Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Jugendprojekte und arbeite eng mit einem internationalen Team zusammen.
- Unternehmen: Dynamischer Verband mit einem lebendigen, interkulturellen Arbeitsumfeld in München.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein motiviertes Team und spannende Projekte in Deutschland und Osteuropa.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Jugendarbeit und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder 5+ Jahre Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Ein unbefristeter Arbeitsplatz am Arbeitsort München (ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung).
Eine Vergütung nach dem "Arbeitsvertragsrecht der bayerischen Diözesen" (angelehnt an den TVöD) mit zusätzlichen Sozialleistungen wie Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie jährlich bis zu fünf Fortbildungstage. Heiligabend und Silvester sind zusätzliche arbeitsfreie Tage.
Ein lebendiges Arbeitsumfeld im deutsch-tschechisch-slowakischen gesellschaftlichen Miteinander in Europa.
Ein motiviertes, internationales Team.
Flexible Arbeitszeiten, zu denen selbstverständlich auch die Möglichkeit zur mobilen Arbeit gehört.
Eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen.
Viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung.
- Die selbstständige Anleitung und enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für alle nachfolgend genannten Aspekte der Jugendarbeit.
- Die Festlegung des Jahresprogramms und von Schwerpunkten der Bildungsarbeit.
- Alle Aspekte zur vorbereitenden Organisation von Jugendbildungsprojekten (inklusive aller erforderlichen Korrespondenzen und Terminüberwachung).
- Die Durchführung von Projekten in Deutschland und teilweise im osteuropäischen Ausland (ca. 30 - 35 Tage pro Jahr).
- Die Beantragung und Abrechnung von Projekten in enger Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung der Geschäftsstelle.
- Die pro-aktive Nachwuchswerbung für den Verband.
- Teilnahme an Gremiensitzungen des Verbandes.
- Die Erstellung von Beiträgen zur internen und externen Kommunikation.
- Die Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus dem Europäischen Freiwilligendienst (EFD).
Ein für Ihren Verantwortungsbereich relevantes abgeschlossenes Studium oder eine mehrjährige (5+ Jahre) relevante Berufserfahrung mitbringen.
Über ausgeprägte und nachgewiesene Methodenkompetenz im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit verfügen.
Aktiv und freundlich auf Ihre Mitmenschen zugehen sowie eine zielgerichtete, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit Lösungs- und Ergebnisorientierung pflegen.
Freude an interkultureller Arbeit haben.
Prinzipielle Bereitschaft für Tätigkeiten an Wochenenden und Abenden mitbringen.
Gute EDV-Kenntnisse in MS Office besitzen.
Sich mit den Zielen unseres Verbandes identifizieren.
Über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse verfügen sowie idealerweise auch über tschechische Sprachkenntnisse.
Leitung Jugendarbeit (m/w/d) (Vollzeit) Arbeitgeber: Ackermann-Gemeinde e.V.
Als Arbeitgeber in München bieten wir Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle in einem dynamischen und internationalen Team, das sich durch ein starkes gesellschaftliches Miteinander auszeichnet. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen, 30 Tagen Urlaub und einem kreativen Arbeitsumfeld, das Raum für Mitbestimmung und Gestaltung lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Jugendarbeit (m/w/d) (Vollzeit) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Ackermann-Gemeinde e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Jugendarbeit (m/w/d) (Vollzeit) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Ackermann-Gemeinde e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ackermann-Gemeinde e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
