Business Development Manager (m/w/d)

Business Development Manager (m/w/d)

Zürich Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
aconnic AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Marktanalysen durch und generiere neue Geschäftsmöglichkeiten in der Telekommunikationsbranche.
  • Unternehmen: Internationale Telekommunikationsfirma mit Fokus auf nachhaltige Digitalisierung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 5 Wochen Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Telekommunikation mit.
  • Qualifikationen: Studium in IT oder vergleichbar und Erfahrung in der Telekommunikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Vollzeit | unbefristet | ab sofort | Zürich

Du suchst nach einer abwechslungsreichen Aufgabe in einem internationalen Unternehmen? Du hast Lust auf eine vielfältige Tätigkeit, bei der du Neues lernen und dich entwickeln kannst? Du möchtest deine Kenntnisse und Fähigkeiten ausbauen? Nutze deine Chance und werde Teil unseres Teams!

Deine Mission

  • Du führst Marktanalysen und Benchmarking in der Telekommunikationsindustrie durch.
  • Du bist verantwortlich für die Generierung von Leads sowie den Ausbau und die Kontrolle der Vertriebskette.
  • Du prüfst die Qualifikation von Zielgruppen und wandelst Leads in Möglichkeiten für Kunden um.
  • Du sammelst Informationen und bereitest sie für das Entwicklungsteam auf.
  • Du initiierst Veranstaltungen und erstellst Artikel und Präsentationen für Fachmessen.

Dein Profil

  • Du hast ein Studium der Informationstechnologie oder eines vergleichbaren Studiengangs erfolgreich abgeschlossen.
  • Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung in der Telekommunikation, idealerweise in den Bereichen Virtualisierung, 5G-Netzwerke, Cloud und Edge Computing.
  • Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
  • Als Teamplayer bist Du offen für Veränderungen und bereit, neue Dinge zu lernen.

Deine Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Home-Office gewährleisten eine gesunde Work-Life-Balance.
  • Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten, damit wir gemeinsam lernen und wachsen können.
  • Mindestens 5 Wochen Ferien.
  • Die Möglichkeit, ein Sabbatical zu nehmen.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, weil du uns wichtig bist.
  • Kaffee Ecke – zum Treffen und Austauschen.
  • Eine gute ÖPNV-Anbindung.
  • Social Intranet, um keine Neuigkeiten zu verpassen und im Austausch zu bleiben.

Unsere Vision

aconnic ist ein internationales Telekommunikationsunternehmen mit Hardware-, Software- und Servicelösungen. Von unserem Hauptsitz in Deutschland bis zu unseren Standorten auf der ganzen Welt haben wir das gleiche Ziel: eine sichere, energieeffiziente und vor allem nachhaltige Digitalisierung. Bei aconnic sind wir stolz auf unsere eigene Wertschöpfungskette – von der Forschung und Entwicklung über die Lieferkette bis hin zum Service. Und das zahlt sich aus: Zu unseren zufriedenen Kunden zählen Unternehmen wie die Deutsche Telekom, Orange, Telecom Italia, A1 Telekom Austria und América Móvil in Mexiko. Seit 2006 ist aconnic an der Deutschen Börse notiert. Mit einer jährlichen Wachstumsrate von 20 Prozent erwirtschaften unsere 250 Mitarbeiter in acht Ländern einen Umsatz von rund 60 Millionen Euro. Und unsere Ambitionen führen uns noch weiter! Wir haben eine klare Vision und starke Ziele, um unser Wachstum nachhaltig und effektiv zu steigern. Hast Du Lust, ein Teil von unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Bei aconnic setzen wir auf eine Gemeinschaft in Form von: „ONE COMPANY, ONE ORGANIZATION, ONE TEAM“, was für uns auch Vielfalt und Inklusion bedeutet. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Business Development Manager (m/w/d) Arbeitgeber: aconnic AG

aconnic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer starken Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert, ermöglicht aconnic seinen Mitarbeitern, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten in der Telekommunikationsbranche zu arbeiten und Teil eines internationalen Teams zu sein, macht aconnic zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die nach einer sinnvollen und erfüllenden Karriere suchen.

aconnic AG

Kontaktdaten:

aconnic AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Marktanalyse
Benchmarking
Lead-Generierung
Vertriebskettenmanagement
Zielgruppenqualifikation
Informationssammlung
Präsentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unser Unternehmen genau an. Verstehe unsere Vision und Werte, damit du in deinem Anschreiben zeigen kannst, dass du wirklich zu uns passt.

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Note in deinem Anschreiben und erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie dich auf die Rolle des Business Development Managers vorbereitet haben.

Betone deine Erfolge!:Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen sprichst, hebe konkrete Erfolge hervor. Zahlen und Ergebnisse sprechen für sich und zeigen uns, was du wirklich drauf hast!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei aconnic AG vorbereitet

Marktforschung verstehen

Mach dich mit den aktuellen Trends in der Telekommunikationsindustrie vertraut. Informiere dich über Virtualisierung, 5G-Netzwerke und Cloud-Lösungen. So kannst du im Interview zeigen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, aktiv zur Marktanalyse beizutragen.

Kommunikationsfähigkeiten schärfen

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Simuliere Interviews mit Freunden oder nutze Online-Plattformen, um deine Ausdrucksweise zu verbessern. Gute Kommunikation ist entscheidend, um Leads erfolgreich zu generieren und Kunden zu überzeugen.

Vertriebskette analysieren

Setze dich intensiv mit dem Vertrieb und der Lead-Generierung auseinander. Überlege dir konkrete Strategien, wie du Leads in Kunden umwandeln kannst. Im Interview kannst du dann deine Ideen präsentieren und zeigen, dass du proaktiv an Lösungen arbeitest.

Vorbereitung auf Fragen zu Veranstaltungen

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in der Organisation von Veranstaltungen zu beantworten. Denke an Beispiele, bei denen du erfolgreich Artikel oder Präsentationen erstellt hast. Das zeigt, dass du nicht nur analytisch denkst, sondern auch kreativ und umsetzungsstark bist.