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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Recruiting-Team bei Bewerbermanagement und Stellenausschreibungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem innovativen Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sammle wertvolle Erfahrungen im Recruiting und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Du studierst Personal, Wirtschaft oder Sozialwissenschaften und bist teamfähig.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Übernahme nach dem Studium bei guter Leistung.
Vollzeit | unbefristet | ab sofort | Hartmannsdorf
Unser Recruiting-Team sucht Dich als Werkstudierenden (m/w/d) im Recruiting am Standort Hartmannsdorf
Aufgaben
- Du unterstützt unser Recruiting-Team bei der Organisation und Steuerung des gesamten Bewerbermanagements inklusive der Terminierung von Bewerbungsgesprächen
- Du erstellst und veröffentlichst neue Stellenausschreibungen auf geeigneten Plattformen und stellst deren Erfolg sicher
- Du nimmst regelmäßig an Jour Fixe Terminen mit Führungskräften teil und kommunizierst deine Updates
- Du recherchierst zu neuen Recruiting-Trends und stehst dazu im engen Austausch mit dem Team und anderen Abteilungen
- Du agierst als Brand Ambassador, nimmst an Messen teil und übernimmst deren Vorbereitung
- Du bist der First Point of Contact für neue Schul- und Hochschulkooperationen
- Im eigenen Projekt kannst du Auswertungen und Dashboards kreieren und deine Findings präsentieren
Qualifikation
- Du studierst im Bereich Personal, Wirtschaft, Sozialwissenschaften oder bis in einem vergleichbaren Studiengang immatrikuliert
- Mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität möchtest Du im Recruiting erste Berufserfahrung sammeln
- Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift und verfügst über umfassende MS-Office-Kenntnisse
- Du bist wissbegierig und möchtest neue Ideen miteinbringen
- Als Teamplayer bist du aufgeschlossen gegenüber Veränderungen und bereit, Neues zu lernen
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Home-Office
gewährleisten eine gesunde Work-Life-Balance - Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten,
damit wir gemeinsam lernen und wachsen können - Social Intranet, um keine Neuigkeiten zu verpassen und im Austausch zu bleiben
- Die Möglichkeit auf Übernahme nach dem Studium bei entsprechender Leistung
Hast du Lust, ein Teil von unserer Erfolgsgeschichte zu werden?
Dann freuen uns auf deine Bewerbung!
Werkstudent (m/w/d) - Recruiting Arbeitgeber: aconnic
Kontaktperson:
aconnic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) - Recruiting
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Praktikanten, die bereits im Recruiting tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke und Tipps geben, wie du dich am besten positionieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Recruiting-Trends und -Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen möchtest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf die Jour Fixe Termine vor. Überlege dir, welche Themen du ansprechen möchtest und wie du deine Updates klar und präzise präsentieren kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Kommunikationsfähigkeiten.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse an der Brand Ambassador Rolle. Informiere dich über bevorstehende Messen und Veranstaltungen, an denen du teilnehmen könntest. Deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, wird positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) - Recruiting
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über die Werte, die Kultur und die aktuellen Projekte von Hartmannsdorf, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Werkstudentenstelle im Recruiting zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und deine Studienrichtung, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du im Recruiting arbeiten möchtest und welche Ideen du einbringen kannst. Zeige deine Hands-on-Mentalität und deine Begeisterung für die Branche.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen vollständig und korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei aconnic vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben im Recruiting, wie das Bewerbermanagement und die Erstellung von Stellenausschreibungen. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, die zeigen, dass du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, aktiv mitzuarbeiten und neue Ideen einzubringen. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur theoretisches Wissen haben, sondern auch praktisch anpacken können.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du regelmäßig mit Führungskräften kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen und deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.
✨Sei wissbegierig und offen für Neues
Unterstreiche deine Neugierde und deinen Wunsch, im Recruiting zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Zeige, dass du bereit bist, dich über neue Trends zu informieren und diese in die Praxis umzusetzen.
