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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite interaktive Workshops zum Gemüseanbau in Pflegeeinrichtungen und fördere die Lebensqualität der Bewohner*innen.
- Arbeitgeber: Ackerpause, ein wachsendes Sozialunternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und gesunde Ernährung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, transparente Honorare und Zugang zu internen Workshops.
- Andere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams, das sich für innovative Bildung und Wertschätzung von Natur einsetzt.
- Warum dieser Job: Bringe Freude und Abwechslung in den Alltag von Senior*innen durch Gärtnern.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Gartenarbeit, praktische Erfahrung im Gemüseanbau und Kommunikationsfähigkeit.
Wofür wir dich suchen
Für die Durchführung unseres integrativen gärtnerischen Angebots an Pflegeeinrichtungen suchen wir ab sofort gärtnerische Begleitung in Deutschland. Du führst sowohl mit Mitarbeitenden als auch Bewohner*innen gemeinsame Aktivierungen rund um das Thema Gärtnern durch und förderst so spielerisch die psychosoziale Gesundheit, kognitive Ressourcen, die Motivation zu Bewegung und gesündere Ernährung. Mit diesem integrativen Präventionsangebot bietet die Ackerpause Pflegepersonal und pflegebedürftigen Menschen mehr Abwechslung und Lebensqualität im Pflegealltag. Die Ackerpause hat ihre Wurzeln in dem stark wachsenden Sozialunternehmen Acker und verfolgt dasselbe Ziel: Das Bewusstsein in der Gesellschaft bezüglich Landwirtschaft, Nachhaltigkeit sowie gesunder und wertschätzender Ernährung zu stärken.
Verfügbarkeit
In der Ackersaison (März bis Oktober) bist du regelmäßig für Workshops und Termine verfügbar, die du in Absprache mit der Einrichtung und unter Berücksichtigung deiner anderen Verpflichtungen oder Urlaube flexibel gestalten kannst.Dein Einsatz ist auf Honorarbasis. Das bedeutet, du arbeitest projektbezogen und stellst uns dafür nach Absprache eine Rechnung.
Standort
Deutschland
Deine Mission
- Du gibst interaktive Workshops zum Thema Gemüseanbau in Hochbeeten.
- Dabei vermittelst du dein Fachwissen Mitarbeitenden und Bewohner*innen von Pflegeeinrichtungen und leitest eigenständig Pflanzungen vor Ort.
- Du unterstützt das Ackerpause-Team bei der Einschätzung der Flächen für neue Gemüse-Anbau-Projekte.
Dein Profil
- Du bist leidenschaftliche*r Gärtner*in, idealerweise mit gartentherapeutischem Hintergrund.
- Du hast praktische Erfahrung im Gemüseanbau und/oder im organisch biologischen Landbau.
- Du hast Spaß daran, dein Wissen weiterzugeben, hast diesbezüglich bereits Erfahrungen sammeln können oder Lust darauf, dich in dem Bereich zu entwickeln.
- Du bist zeitlich flexibel und kannst dir deine Arbeitseinsätze frei einteilen und verfügst idealerweise auch über Auto und Führerschein.
- Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit in der Zusammenarbeit und Kommunikation sind für dich das A und O.
Warum Acker
- Ein motiviertes Team, das sich leidenschaftlich und mit #herzundspaten für innovative Bildung und für mehr Wertschätzung von Natur und Lebensmitteln einsetzt.
- Teilnahme an internen Workshops und Weiterbildungen und Zugang zu unserem digitalen Schulungsbereich.
- Erfolgserlebnisse auf dem Acker mit glücklichen Workshop-Teilnehmer*innen.
- Ein transparentes und faires Honorar.
- Eine offene, ehrliche Kommunikation und ein wertschätzender Umgang miteinander sind bei uns #ährensache. Wir lieben Feedback und fördern eine aktive und situative Lernkultur.
Deine Bewerbung
Du hast Lust mehr Abwechslung und Lebensqualität in den Alltag in Pflegeeinrichtungen zu bringen? Dann freuen wir uns über die Zusendung deiner Bewerbung über unser Portal – dort können wir sie schnell bearbeiten. Bewerbungen per Mail lassen sich nicht gut in unseren Prozess einbinden und können wir daher leider nicht berücksichtigen. Schick uns bei Interesse gern ganz formlos ein kurzes Anschreiben oder ein Video:Wir möchten von dir gern erfahren, wer du bist, was du für diese Aufgabe an Erfahrungen mitbringst, wie deine zeitliche Verfügbarkeit ist und in welcher Region wir dich einsetzen könnten.
Hast du noch Fragen?
Bei Fragen steht dir Eva unter gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zu uns und unserer Arbeit findest du unter
#J-18808-Ljbffr
Gärtnern mit Senior*innen in Pflegeeinrichtungen Arbeitgeber: Ackerdemia
Kontaktperson:
Ackerdemia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gärtnern mit Senior*innen in Pflegeeinrichtungen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von Ackerpause in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Workshops oder der Arbeit mit Senior*innen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen schnell zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite ein kurzes Video vor, in dem du dich vorstellst und erzählst, warum du perfekt für diese Rolle bist. Das gibt uns einen persönlichen Eindruck von dir und deiner Leidenschaft fürs Gärtnern!
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für neue Ideen! In der gärtnerischen Begleitung ist es wichtig, kreativ zu sein und auf die Bedürfnisse der Senior*innen einzugehen. Zeig uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gärtnern mit Senior*innen in Pflegeeinrichtungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deinem Anschreiben oder Video solltest du einfach du selbst sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Senior*innen zu gärtnern. Authentizität kommt immer gut an!
Erfahrungen teilen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Gärtnern oder in der Arbeit mit Senior*innen. Das gibt uns einen guten Eindruck davon, wie du in unser Team passen könntest und was du mitbringst.
Flexibilität betonen: Da wir eine flexible Gestaltung der Einsätze anbieten, ist es wichtig, dass du deine zeitliche Verfügbarkeit klar kommunizierst. Sag uns, wann du bereit bist, Workshops durchzuführen!
Bewerbung über unser Portal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Portal einzureichen! So können wir sie schnell bearbeiten und du bist sicher, dass alles reibungslos läuft. Bewerbungen per Mail können wir leider nicht berücksichtigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ackerdemia vorbereitest
✨Sei bereit, deine Leidenschaft zu zeigen
Zeige im Interview, wie leidenschaftlich du für das Gärtnern bist. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für den Gemüseanbau und die Arbeit mit Senior*innen verdeutlichen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Wissen über gärtnerische Techniken oder gartentherapeutische Ansätze erfolgreich angewendet hast. Diese Beispiele helfen, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Flexibilität betonen
Da die Einsätze flexibel gestaltet werden können, ist es wichtig, deine zeitliche Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse der Pflegeeinrichtungen anzupassen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamdynamik und zur Kultur bei Ackerpause zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen übereinstimmen.