Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung von On-Board-Chargern und optimiere innovative Ladesysteme.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Elektromobilität mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Familiäres Betriebsklima mit regelmäßigen Teamevents und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Systemdesign und Hardwareentwicklung von Hochvolt-Ladesystemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Standort: Regensburg
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Sie übernehmen die Verantwortung für die Systemarchitektur und Hardwareauslegung von On-Board-Chargern und treiben die Entwicklung von der Konzeptphase bis zum SOP.
- Definition und Weiterentwicklung von OBC-Systemarchitekturen inklusive Bewertung verschiedener Topologien (z. B. mehrphasige oder Matrix-Systeme) hinsichtlich Effizienz, Kosten und NVH.
- Auslegung und Optimierung von Steuerungs- und Regelungskonzepten für Hochvolt-Ladesysteme.
- Agieren als technische Instanz für OBC-Systeme über Projekte und Stakeholder hinweg.
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen und Ladeprotokolle und deren frühzeitige Integration ins Systemdesign.
- Führung technischer Diskussionen mit Kunden und internen Teams sowie strukturierte Ableitung fundierter Systementscheidungen.
- Fachliche Führung und Unterstützung interdisziplinärer Entwicklungsteams.
- Verantwortung für die Umsetzung bis zum Start of Production (SOP).
DEIN PROFIL:
- Diese Position richtet sich an Ingenieure, die bereits auf Systemebene arbeiten und Verantwortung übernehmen.
- Nachweisbare Erfahrung im Systemdesign und der Hardwareentwicklung von On-Board-Chargern oder vergleichbaren Hochvolt-Leistungselektroniksystemen.
- Tiefes Verständnis von Ladetopologien, Regelungskonzepten und systemischen Zielkonflikten (Effizienz, Thermik, NVH).
- Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Standards im Automotive- und Ladeumfeld.
- Erfahrung mit Engineering- und ALM-Tools wie Integrity, Codebeamer oder Cameo Systems Modeler.
- Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte klar zu strukturieren und zu kommunizieren.
- Erfahrung in der fachlichen Führung oder Anleitung von Entwicklungsteams.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z. B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem.
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten.
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm.
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance.
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte.
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit.
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen.
Principal Engineer – On-Board Charger (OBC) Systems | EV Power Electronics (m/w/d) Arbeitgeber: ACONEXT Holding GmbH
ACONEXT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Regensburg nicht nur ein faires Vergütungssystem und unbefristete Arbeitsverträge bietet, sondern auch eine aktive Mitgestaltung an spannenden Projekten ermöglicht. Die flachen Hierarchien und das familiäre Betriebsklima fördern den Zusammenhalt und die persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Schulungs- und Mentoring-Programme. Zudem wird Flexibilität großgeschrieben, mit hybriden Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Principal Engineer – On-Board Charger (OBC) Systems | EV Power Electronics (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und unser Wissen teilen – das kann Türen öffnen!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner zu kontaktieren. Frag nach mehr Informationen oder zeig dein Interesse – das zeigt Initiative und kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Bereite dich auf technische Gespräche vor
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich OBC-Systeme vertraut. Wir sollten bereit sein, unser Fachwissen in technischen Diskussionen zu demonstrieren und unsere Ideen klar zu kommunizieren.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal Engineer – On-Board Charger (OBC) Systems | EV Power Electronics (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Principal Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Systemdesign und der Hardwareentwicklung klar hervorhebst. Wir wollen sehen, wie du deine Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Herausforderungen zu meistern und Erfolge zu erzielen.
Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Nutze Absätze, Aufzählungen und klare Überschriften, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die neuesten Informationen über den Bewerbungsprozess erhältst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACONEXT Holding GmbH vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen für die Position des Principal Engineer vertraut. Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und notiere dir wichtige Punkte zu Systemarchitekturen und Hardwareauslegung, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Systementwicklung und Hardwaredesign zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und wie sie auf die Herausforderungen der neuen Position zutreffen.
✨Technische Diskussionen üben
Da du als technische Instanz agieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten schärfst. Übe technische Diskussionen mit Freunden oder Kollegen, um sicherzustellen, dass du komplexe Sachverhalte klar und strukturiert erklären kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
