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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der erste Ansprechpartner für Kunden und begleite spannende Projekte von Anfang bis Ende.
- Arbeitgeber: Wir gestalten die Zukunft gemeinsam und bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergünstigungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Vertriebsfähigkeiten in einem unterstützenden Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung mit IT-Schwerpunkt und mindestens 1 Jahr Inside Sales Erfahrung.
- Andere Informationen: Profitiere von Coaching, Mentoring und einer betrieblichen Altersvorsorge.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gemeinsam mit dir möchten wir etwas bewegen #MiteinanderZukunftGestalten
Du bist:
- Kundenliebling & Netzwerker: Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und baust langfristige, vertrauensvolle Beziehungen auf.
- Projektmacher: Du begleitest spannende Kundenprojekte von der ersten Anfrage bis zur Umsetzung.
- Deal Hunter: Du verhandelst Preise mit Herstellern und Lieferanten und stellst sicher, dass unsere Kunden die besten Lösungen bekommen.
- Vertrieb mit Herz & Verstand: Du erstellst maßgeschneiderte Angebote und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
- Wachstum & Weiterentwicklung: Du bekommst die Chance, erste eigene Kunden zu betreuen und diese auszubauen – mit unserer Unterstützung.
So überzeugst du uns:
- Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit IT-Schwerpunkt.
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Inside Sales – idealerweise in einem IT-Systemhaus.
- Begeisterung für IT & Vertrieb – du willst nicht nur verkaufen, sondern wirklich beraten.
- Eine kundenorientierte, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke – du kannst überzeugen, verhandeln und professionell mit Kunden umgehen (auch auf Englisch).
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Lust, dich in neue Systeme einzuarbeiten.
Das erwartet dich:
- Coaching & Mentoring: Deine Führungskraft unterstützt dich mit regelmäßigem Feedback, Mitarbeitergesprächen und klaren Entwicklungsschritten.
- Vertriebs-Meilensteine: Wir helfen dir, dich im Vertrieb weiterzuentwickeln – von kleinen Projekten bis zur strategischen Kundenbetreuung.
- Teamspirit & Dynamik: Wir leben flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Leistung basiert.
- Modernes Arbeitsumfeld: Spannende IT-Projekte, namhafte Hersteller und ein Umfeld, in dem du wachsen kannst.
- Attraktive Vergütung: Zusätzlich zu einem festen Gehalt bieten wir ein provisionsbasiertes Modell im Innendienst, damit du direkt vom Unternehmenserfolg profitieren kannst.
- Work-Life-Balance: Ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zur mobilen Arbeit und 30 Tage Urlaub.
- Mitarbeiter Vergünstigungen: Nutze die Vorteile von Corporate Benefits oder erwerbe zu besonders günstigen Konditionen IT Produkte direkt von uns.
- Prävention für die Zukunft: Vorsorge ist uns wichtig, deshalb unterstützen wir dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge für deine Zukunft.
Dein Ansprechpartner: Du möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-20504. Deine Diana Brömser vom Recruiting Team.
Jetzt bewerben.
IT Inside Sales Arbeitgeber: ACP Gruppe Deutschland
Kontaktperson:
ACP Gruppe Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Inside Sales
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu vernetzen. Engagiere dich in Gruppen und Diskussionen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Vertriebskompetenzen stärken
Besuche Webinare oder Workshops, die sich auf Vertriebsstrategien im IT-Bereich konzentrieren. So kannst du dein Wissen erweitern und gleichzeitig zeigen, dass du proaktiv an deiner beruflichen Entwicklung arbeitest.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Beispiele für deine kundenorientierte Arbeitsweise zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Englischkenntnisse auffrischen
Da die Kommunikation auch auf Englisch stattfinden kann, ist es hilfreich, deine Sprachkenntnisse aufzufrischen. Nutze Online-Kurse oder Sprach-Apps, um sicherer im Umgang mit fachspezifischem Vokabular zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Inside Sales
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position im IT Inside Sales eingeht. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Begeisterung für IT.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Inside Sales und in der IT-Branche klar hervorheben. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACP Gruppe Deutschland vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Inside Sales und wie du Kundenbeziehungen aufbaust. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Begeisterung für IT
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Leidenschaft für IT und Vertrieb deutlich machst. Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche und bringe diese in das Gespräch ein.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und professionell zu präsentieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von dem Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Frage nach den Teamdynamiken und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um zu wachsen.
