiv über Vertriebs-, Beratungs-, Liefer-, Marketing- und Kundenmanagementfunktionen hinweg zu arbeiten.
- Komfortabel im Überbrücken von Kundenerwartungen und Lieferfähigkeiten.
Anforderungen:
- Fließend in Deutsch und Englisch.
- Berechtigung zur Arbeit in Deutschland.
- Bereitschaft zu reisen innerhalb Deutschlands und der DACH-Region nach Bedarf.
Was wir bieten:
- Direkte Exposition gegenüber dem Vorstand von Accesa und die Möglichkeit, einen der strategischsten Wachstumsmärkte des Unternehmens zu gestalten.
- Die Autonomie, einen Markt mit der Unterstützung eines etablierten europäischen Technologieunternehmens und einer bewährten Lieferorganisation aufzubauen und zu wachsen.
- Flexible Arbeitsweisen und eine menschenzentrierte Kultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und langfristiger Zusammenarbeit basiert.
- Zugang zu einem umfassenden Wohlfühlprogramm, das körperliches, emotionales und soziales Wohlbefinden abdeckt.
- Medizinische Vorteile, Wohlfühlinitiativen und Unterstützung für einen aktiven Lebensstil.
- Ein internationales Umfeld mit starker Technologieexpertise in den Bereichen Software Engineering, Cloud, Daten & KI, SAP und Managed Services.
- Die Möglichkeit, mit erfahrenen Führungskräften aus den Bereichen Vertrieb, Beratung und Lieferung in der DACH-Region und darüber hinaus zusammenzuarbeiten.
Sales Director DACH Arbeitgeber: accesa - IT Dienstleistungen
Accesa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise und einer menschenzentrierten Kultur, die auf Vertrauen und langfristiger Zusammenarbeit basiert, fördert das Unternehmen das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von direkter Exposition gegenüber dem Vorstand und der Chance, einen strategisch wichtigen Markt in Deutschland mitzugestalten.
Kontaktdaten:
accesa - IT Dienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Director DACH erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie accesa - IT Dienstleistungen treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an accesa - IT Dienstleistungen empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von accesa - IT Dienstleistungen dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei accesa - IT Dienstleistungen bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Director DACH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei accesa - IT Dienstleistungen bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei accesa - IT Dienstleistungen erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei accesa - IT Dienstleistungen vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!