Assistant Store Manager (m/w/d)
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Assistant Store Manager (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Ace & Tate

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze den Store Manager und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Geschäft.
  • Arbeitgeber: Ace & Tate – ein innovatives Unternehmen, das Brillen mit Stil anbietet.
  • Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Leistungsbonus, 25-30 Urlaubstage und Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte das Einkaufserlebnis für Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und Teamfähigkeit.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und die Möglichkeit, bis zu zwei kostenlose Brillen pro Jahr zu erhalten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind Ace & Tate – und ja, wir machen Brillen. Aber mehr noch: Wir machen es lohnenswert, hier zu arbeiten. Hervorragender Support macht den Unterschied.

Wir suchen eine*n Assistant Store Manager in Frankfurt Kaiserstr., für 32-40 Stunden.

Was unsere Assistant Store Manager*innen ausmachen:

  • Die rechte Hand sein – Seite an Seite mit dem Store Manager arbeiten, um ein motiviertes, leistungsstarkes Team und eine einladende Store-Atmosphäre zu schaffen.
  • Den reibungslosen Ablauf sichern – Die Abläufe überwachen, damit alles wie am Schnürchen läuft.
  • Leistung im Blick behalten – KPIs mitverfolgen und den Store Manager bei der Erreichung von Verkaufs- und Servicetargets unterstützen.
  • Herausragenden Service bieten – Kundinnen mit Sorgfalt und Expertise durch jeden Schritt des Sehtest-Erlebnisses begleiten.
  • Optisches Know-how einsetzen – Kundinnen bei der Auswahl der richtigen Fassung und Gläser beraten sowie präzise Anpassungen und Schleifarbeiten durchführen.
  • Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau – vorausgesetzt für eine einwandfreie Kommunikation mit Kunden*innen und dem Team.

Was Wir Bieten:

  • Anerkennung deines Wertes – Ein faires Gehalt, ein Leistungsbonus von 8% bei Zielerreichung im Store, und die Chance auf eine jährliche Gehaltserhöhung.
  • Zeit zum Auftanken – Starte mit 25 bezahlten Urlaubstagen bei einer 5-Tage-Woche – nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit sind es 27 Tage, nach 2 Jahren 30 Tage (bei einer Vollzeitstelle).
  • Erleichterung beim Pendeln – Mögliche Erstattung des ÖPNV-Tickets.
  • Wir kümmern uns um dich – gesunde Snacks und Getränke, ClassPass und kostenlose Psychologie-Sitzungen über OpenUp.
  • Stylish unterwegs – Erhalte bis zu zwei kostenlose Brillen pro Jahr und Rabatte für Freunde*innen und Familie.
  • Eine Kultur zum Verlieben – Regelmäßige und unvergessliche Team-Events.

Assistant Store Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Ace & Tate

Ace & Tate ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein faires Gehalt und einen Leistungsbonus bietet, sondern auch eine Kultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. In Frankfurt erwartet dich ein motiviertes Umfeld mit zahlreichen Vorteilen wie 25 bis 30 Urlaubstagen, Unterstützung beim Pendeln und regelmäßigen Team-Events, die das Arbeitsleben bereichern. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten im Kundenservice und in der Optik weiterzuentwickeln und Teil eines dynamischen Teams zu werden.
Ace & Tate

Kontaktperson:

Ace & Tate HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistant Store Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistant Store Manager interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Store, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Teammanagement und Kundenservice präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Marke Ace & Tate zu zeigen – das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Store Manager (m/w/d)

Teamarbeit
Führungskompetenz
Kundenservice
Verkaufskompetenz
KPI-Überwachung
Optisches Know-how
Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Anpassungsfähigkeit
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei Ace & Tate arbeiten möchtest und was dich an der Position des Assistant Store Managers reizt.

Klarheit ist König!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ace & Tate vorbereitest

Mach dich mit der Marke vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit Ace & Tate und deren Produkten auseinandersetzen. Schau dir die Website an, informiere dich über die neuesten Kollektionen und verstehe die Unternehmensphilosophie. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Marke verstehst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du ein Team motiviert hast oder wie du erfolgreich mit KPIs gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für den Interviewer greifbarer.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Teamdynamik oder zu den Herausforderungen im Store sind immer gut!

Präsentiere dein optisches Know-how

Da die Position viel mit Kundenberatung zu tun hat, solltest du dein Wissen über Brillen und Sehtests betonen. Wenn du bereits Erfahrung in der Kundenberatung hast, teile diese Erfahrungen und zeige, wie du Kunden bei der Auswahl der richtigen Produkte unterstützt hast.

Assistant Store Manager (m/w/d)
Ace & Tate
Standort: Frankfurt am Main
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