Director of Sales

Director of Sales

Hamburg Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
AccorHotel

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und implementiere strategische Verkaufspläne zur Umsatzsteigerung.
  • Arbeitgeber: The Hoxton, ein innovatives Hotel in Hamburg mit kreativer Atmosphäre.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, kostenlose Mahlzeiten, Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und die Möglichkeit, kreativ zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams, das großartige Gastfreundschaftserlebnisse schafft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Leidenschaft für die Hotellerie.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Die Hoxton kommt nach Hamburg! Das zweite Hotel von The Hoxton in Deutschland wird in Hamburg eröffnet, einer Stadt mit atemberaubender Architektur, die von Hunderten von Kanälen durchzogen ist und Parks, kulturelle Einrichtungen und eine pulsierende Gastronomieszene beherbergt. Im Rahmen des aufregenden Alter Wall-Entwicklungsprojekts wird The Hoxton, Hamburg 188 Zimmer unterschiedlicher Größe, eine große Lobbybar und ein Restaurant im Erdgeschoss, ein wunderschönes Restaurant auf dem Dach und The Apartment - den charakteristischen Meeting- und Veranstaltungsraum von The Hoxton bieten.

Wir suchen einen Director of Sales, der unser Team bei The Hoxton, Hamburg verstärkt.

Was Sie tun werden…

  • Entwicklung und Implementierung strategischer kommerzieller Pläne zusammen mit dem General Manager & Director of Revenue, um Einnahmen in allen Segmenten zu generieren, zu steuern und zu steigern, während die Ergebnisse ständig überwacht und Strategien und Aktivitäten angepasst werden, um sicherzustellen, dass Ziele und Vorgaben erreicht werden.
  • Leitung und Management des Verkaufsteams von der Rekrutierung und Einarbeitung bis zur Teamentwicklung, um eine hochproaktive und leistungsstarke Umgebung zu fördern, die es dem Team letztendlich ermöglicht, die Ziele zu erreichen.
  • Sicherstellung enger Arbeitsbeziehungen zu den regionalen und Markenverantwortlichen von Ennismore für Vertrieb, Umsatz und Marke sowie Förderung starker Arbeitsbeziehungen zum globalen Vertriebsteam von Accor.
  • Bereitstellung lokaler Marktkenntnisse, die uns helfen, der Konkurrenz einen Schritt voraus zu sein.
  • Zusammenarbeit mit wichtigen Teams (z.B. Hotelbetrieb, Marke, Umsatz, Digital, Grafik & PR), um sicherzustellen, dass wichtige Informationen und Erkenntnisse geteilt werden und starke Beziehungen aufgebaut werden, damit alle effektiv zusammenarbeiten, um den Umsatz zu steigern und außergewöhnliche Gästeerlebnisse zu bieten.
  • Management eines Portfolios von Konten, Übernahme der Führung bei Preisverhandlungen und Account-Management-Aktivitäten, während sichergestellt wird, dass wir unseren Marktanteil maximieren.

Was wir suchen…

  • 8+ Jahre Erfahrung in einer leitenden Vertriebsposition, vorzugsweise im Pariser Markt.
  • Leidenschaft für den Hotelvertrieb und zielorientiert.
  • Fähigkeit, strukturierte Arbeitsweisen in einem schnelllebigen Umfeld einzuführen, das in vielerlei Hinsicht auf Flexibilität und schnelles Handeln angewiesen ist.
  • Starker Teamleiter, der andere auf natürliche Weise managt und inspiriert, um das Beste aus ihnen herauszuholen.
  • Kombination aus analytischem und methodischem Denken mit hoher Detailgenauigkeit und lösungsorientiertem Ansatz.
  • Ausgezeichneter Beziehungsaufbauer, der sicher mit anderen Teams und Führungskräften zusammenarbeitet; leidenschaftlich darüber, was wir gemeinsam erreichen können.

