Front Office Executive - Hotel Aeschi Park - Handwritten Collection

Front Office Executive - Hotel Aeschi Park - Handwritten Collection

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ACCOR

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Front Office und sorge für ein unvergessliches Gästeerlebnis.
  • Unternehmen: Handwritten Collection, Teil der Accor-Gruppe, mit Fokus auf individuelle Gastfreundschaft.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Zugang zu Schulungsprogrammen und spezielle Mitarbeiterrabatte weltweit.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Eröffnung eines einzigartigen Hotels und hinterlasse deinen persönlichen Eindruck.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Hotelmanagement und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Handwritten Collection wird das Hotel Aeschi Park in Aeschi bei Spiez, Schweiz, eröffnen. Das 40-Zimmer-Hotel wird eine Bar, ein Restaurant und Freizeiteinrichtungen umfassen. Wir suchen einen außergewöhnlichen, erfahrenen Hotelmanager, der die Pre-Opening-Phase, die Hoteleröffnung und die Marktpositionierung dieses einzigartigen Hotels überwacht.

Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, ein Hotel innerhalb unserer Handwritten Collection zu gestalten, das durch einen wirklich menschlichen Ansatz in der Gastfreundschaft definiert ist. Als motivierter und aufgeschlossener Führer werden Sie Kreativität und Veränderung annehmen und das Hotel als die bevorzugte Adresse in seinem Markt positionieren. Ihr anfänglicher Fokus wird darauf liegen, den General Manager in der Pre-Opening-Phase zu unterstützen und strategische sowie operationale Grundlagen für langfristigen Erfolg zu legen.

Sie werden helfen, eine starke Marktpräsenz aufzubauen, die Positionierung des Hotels zu definieren und in den folgenden Bereichen zu unterstützen:

  • Lieferung von Gästeerlebnissen, die mit der Identität des Hotels und der Marke Handwritten Collection übereinstimmen
  • Durchführung von Markeninitiativen innerhalb der Front-Office-Operationen
  • Engagement, Motivation und Führung der Servicekultur des Front-Office-Teams
  • Nahtlose Abläufe an der Rezeption und durchgehend hohe Servicequalität
  • Fokus auf Zimmer mit proaktivem Upselling und Bewusstsein für saisonale Angebote
  • Beitrag zu den Leistungszielen der Abteilung und zum Umsatzwachstum im Front Office

Qualifikationen

  • Abschluss einer Ausbildung als Hotelkaufmann; ein Abschluss oder Hintergrund in Gastgewerbe, Tourismus oder einem verwandten Bereich ist von Vorteil
  • Umfangreiche Berufserfahrung, einschließlich Arbeit in einer Empfangsabteilung
  • Fließend in Deutsch und Englisch; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
  • Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
  • Gästezentrierter Ansatz
  • Kenntnis des lokalen Marktes ist von Vorteil
  • Starke digitale Kompetenz, einschließlich Microsoft Office; Erfahrung mit Hotelmanagementsoftware ist ein Plus (Oracle, Opera Cloud usw.)
  • Berechtigung zur Erfüllung der Anforderungen für eine Arbeitsgenehmigung in der Schweiz

Fähigkeiten

  • Wärmen, personalisierte Check-in- und Check-out-Erlebnisse bieten, die den Geist der Handwritten Collection widerspiegeln
  • Aufmerksamen Front-Office-Service mit starkem Fokus auf das Gesamterlebnis der Gäste bieten
  • Gästeanfragen bearbeiten und Anliegen mit Sorgfalt, Vertrauen und Professionalität lösen
  • Zimmer und saisonale Angebote durch selbstbewusstes Upselling und gästeorientierte Empfehlungen fördern
  • Starkes Wissen über das Hotel und die Umgebung aufrechterhalten, um den Aufenthalt der Gäste zu bereichern
  • Reibungslose tägliche Abläufe mit einem flexiblen, teamorientierten Ansatz unterstützen

Vorteile und zusätzliche Informationen

  • Wachsen, lernen und genießen: Zugang zu Academy Accor Schulungsprogrammen
  • Beitrag zu CSR-Aktivitäten (Planet 21)
  • All Heartist-Karte mit speziellen Mitarbeiterrabatten und anderen Vorteilen in ACCOR Hotels weltweit
  • Attraktives Vergütungspaket

Ihr Team und Arbeitsumfeld

Leiten Sie ein starkes und einzigartiges Team für die Eröffnung. Sie werden vom Accor-Netzwerk und den Unterstützungsbüros unterstützt. Nutzen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten, um die Erwartungen der Eigentümer und von Accor zu erfüllen.

Diversität & Inklusion

Wir sind ein inklusives Unternehmen, und unser Ziel ist es, vielfältige Talente zu gewinnen, einzustellen und zu fördern.

Warum für Accor arbeiten?

Wir sind ein weltweit führendes Unternehmen mit 280.000 Kollegen, die Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns stellen und echte Leidenschaft für Service und Leistung fördern. Der Beitritt zu Accor bedeutet, eine einzigartige Lebensreise im Gastgewerbe zu beginnen.

Informationen und Bewerbung

Wenn Sie von dieser Gelegenheit inspiriert sind und die genannten Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Ihre Bewerbung zu erhalten und zu erkunden, wie Sie zu unserem Team beitragen können.

