Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei administrativen Aufgaben und Personalprojekten.
- Arbeitgeber: Enfinitec ist ein innovatives Unternehmen der Acer Group, spezialisiert auf Reparatur- und Servicelösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur Entwicklung von Lösungen in der Technikwelt bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an HR-Themen, gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Die Stelle ist zunächst auf 1,5 Jahre befristet als Elternzeitvertretung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Enfinitec Germany GmbH - für integrierte Reparatur- und Servicelösungen unterschiedlichster Produkte der Technikwelt, von Customer Care Services über High-End-Lösungen bis hin zu einer schnellen, komfortablen Service-Bereitstellung - ist Enfinitec erste Wahl. Als Tochterunternehmen der Acer Group mit langjähriger Erfahrung und ausgebildeten Spezialisten am Mark tragen etwa 200 Mitarbeitende in unserer deutschen Niederlassung in Ahrensburg, am Rand Hamburgs, zum Erfolg des Unternehmens bei.
Wir suchen dich ab Juni für unser Enfinitec HR-Team in Ahrensburg. Die Stelle ist als Elternzeitvertretung vorerst für 1,5 Jahre befristet.
HR Assistant / Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Acer Computer GmbH
Kontaktperson:
Acer Computer GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Assistant / Specialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Enfinitec. Schau dir ihre Website und Social-Media-Kanäle an, um ein Gefühl für die Werte und das Arbeitsumfeld zu bekommen. Das hilft dir, im Gespräch authentisch zu wirken.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Enfinitec. Plattformen wie LinkedIn sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Einblicke in die HR-Abteilung zu erhalten. So kannst du gezielte Fragen stellen und deine Bewerbung besser ausrichten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im HR-Bereich vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung und Kommunikation unter Beweis stellen. Dies zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen. Informiere dich über aktuelle Trends im HR-Bereich und bringe diese in das Gespräch ein. Dein Interesse an der Weiterentwicklung des Unternehmens kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Assistant / Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Enfinitec Germany GmbH und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die spezifischen Anforderungen der HR-Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die HR-Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Personalwesen sowie deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die HR-Position geeignet bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Personalbereich ein und zeige deine Begeisterung für die Arbeit bei Enfinitec.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Acer Computer GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Enfinitec Germany GmbH informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen, die Unternehmensphilosophie und die Rolle, die HR in der Organisation spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich unter Beweis stellen. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du Probleme gelöst oder erfolgreich mit Mitarbeitern kommuniziert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im HR-Team oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
