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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Create engaging content and manage social media for healthcare innovators.
- Arbeitgeber: Join Achtung! InnoHealth, a leading agency driving change in healthcare communication.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work options, including remote work, and a supportive team culture.
- Warum dieser Job: Shape the future of healthcare while working with startups and digital innovators.
- Gewünschte Qualifikationen: Relevant experience in digital communication and a passion for B2B healthcare.
- Andere Informationen: Opportunities for personal growth, especially in AI, with a comprehensive onboarding process.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Achtung! sucht
einen Content & Social Media Manager mit dem Fokus auf Healthcare (all genders)
Arbeitsorte: Hamburg, Düsseldorf oder Remote
Achtung! InnoHealth ist die Spezialagentur für Healthcare-Innovatoren. Wir kommunizieren für Unternehmen und Organisationen, die den Wandel im Gesundheitswesen vorantreiben. Dabei verknüpfen wir Kommunikationsdisziplinen für ganzheitliche Strategien und Maßnahmen.
Achtung! InnoHealth ist Teil von Achtung! – eine Agenturgruppe mit 190 Mitarbeiter*innen und Sitz in Hamburg, die zu den kreativsten in Deutschland zählt.
Werde Teil unserer jungen, wachsenden Agentur. Hier kannst du dich und deine Fähigkeiten bestens einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Gesundheit!
Dein Job Bei Uns
- Als Content- & Social-Media-Manager entwickelst du Kanal-Konzepte, neue Formate und Content für Kund*innen im Healthcare-Bereich – vor allem Start-ups und digitale Innovatoren.
- Du verfasst richtig gute Texte für Social-Media-Kanäle, Blogs, Newsletter sowie weitere Arten von Content und übernimmst operative Verantwortung für die Kanäle.
- Mit deiner Expertise kannst du Healthcare-Innovatoren wirksame Handlungsempfehlungen vermitteln.
- Du verantwortest die Redaktionsplanung und sorgst für reibungslose Abläufe und die Einhaltung von Timings.
- Du wertest Maßnahmen aus und teilst deine Learnings sowie Empfehlungen.
Wir haben ein Match, wenn Folgendes auf dich zutrifft:
- Du bringst für die Position relevante Berufserfahrung in der digitalen Kommunikation mit.
- Du hast bereits Erfahrung oder eine hohe Affinität für die B2B-Kommunikation und kannst dich für Start-ups und Technologien im Gesundheitswesen begeistern.
- Das Generieren neuer Ideen und kreativer Themenansätze liegt dir.
- Du besitzt weitreichende Kenntnisse über die digitalen Kanäle und Plattformen (insbesondere LinkedIn und Instagram) und kannst deine Ideen in der jeweiligen Tonalität darstellen.
- Du hast eine selbstständige Arbeitsweise und übernimmst gerne Verantwortung – für deine Ideen und für den Erfolg deiner Kund*innen.
- Du bist offen für die zahlreichen Weiterentwicklungsangebote, insbesondere im Bereich KI, und ein ausführliches Onboarding, was wir dir bei Achtung! anbieten werden.
- Du suchst ein spannendes und sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und viel Vertrauen in deine Fähigkeiten.
Über uns
#J-18808-Ljbffr
Content & Social Media Manager/ Fokus Healthcare (all genders) Arbeitgeber: Achtung!
Kontaktperson:
Achtung! HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Content & Social Media Manager/ Fokus Healthcare (all genders)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn aktiv, um dich mit Fachleuten aus der Healthcare-Branche zu vernetzen. Teile interessante Inhalte und kommentiere Beiträge, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und dein Interesse an der Branche zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten im Bereich Content und Social Media zeigt. Achte darauf, Beispiele zu wählen, die deine Kreativität und dein Verständnis für die B2B-Kommunikation im Gesundheitswesen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Innovationen Bescheid weißt und wie diese die Kommunikation beeinflussen können.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Ideen für Content-Formate und Kampagnen zu präsentieren, die auf die Zielgruppe von Achtung! InnoHealth zugeschnitten sind. Dies zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content & Social Media Manager/ Fokus Healthcare (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche: Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Bedürfnisse von Healthcare-Innovatoren verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
Erstelle ein kreatives Portfolio: Präsentiere Beispiele deiner bisherigen Arbeiten im Bereich Content und Social Media. Achte darauf, dass diese Beispiele relevant für den Healthcare-Sektor sind und deine Fähigkeit zur Erstellung ansprechender Inhalte zeigen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Betone deine Erfahrungen in der digitalen Kommunikation und deine Begeisterung für Start-ups im Gesundheitswesen.
Zeige deine Kenntnisse über digitale Kanäle: Erwähne in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Plattformen wie LinkedIn und Instagram. Beschreibe, wie du diese Kanäle effektiv genutzt hast, um Zielgruppen zu erreichen und Engagement zu fördern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Achtung! vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Bereite einige kreative Ideen oder Konzepte vor, die du für die Social-Media-Kanäle im Healthcare-Bereich umsetzen würdest. Dies zeigt nicht nur deine Begeisterung für die Branche, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Ansätze zu entwickeln.
✨Kenntnisse über digitale Kanäle
Stelle sicher, dass du dich gut mit den digitalen Plattformen auskennst, insbesondere LinkedIn und Instagram. Bereite Beispiele vor, wie du diese Kanäle effektiv genutzt hast, um Inhalte zu verbreiten und Engagement zu fördern.
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen von Start-ups und digitalen Innovatoren im Gesundheitswesen. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, maßgeschneiderte Inhalte zu erstellen, die auf diese Zielgruppe abgestimmt sind.
✨Bereite Fragen vor
Denke an einige durchdachte Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Agentur und der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