Organisation

Accor ist eine weltweit führende Gruppe für Augmented Hospitality mit Betrieben in über 5.800 Hotels, Resorts und Residenzen in mehr als 110 Ländern. Wir bieten ein Portfolio von über 45 Marken, die von Luxus bis Economy reichen.

Front Office Executive - Hotel Aeschi Park - Handwritten Collection Arbeitgeber: ACCOR

Accor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem einzigartigen Hotel in Aeschi bei Spiez zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einem unterstützenden Teamumfeld profitieren Sie von umfangreichen Schulungsprogrammen und attraktiven Mitarbeitervergünstigungen. Die Unternehmenskultur fördert Kreativität und Vielfalt, während Sie gleichzeitig an der Spitze der Gastfreundschaft stehen und zur Schaffung unvergesslicher Gästeerlebnisse beitragen können.

ACCOR

Kontaktdaten:

ACCOR Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Front Office Executive - Hotel Aeschi Park - Handwritten Collection erhalten könnten

Netzwerken in der Tourismusbranche

Knüpfe Kontakte bei lokalen Tourismusveranstaltungen oder Messen. Oft sind diese Events perfekt, um direkte Gespräche mit Unternehmen wie ACCOR zu führen, die Vollzeitkräfte suchen. Das persönliche Kennenlernen hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Nutze branchenspezifische Jobportale

Schau dich auf spezialisierten Jobportalen und Foren im Tourismussektor um. Websites wie Touristik-Jobbörse oder Jobs im Tourismus sind goldwert! Da werden regelmäßig spannende Stellenanzeigen veröffentlicht, die perfekt zu unserem Ziel passen.

Erstelle ein überzeugendes Portfolio

Auch wenn du auf der Suche nach einem Vollzeitjob bist, ist ein gutes Portfolio nicht zu vernachlässigen. Teile deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge, vielleicht in Form eines Instagram-Profils oder einer Webseite, die deine Leidenschaft für den Tourismus zeigt. Das hebt dich von anderen Kandidaten ab!

Bewerbung direkt über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt auf der ACCOR-Website zu bewerben! Das zeigt Interesse und Engagement. Wir lieben es, Bewerbungen zu sehen, die direkt aus einer Leidenschaft für den Tourismus kommen und uns zu zeigen, warum du perfekt in unser Team passt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Front Office Executive - Hotel Aeschi Park - Handwritten Collection mit Bravour zu bestehen

Gastorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Interpersonelle Fähigkeiten
Führungskompetenz
Teamarbeit
Flexibilität
Verkaufskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Schau dir die Reisebranche genau an!:Wenn du dich um die Position bei ACCOR bewirbst, solltest du die aktuellen Trends im Tourismus verstehen. Zeige in deinem Lebenslauf, dass du dich für verschiedene Reiseziele und -angebote interessierst. Vielleicht hast du sogar selbst Reisen organisiert oder Erfahrungen in der Kundenbetreuung gesammelt – das kommt super an!

Dein Portfolio ist Gold wert!:Falls du schon in der Tourismusbranche aktiv warst, solltest du ein Portfolio erstellen, das deine besten Projekte oder Reiseerlebnisse zeigt. Das kann eine Sammlung von Reiseberichten, Blogs oder sogar Kundenreferenzen sein. Für eine Vollzeitstelle bei ACCOR ist es wichtig, dass du praktisch zeigen kannst, was du kannst!

Erzähl uns deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich gerade für ACCOR interessierst. Was reizt dich an dieser Vollzeitstelle im Tourismus? Zeige uns deine Leidenschaft für die Branche und wie du dazu beitragen kannst, die Erfahrungen der Reisenden zu verbessern.

Sei konkret in deinen Qualifikationen!:Listet in deinem Lebenslauf relevante Abschlüsse und Qualifikationen auf, die für den Tourismus wichtig sind – etwa Sprachkenntnisse oder spezielle Schulungen. Wenn du Zertifikate für Service oder Management hast, hebe diese hervor. Das hilft uns zu verstehen, wie du das Team bei ACCOR bereichern kannst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACCOR vorbereitet

Kenne deine Zielgruppe

Im Tourismus dreht sich alles um die Kunden! Überleg dir, welche Zielgruppen das Unternehmen ACCOR anspricht und wie du ihre Bedürfnisse und Wünsche berücksichtigen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit positive Kundenerfahrungen geschaffen hast.

Bringe deine Leidenschaft für Reisen zum Ausdruck

Bei einer Vollzeitstelle im Tourismus möchten die Arbeitgeber sehen, dass du für die Branche brennst! Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Reisen und neue Kulturen zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt deine Motivation.

Sei bereit, aktuelle Trends zu diskutieren

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Tourismusbranche, wie z.B. nachhaltiger Tourismus oder digitale Innovationen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Themen das Geschäft von ACCOR beeinflussen können und welche Ideen du dazu hast.

Denke an deinen persönlichen Karriereweg

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird man auch wissen wollen, wo du dich in der Zukunft siehst. Überlege dir, welche Ziele du in deiner Karriere anstrebst und wie eine Position bei ACCOR dir helfen kann, diese Ziele zu erreichen. Zeige, dass du langfristig an die Branche gebunden bist!