AIOps Engineer*

AIOps Engineer*

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Accso

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen mit AI-Methoden fĂĽr namhafte Kunden.
  • Arbeitgeber: Accso, ein fĂĽhrender Digitalpartner fĂĽr maĂźgeschneiderte Softwarelösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungstage und zahlreiche Gesundheitsprogramme.
  • Andere Informationen: Wachse in einem dynamischen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite an spannenden Projekten.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik und Erfahrung in DevOps erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Du arbeitest in Beratungs- und Softwareentwicklungsprojekten bei Kunden wie AXA, BMW, der Deutschen Bahn und ZDF.

Du konzipierst, entwickelst und implementierst Softwarelösungen, in dem du AI-Methoden und Tools im gesamten Softwareentwicklungsprozess anwendest (z. B. LLMs, agentische Frameworks, Codegenerierung und Testautomatisierung).

Du betreibst produktionsreife LLMOps Pipelines, inklusive Kontext Engineering, Tool‑Nutzung und Logging.

Du verantwortest Betriebsmodelle für LLM‑/Agentic‑Workloads: Umgebungen, Kostensteuerung, sowie Incident‑ & Problem‑Management.

Du konzipierst und betreibst LLMOps‑Workflows von der Entwicklungs‑ bis zur Produktionsumgebung (Versionierung, Change/Release‑Prozesse).

Du etablierst Observability für LLM‑Systeme: Tracing, Metriken, Kosten und betreust RAG‑/Retrieval‑Infrastrukturen im Betrieb (z. B. Vector Stores).

Du setzt Security & Compliance in GenAI‑Lösungen um und bewertest neue Use Cases im Bereich Agentic AI und definierst Standards für den stabilen Betrieb.

Das zeichnet dich aus:

  • Du hast einen Hochschulabschluss in Informatik oder in einer vergleichbaren Disziplin erfolgreich abgeschlossen.
  • Du bringst Erfahrung in Operations/DevOps mit (Betrieb produktiver Systeme, Automatisierung, Monitoring).
  • Du verstehst die technischen Bausteine von LLM‑/Agentic Systemen (z. B. Model APIs, Prompting, RAG) sowie relevante AI‑/ML‑Konzepte (z. B. Similarity Search, Ranking, Drift) – mit Fokus auf Betrieb, Risikobewertung und Qualitätssicherung.
  • Du kennst dich mit Cloud‑Plattformen aus (AWS, Azure oder GCP) inkl. IAM/RBAC, Managed Services und Kostensteuerung.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse in Container‑Orchestrierung (Docker, Kubernetes), CI/CD (z. B. Azure DevOps) sowie Observability‑Stacks (Logging, Metrics, Tracing) mit und kannst SLOs definieren sowie Incidents strukturiert abarbeiten.
  • Du sprichst flieĂźend Deutsch (mindestens C1 Level).

Unser Angebot an dich:

  • Wertschätzung & Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
  • 12 Weiterbildungstage pro Jahr.
  • Fachlicher Austausch & Wissenstransfer: 14 interne Communities & Netzwerke (z. B. ML, Green IT, Architektur, IoT).
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit Homeoffice‑Anteil.
  • Jobrad, Workation, Sabbatical, Kinderbetreuungszuschuss, Gesundheitsprogramme und vieles mehr.

Das ist Accso:

Accso ist Digitalpartner für anspruchsvolle Softwarelösungen nach Maß – mit AI Native Mindset. Wir verbinden exzellentes Engineering und Qualitätsbewusstsein mit pragmatischem KI‑Einsatz, von der Konzeption über die Entwicklung bis hin zum Betrieb. Uns treibt eine klare Vision: die Welt ein Stück besser machen, indem wir gemeinsam mit unseren Kunden zukunftssichere Softwareentwicklung und messbaren Impact schaffen. Dabei steht der Mensch im Fokus – bei unseren Kunden genauso wie in unseren Teams. Wir arbeiten partnerschaftlich, lösungsorientiert, exzellenzgetrieben, mit offener Kommunikation auf Augenhöhe. In interdisziplinären Teams bringst du dich direkt beim Kunden ein – mit viel Gestaltungsspielraum, aktivem Wissenstransfer und einer Kultur, die Neugier, Verantwortung und Lernen fördert. Bei uns kannst du dich einbringen, wie du bist, moderne Technologien verantwortungsbewusst einsetzen und dich fachlich wie persönlich stetig weiterentwickeln. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Es ist uns nicht so wichtig, dass du die Stellenanforderungen zu 100 % erfĂĽllst, sondern dass du unser Team mit deinen Talenten, deinem Wissen und deiner Art bereicherst und wir gemeinsam wachsen. FĂĽr uns ist dein Talent entscheidend, nicht dein Geschlecht, deine Herkunft, Glaubensrichtung, sexuelle Orientierung oder eine eventuelle Behinderung.

Kontakt: Ann‑Kathrin Thielmann, Talent Manager, Mobil: +49 151 40230 923

AIOps Engineer* Arbeitgeber: Accso

Accso ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf Wertschätzung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe legt. Mit 12 Weiterbildungstagen pro Jahr, flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell bietet das Unternehmen nicht nur eine familienfreundliche Umgebung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem innovativen und unterstützenden Team. Hier hast du die Chance, an spannenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten und dabei moderne Technologien verantwortungsbewusst einzusetzen.
Accso

Kontaktperson:

Accso HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: AIOps Engineer*

✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps fĂĽr offene Stellen bekommen!

✨Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung fĂĽr ihre Projekte!

✨Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dich mit den häufigsten Fragen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten, damit du im Interview glänzen kannst!

✨Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich schneller kennenlernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: AIOps Engineer*

AI-Methoden
Softwareentwicklung
LLMOps
Kontext Engineering
Incident Management
Problem Management
Observability
Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP)
Container-Orchestrierung (Docker, Kubernetes)
CI/CD (z. B. Azure DevOps)
Logging
Metriken
Tracing
SLOs definieren
Deutsch (mindestens C1 Level)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und präziser Text zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst.

Beziehe dich auf die Jobbeschreibung: Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu verstehen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Bewirb dich ĂĽber unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt ĂĽber unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Accso vorbereitest

✨Verstehe die Technologien

Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie LLMs, agentische Frameworks und Cloud-Plattformen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast und die relevant für die Position sind. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder welche Erfolge du erzielt hast.

✨Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, Herausforderungen oder der Teamdynamik, um ein besseres Bild von der Arbeitsumgebung zu bekommen.

✨Soft Skills betonen

Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten. Zeige, dass du gut im Team arbeiten kannst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

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