Was ist für Sie drin…

  • Teil eines innovativen, schnell wachsenden, internationalen Unternehmens zu werden, das die Gastgewerbeszene aufmischt.
  • Teil eines Teams zu sein, das sehr leidenschaftlich daran interessiert ist, großartige Gastfreundschaftserlebnisse zu schaffen und ein Portfolio von Marken aufzubauen.
  • Die Möglichkeit, die Norm in Frage zu stellen und in einem kreativen und lohnenden Umfeld zu arbeiten.
  • Ein wettbewerbsfähiges Paket und viele Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Essen auf uns während Ihrer Schicht.
  • Genießen Sie eine kostenlose Nacht im The Hoxton und ein Essen für zwei, wenn Sie bei uns anfangen.
  • Schulung, um Sie in Ihre Rolle einzuarbeiten, mit fortlaufender Entwicklung, die Ihnen hilft, zu denken, zu handeln und zu gedeihen, um Sie für den Erfolg bei der Arbeit vorzubereiten.
  • Freizeit, um sich mit einer unserer Partnerorganisationen ehrenamtlich zu engagieren.
  • Ein jährlicher Kalender für Vielfalt und Inklusion mit Veranstaltungen, die Ihnen die Möglichkeit geben, zu lernen, zu feiern und einen positiven Einfluss zu nehmen.
  • Regelmäßige Teambesprechungen, von unseren High Fives bis zu unseren (ziemlich besonderen!) Teamfeiern – wir wissen, wie man Spaß hat!
  • Die Chance, die Norm in Frage zu stellen und in einem kreativen und lohnenden Umfeld zu arbeiten.
  • Ausgezeichnete Rabatte bei The Hoxton und der globalen Ennismore-Familie.

Director of Sales Arbeitgeber: AccorHotel

The Hoxton in Hamburg bietet eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung, die sich durch ein starkes Teamgefühl und eine Leidenschaft für Gastfreundschaft auszeichnet. Als Teil eines schnell wachsenden internationalen Unternehmens haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und an innovativen Projekten mitzuwirken. Mit attraktiven Vorteilen wie kostenlosem Essen während der Schichten, Übernachtungen im Hotel und regelmäßigen Teamevents wird ein positives Arbeitsklima gefördert, das sowohl persönliche als auch berufliche Erfüllung bietet.
AccorHotel

Kontaktperson:

AccorHotel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Director of Sales

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtige Verbindung zu knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in der Hotellerie, um zu zeigen, dass du wirklich für den Job brennst. Lass uns das gemeinsam auf unserer Website präsentieren!

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv und folge nach dem Gespräch nach! Ein kurzes Dankeschön oder eine Nachfrage zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis. Wir unterstützen dich dabei, den richtigen Ton zu treffen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director of Sales

Strategische Planung
Vertriebskompetenz
Teamführung
Beziehungsmanagement
Marktanalyse
Verhandlungsgeschick
Analytisches Denken
Aufmerksamkeit für Details
Flexibilität
Zielorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Kollaboration
Lösungsorientierter Ansatz
Erfahrung im Hotelvertrieb

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir suchen nach echten Menschen, die ihre Persönlichkeit in die Bewerbung einbringen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade für die Position des Director of Sales bei The Hoxton geeignet bist und was du mitbringst.

Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deiner Begeisterung für die Hotellerie und wie du positive Erlebnisse für Gäste schaffen möchtest. Deine Leidenschaft wird uns überzeugen!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AccorHotel vorbereitest

Mach deine Hausaufgaben

Informiere dich gründlich über The Hoxton und die Hamburger Hotelbranche. Verstehe die Konkurrenz und die Marktbedingungen, um im Interview gezielt auf deine Strategien zur Umsatzsteigerung eingehen zu können.

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung von Verkaufsteams zeigen. Erkläre, wie du Teams motivierst und entwickelst, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Das wird zeigen, dass du nicht nur ein Verkaufsprofi bist, sondern auch ein inspirierender Leader.

Netzwerken ist alles

Betone deine Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen – sowohl intern als auch extern. Zeige, wie du mit anderen Abteilungen zusammenarbeitest, um den Umsatz zu steigern und ein außergewöhnliches Gästeerlebnis zu schaffen. Das ist besonders wichtig für die Rolle bei The Hoxton.

Sei flexibel und anpassungsfähig

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in schnelllebigen Umgebungen zu sprechen. The Hoxton sucht jemanden, der strukturiert arbeiten kann, aber auch bereit ist, sich an Veränderungen anzupassen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Veränderungen umgegangen bist.

Director of Sales
AccorHotel
Standort: Hamburg
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>