Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze Toolchain- und Build-Migrationen im C++-Umfeld um.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliches Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein familiäres Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in C++-Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
DEIN AUFGABENGEBIET
- Planung und Umsetzung von Toolchain- und Build-Migrationen im C++-Umfeld.
- Anpassung und Optimierung von Build-Prozessen mit CMake, MSBuild und weiteren Build-Tools.
- Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines sowie Betreuung von Windows-basierten Build-Umgebungen.
- Analyse und Behebung von Compiler-, Linker- und Kompatibilitätsproblemen.
- Integration, Validierung und Pflege externer Bibliotheken sowie relevanter SDKs und Laufzeitkomponenten.
- Durchführung und Einbindung automatisierter Tests zur Sicherstellung der Softwarequalität.
- Erstellung von Rollout-, Fallback- und Migrationskonzepten für produktive Umgebungen.
- Dokumentation technischer Änderungen sowie Unterstützung der Entwicklungsteams beim Wissenstransfer.
DEIN PROFIL
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung mit Visual Studio, MSVC-Toolchains und C++-Entwicklung.
- Sehr gute Kenntnisse in CMake und MSBuild, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit Ninja.
- Praxiserfahrung im Umgang mit Jenkins, Git Lab CI oder vergleichbaren CI/CD-Lösungen.
- Fundierte Kenntnisse in der Analyse von Build-, Compiler- und Linkerproblemen.
- Erfahrung mit Compiler- oder Toolchain-Migrationen in komplexen Softwareprojekten.
- Gute Kenntnisse in Power Shell, Batch oder Python zur Automatisierung von Prozessen.
- Strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten.
- Sehr gute Deutsch- & Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
ACONEXT BIETET DIR
Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl.
Zusatzleistungen, z.
Zuschüsse für Ki Ta, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
Weiterentwicklung : Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
Flexibilität : Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
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Software Build & Release Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: ACONEXT Holding GmbH
ACONEXT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als UX/UI Specialist (m/w/d) die Möglichkeit bietet, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf faire Vergütung und individuelle Entwicklung setzt. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des kreativen Austauschs, während flexible Arbeitsmodelle und ein starkes Augenmerk auf Work-Life-Balance dir helfen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Zudem profitierst du von einem familiären Betriebsklima, regelmäßigen Teamevents und einer bunten Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion aktiv lebt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Build & Release Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ACONEXT Holding GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Build & Release Engineer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ACONEXT Holding GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Build & Release Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ACONEXT Holding GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACONEXT Holding GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
