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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Filialleitung und berate Kunden beim Verkauf unserer frischen Backwaren.
- Arbeitgeber: Modernes, innovatives Handwerks-Unternehmen mit über 2.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe frische Backwaren zu unseren Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf oder Ausbildung im Lebensmittelhandwerk von Vorteil, Quereinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich.
Wir sind ein modernes, innovatives, expandierendes Handwerks-Unternehmen mit zirka 2.000 Mitarbeiter*innen in unserem Serviceteam in Polch, in unseren Backstuben in Polch und Lahnstein sowie in unseren rund 175 Bäckerei-Fachgeschäften in Rheinland-Pfalz, Nordrhein-Westfalen und Hessen. Zufriedene Mitarbeiter*innen und Kund*innen sowie die Qualität unserer frischen Backwaren haben für uns höchste Priorität. Auch das soziale Engagement spielt für uns eine große Rolle.
Zur Unterstützung unseres Verkauf-Teams suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:
Dein Profil- Idealerweise hast du eine Ausbildung als Fachverkäufer (m/w/d) im Lebensmittelhandwerk, im Restaurant- oder Hotelfach bzw. im Einzelhandel absolviert oder bereits Erfahrung im Verkauf.
- Gerne geben wir auch Quereinsteigern eine Chance.
- Du bringst Begeisterung für den Service- und Gastronomiebereich sowie Spaß am Umgang mit Kund*innen mit.
- Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit sind für dich selbstverständlich.
- Du bist kontaktfreudig und arbeitest gerne im Team.
- Du unterstützt die Filialleitung und vertrittst diese bei Abwesenheit.
- Für die Schaffung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bist du mit verantwortlich.
- Die Bestell- & Retourenabwicklung gehört zu deinem Tätigkeitsbereich.
- Der Verkauf unserer Backwaren im Fachgeschäft ist deine Hauptaufgabe, hierbei ist uns eine kompetente Beratung und Bedienung unserer Kund*innen sehr wichtig.
- Zu unserem Sortiment gehören verschiedene Snackprodukte und Kaffeespezialitäten, die du regelmäßig zubereitest.
- Mithilfe unserer Ladenbacköfen backst du mehrmals täglich unsere frischen Backwaren.
- Kassiervorgänge und Kassenabrechnungen erledigst du mit unseren modernen Kassensysteme selbstständig.
- Du bist verantwortlich für die Einhaltung unserer Hygiene- und Unternehmensstandards und setzt diese gewissenhaft um.
- Einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Übertariflichen Urlaub.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Sonn- und Feiertagszuschläge.
- Nachtzuschläge ab 20.00 Uhr.
- Mitarbeiterrabatt.
- Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie.
- Jobrad.
- Eine intensive Einarbeitung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Lohners Gesundheitswelt.
- Aufstiegsmöglichkeiten.
- Senior Ausbildung: zweijährige Umschulung mit anerkanntem Berufsabschluss als "Fachverkäufer*in".
- Prämien.
- Fort- und Weiterbildungen.
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Achim Lohner GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Achim Lohner GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Filialleiter interessierst, schau dir die Filiale an, bevor du dich bewirbst. Sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder besuche lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für frische Backwaren und Kundenservice hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es macht den Prozess für uns einfacher. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als stellvertretender Filialleiter geeignet bist.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen: Egal ob du Quereinsteiger bist oder bereits Erfahrung im Verkauf hast – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie zu der Position passen. Wir schätzen Engagement und Zuverlässigkeit!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Achim Lohner GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Produkte und die Unternehmensphilosophie. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und Teamarbeit unter Beweis stellen. Das hilft dir, während des Interviews selbstbewusst zu antworten und deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige Begeisterung
Sei während des Interviews enthusiastisch und positiv. Deine Begeisterung für den Service- und Gastronomiebereich wird nicht nur bemerkt, sondern auch geschätzt. Zeige, dass du gerne mit Menschen arbeitest und Freude daran hast, frische Backwaren zu verkaufen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach, wie das Unternehmen die Mitarbeiter unterstützt und welche Werte wichtig sind. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.