Vertragsmanager / Nachtragsmanager (m/w/d)

Vertragsmanager / Nachtragsmanager (m/w/d)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ACONEXT

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Claims und unterstütze bei Konfliktsituationen in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Vertragsmanagement mit innovativer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen ist notwendig.
  • Warum dieser Job: Gestalte Verträge und löse Herausforderungen in einem spannenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Recht und Erfahrung im Vertragsmanagement erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Bearbeitung und Nachverfolgung von Claims sowie Unterstützung bei Eskalations- und Konfliktsituationen.

Zusammenarbeit mit den Bereichen Legal, Finance, Compliance, Exportkontrolle und Vertrieb.

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Recht, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation.

Mehrjährige Erfahrung im Vertrags- oder Commercial Management.

Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.

Vertragsmanager / Nachtragsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: ACONEXT

Als Vertragsmanager / Nachtragsmanager (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungspakete und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Unser Standort ermöglicht es Ihnen, in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung fördert.

ACONEXT

Kontaktdaten:

ACONEXT Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertragsmanager / Nachtragsmanager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Vertragsmanagern auszutauschen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Vertragsmanager recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Konfliktsituationen zeigen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du ein individuelles Anschreiben verfasst.

Tipp Nummer 4

Halte deine Unterlagen aktuell und professionell. Ein gut strukturiertes Portfolio, das deine Erfolge im Vertragsmanagement zeigt, kann den Unterschied machen. Vergiss nicht, auch deine Sprachkenntnisse hervorzuheben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertragsmanager / Nachtragsmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertragsmanagement
Claim Management
Konfliktlösung
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Wirtschaftsrecht
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.

Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Anschreiben und Lebenslauf auf die Stelle als Vertragsmanager / Nachtragsmanager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.

Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACONEXT vorbereitet

Verstehe die Vertragswelt

Mach dich mit den gängigen Vertragsarten und -klauseln vertraut. Zeige im Interview, dass du die rechtlichen Aspekte von Verträgen verstehst und wie sie sich auf das Commercial Management auswirken.

Bereite dich auf Konfliktsituationen vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten im Umgang mit Eskalationen.

Sprich die Sprache der Zusammenarbeit

Da du mit verschiedenen Abteilungen wie Legal, Finance und Vertrieb zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deren Perspektiven zu verstehen. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an interdisziplinärer Zusammenarbeit interessiert bist.

Englischkenntnisse auffrischen

Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du auch in der Fremdsprache gut kommunizieren kannst. Übe Fachbegriffe und typische Gesprächssituationen, die im Vertragsmanagement vorkommen können.