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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein eigenes Fachgeschäft und sorge für ein tolles Team- und Kundenerlebnis.
- Arbeitgeber: Modernes, innovatives Handwerks-Unternehmen mit über 2.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil der Lohners-Familie und gestalte die Zukunft des Backhandwerks mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf oder Ausbildung im Lebensmittelhandwerk, Quereinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein modernes, innovatives, expandierendes Handwerks-Unternehmen mit zirka 2.000 Mitarbeiter*innen in unserem Serviceteam in Polch, in unseren Backstuben in Polch und Lahnstein sowie in unseren rund 175 Bäckerei-Fachgeschäften in Rheinland-Pfalz, Nordrhein-Westfalen und Hessen. Zufriedene Mitarbeiter*innen und Kund*innen sowie die Qualität unserer frischen Backwaren haben für uns höchste Priorität. Auch das soziale Engagement spielt für uns eine große Rolle.
Zur Unterstützung unseres Verkauf-Teams suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Filialleiter (m/w/d).
Ort: Prüm
Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Typ: Vollzeit
Dein Profil:
- Idealerweise hast du eine Ausbildung als Fachverkäufer (m/w/d) im Lebensmittelhandwerk, im Restaurant- oder Hotelfach bzw. im Einzelhandel absolviert oder bereits Erfahrung im Verkauf, z.B. als Store Manager (m/w/d). Gerne geben wir auch Quereinsteigern eine Chance.
- Du bringst Begeisterung für den Service- und Gastronomiebereich sowie Spaß am Umgang mit Kund*innen mit.
- Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit sind für dich selbstverständlich.
- Du bist kontaktfreudig und arbeitest gerne im Team.
Deine Aufgaben:
- Du bist verantwortlich für die Einsatzplanung, Führung und Entwicklung der Mitarbeiter*innen in deinem Fachgeschäft.
- Für die Schaffung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bist du verantwortlich.
- Die Bestell- & Retourenabwicklung gehört zu deinem Tätigkeitsbereich.
- Der Verkauf unserer Backwaren im Fachgeschäft ist deine Hauptaufgabe, hierbei ist uns eine kompetente Beratung und Bedienung unserer Kund*innen sehr wichtig.
- Zu unserem Sortiment gehören verschiedene Snackprodukte und Kaffeespezialitäten, die du regelmäßig zubereitest.
- Mithilfe unserer Ladenbacköfen backst du mehrmals täglich unsere frischen Backwaren.
- Kassiervorgänge und Kassenabrechnungen erledigst du mit unseren modernen Kassensystemen selbstständig.
- Du bist verantwortlich für die Einhaltung unserer Hygiene- und Unternehmensstandards und setzt diese gewissenhaft um.
Unser Angebot:
- Einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Übertariflichen Urlaub.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Sonn- und Feiertagszuschläge.
- Nachtzuschläge ab 20.00 Uhr.
- Mitarbeiterrabatt.
- Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie.
- Jobrad.
- Eine intensive Einarbeitung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Lohners Gesundheitswelt.
- Aufstiegsmöglichkeiten.
- Senior Ausbildung: zweijährige Umschulung mit anerkanntem Berufsabschluss als "Fachverkäufer*in".
- Fort- und Weiterbildungen.
- Prämien.
Du hast Lust Teil unserer Lohners-Familie zu werden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Achim Lohner GmbH & Co. KG · Personalrecruiting
Rudolf-Diesel-Str. 18 · 56751 Polch
Telefon 02654-9484-784 · www.die-lohners.de
Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Achim Lohner GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Achim Lohner GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter*in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Filialen, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter*innen, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen, unsere Produkte und unsere Werte. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer Lohners-Familie passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für den Service- und Gastronomiebereich zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Begeisterung: Erzähle uns, warum du für die Position als Filialleiter brennst! Deine Leidenschaft für den Service- und Gastronomiebereich sollte in deiner Bewerbung deutlich werden. Das zeigt uns, dass du wirklich motiviert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unserer Lohners-Familie zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Achim Lohner GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Achim Lohner GmbH & Co. KG verschaffen. Schau dir ihre Werte, Produkte und das soziale Engagement an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Filialleiter unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Mitarbeiter geführt, eine angenehme Arbeitsatmosphäre geschaffen oder erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Begeisterung für den Service
Da der Umgang mit Kunden und die Begeisterung für den Service wichtig sind, solltest du im Interview deine Leidenschaft für diese Bereiche betonen. Erkläre, warum dir der Kundenkontakt Freude bereitet und wie du dazu beiträgst, dass sich Kunden wohlfühlen und gerne wiederkommen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildungen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, dich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln. Es ist auch eine gute Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.