Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für Road, Rail & Sea Freight in einer internationalen Logistikorganisation.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und modernster Technik.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gestaltungsspielraum und ein modernes Bürogebäude.
- Weitere Informationen: Schlüsselposition mit hoher Sichtbarkeit und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv Abläufe und haben Sie direkten Einfluss auf Performance und Wachstum.
- Qualifikationen: Führungserfahrung in Logistik, P&L-Verantwortung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Landverkehr im Fokus Schwerpunkt: Logistik. Anstellung: Vollzeit. Ort: Westösterreich. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die operative Gesamtverantwortung für die Bereiche Road & Rail sowie Seefracht innerhalb einer international agierenden Logistikorganisation. Sie gestalten nicht nur Abläufe, Sie steuern ein komplexes operatives Netzwerk mit direkter Wirkung auf Performance, Qualität und Wachstum. Dabei agieren Sie als sichtbare Führungspersönlichkeit im operativen Herzen des Unternehmens, nah an den Teams und nah am Tagesgeschäft. Diese Position richtet sich an erfahrene Logistik- und Speditionsprofis, die Verantwortung nicht nur übernehmen, sondern aktiv gestalten wollen.
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die operativen Bereiche Road, Rail & Sea Freight
- Führung und Weiterentwicklung der operativen Organisation inkl. Führung von Führungskräften
- Sicherstellung von Effizienz, Stabilität, Qualität und Wirtschaftlichkeit entlang der gesamten operativen Wertschöpfungskette
- Verantwortung für die operative Performance (inkl. Budget- und Ergebnisverantwortung)
- Aufbau und Weiterentwicklung eines Performance-Management-Systems
- Präsente, aktive Führung im operativen Tagesgeschäft mit hoher Sichtbarkeit in der Organisation
- Wahrnehmung der Funktion des gewerberechtlichen Geschäftsführers (oder Bereitschaft zur Erlangung)
Ihr Profil:
- Führungserfahrung in der Spedition oder Logistik, idealerweise im Landverkehr und/oder Rail-Umfeld
- Erfahrung in der Führung von Führungskräften sowie größeren operativen Einheiten
- P&L-Verantwortung in komplexen logistischen Strukturen
- Hands-on-Mentalität mit klarer unternehmerischer Denkweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Attraktive Vorteile:
- Ein stabiles, zukunftsorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien
- Eine Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum und unternehmerischem Einfluss
- Modernstes Bürogebäude am neuesten Stand der Technik
Für diese Position gilt der Kollektivvertrag für Angestellte in der Spedition und Logistik. Das tatsächliche Vergütungspaket ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung und liegt deutlich über dem kollektivvertraglichen Mindestentgelt.
Director Operations Transport & Logistics w/m/d Arbeitgeber: Acctus Personalberatung Gmbh
Als Arbeitgeber in Westösterreich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer Schlüsselrolle im Bereich Transport und Logistik aktiv zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen. Unsere flachen Hierarchien und ein modernes Bürogebäude schaffen eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Ihre Ideen geschätzt werden. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen.
Kontaktdaten:
Acctus Personalberatung Gmbh Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Operations Transport & Logistics w/m/d erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen recherchierst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Logistik und Transport! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du Prozesse optimiert oder Teams erfolgreich geführt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Position und wir können dich schneller im Auswahlprozess berücksichtigen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Operations Transport & Logistics w/m/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir in der Logistik brauchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Acctus Personalberatung Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Logistik- und Transportbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Entwicklungen im Landverkehr, Rail und Seefracht verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder operative Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und Hands-on-Mentalität zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsstärke
Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen. Erkläre, wie du Teams motivierst und entwickelst, und wie du eine positive Unternehmenskultur förderst. Das ist besonders wichtig für eine Schlüsselposition wie diese.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
