Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung Einsatzort: Frankfurt am Main Home Office: Bis zu 80% Remote-Arbeit (nur ca. 20% Präsenz in Frankfurt, z. B. zum Quartals-Planning) Dauer: 3 Jahre Start: Möglichst bald Wochenarbeitszeit: 40 Stunden Karrierestufe: Berufserfahren Einstiegsgehalt: 70 - \~85k --- Du bist erfahrener Business Analyst / Technical Product Owner (m/w/d) und willst ein Projekt, das wirklich etwas bewegt? Dann komm in unser Team! **Dein Aufgabenmix:** - Anforderungen analysieren und als User Stories für das Entwicklungsteam aufbereiten - Datenanalysen mit Python durchführen und als aussagekräftige Visualisierungen präsentieren - Product Owner unterstützen und vertreten (Backlog, Priorisierung) - Tests und Abnahmen definieren und durchführen - Mit KI-Tools smarter arbeiten – von Codeanalyse bis Dokumentation - Enge Zusammenarbeit mit Architektur, Entwicklung und Fachbereich **Das bringst du mit:** - Mind. 5 Jahre Erfahrung als Business/Requirements Analyst in komplexen IT-Projekten - Sicher im Umgang mit User Stories, Epics und Features (Scrum) - Praxis in Datenanalysen auf großen Datenbeständen - Du hast schon Code-Repositories oder Skripte mitbetreut (Python-Kenntnisse von Vorteil) - Erfahrung mit KI-Tools oder schnelle Auffassungsgabe dafür - Sehr gutes Deutsch, starke Kommunikation, Hands-on-Mentalität **Nice to have:** - SAFe, BPMN, Migrationsprojekte **Das gibt's:** - Bis zu 80 % Remote, Präsenz meist nur zum Quartals-Planning in Frankfurt - Zentrale Rolle im Aufbau einer neuen Datenplattform (ersetzt ein Legacy-System) - Festes, interdisziplinäres Team mit hoher fachlicher Eigenverantwortung - Hoher fachlicher Wissensaufbau in einer Zukunftsdomäne
Technical Product Owner (m/w/d) – Fokus Daten & KI in ANÜ in Frankfurt am Main Arbeitgeber: ACONEXT
Als führender Technologiedienstleister im Automotive-Umfeld bietet unser Unternehmen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld im Raum Stuttgart, sondern auch die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten und Prozesse aktiv mitzugestalten. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert, und bieten unseren Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Zudem unterstützen wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Karrierechancen.
