Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Product Backlog und leite die agile Produktentwicklung.
- Unternehmen: Innovatives IT-Unternehmen mit gelebten Werten wie Zusammenhalt und Offenheit.
- Vorteile: Moderne Ausstattung, Mitarbeitervergünstigungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Interkulturelles Umfeld mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und nutze innovative Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung als Product Owner in agilen Teams und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Product Owner (m/w/d) HI!
Wir arbeiten mit Human Intelligence.
Was die Arbeit bei ACP besonders macht, sind gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit.
Denn in einem so schnelllebigen und innovativen Umfeld wie der IT sind es die humanen Werte, die den Unterschied machen.
HI@WORK Bei ACP dreht sich alles um IT.
Wir beraten herstellerunabhängig, beschaffen, integrieren und digitalisieren, um den Alltag unserer Kunden zu erleichtern.
Mit passenden Lösungen rund um IT und Digitalisierung unterstützen wir dabei, Optimierungspotentiale auszuloten und neue Geschäftsansätze zu finden.
- Gemeinsam mit dir möchten wir etwas bewegen! #Miteinander Zukunft Gestalten
- So unterstützt du uns
- Verantwortung für Product Backlog, Priorisierung und kontinuierliches Refinement
- Übersetzung strategischer Ziele und Anforderungen in User Stories und Akzeptanzkriterien
- Steuerung und Moderation der agilen Produktentwicklung inkl. Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven
- Abstimmung mit Stakeholdern aus Consulting, Vertrieb, Produktmanagement und Entwicklung
- Koordination von Releases mit Entwicklung, QA und Operations
- Monitoring und Analyse von Entwicklungs- und Produkt-KPIs wie Velocity und Cycle Time
- Bewertung und Priorisierung von Kundenanforderungen unter Berücksichtigung der Produktstrategie
- Vermittlung zwischen technischen und fachlichen Teams sowie Moderation von Trade-offs und Entscheidungen
- So überzeugst du uns
- Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im technischen, wirtschaftlichen oder vergleichbaren Bereich
- Nachweisbare Erfahrung als Product Owner oder Requirements Engineer in agilen Entwicklungsteams
- Sehr gutes Requirements Engineering sowie präzise Formulierung von User Stories und Akzeptanzkriterien
- Sicherer Umgang mit Scrum- oder Kanban-Prozessen und strukturierter Backlog-Priorisierung
- Technisches Verständnis für Software-Architektur, APIs und Systemintegrationen
- Verständnis von LLMs und KI-Agenten sowie Fähigkeit zur Bewertung generativer Produktfeatures
- Praktische Erfahrung im Einsatz von KI-Tools und KI-gestützten Arbeitsweisen
- Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit zwischen Business, Consulting und Entwicklung
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Das erwartet dich
- Mitgestalten: Nutze die Möglichkeit die eigene Zukunft und die des Unternehmens maßgeblich mit zu gestalten
- Innovativ: Einen modernen Arbeitsplatz mit aktueller Ausstattung
- Mitarbeiter Vergünstigungen: Nutze die Vorteile von Corporate Benefits oder erwerbe zu besonders günstigen Konditionen IT Produkte direkt von uns
- Verpflegung vor Ort: Neben Kaffee und Co., findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essen- und Einkaufsmöglichkeiten
- Gemeinsam
Stark: Bei uns erwartet dich ein interkulturelles Umfeld mit flachen Hierarchien, eine familiäre Arbeitsatmosphäre sowie eigenverantwortliches Arbeiten in engagierten Teams
- Wir setzen auf deine Kompetenzen: Wir bieten dir individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Wir unterstützen dich darüber hinaus: Erholungsbeihilfe, Pluxee-Card, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeit auf Job-Ticket oder Job-Rad
- Flexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Welcome-Day´s: Teamwork ab dem 1. Tag
- #J-18808-Ljbffr
Product Owner (m/w/d),Dresden,Halle,Leipzig,Sangerhausen Arbeitgeber: ACP IT Solutions GmbH (Halle/Dresden/Bielefeld)
ACP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit in den Mittelpunkt stellt. Mit einem modernen Arbeitsplatz in einer dynamischen Umgebung bietet das Unternehmen nicht nur attraktive Benefits wie Erholungsbeihilfen und Fahrradleasing, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Hier hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung der Zukunft der IT mitzuwirken und in einem interkulturellen Team zu arbeiten, das flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre pflegt.
Kontaktdaten:
ACP IT Solutions GmbH (Halle/Dresden/Bielefeld) Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner (m/w/d),Dresden,Halle,Leipzig,Sangerhausen erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ACP IT Solutions GmbH (Halle/Dresden/Bielefeld) anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Product Owner (m/w/d),Dresden,Halle,Leipzig,Sangerhausen bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ACP IT Solutions GmbH (Halle/Dresden/Bielefeld) vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (m/w/d),Dresden,Halle,Leipzig,Sangerhausen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ACP IT Solutions GmbH (Halle/Dresden/Bielefeld) klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACP IT Solutions GmbH (Halle/Dresden/Bielefeld) vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
