Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe Strategien zur Geschäftsentwicklung im Bereich Wasserstoff und erneuerbare Energien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen für saubere Energietechnologien mit Fokus auf Wasserstofflösungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienbeteiligung und internationale Wachstumschancen.
- Weitere Informationen: Dynamisches, unternehmerisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie und trage zur Dekarbonisierung Europas bei.
- Qualifikationen: 4-6 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung und technische Verkaufsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Acre arbeitet stolz mit einem aufstrebenden Unternehmen für saubere Energietechnologien zusammen, das sich auf fortschrittliche Wasserstoff- und Energieumwandlungslösungen konzentriert. Im Rahmen unserer europäischen Expansion suchen wir einen kommerziell orientierten und technisch versierten Business Development Lead, um unsere Präsenz in wichtigen Märkten Westeuropas aufzubauen und auszubauen. Diese Rolle ist zentral für den Aufbau unseres kommerziellen Fußabdrucks, die Entwicklung strategischer Partnerschaften und die Sicherung früher Flagship-Projekte, die das Unternehmen als vertrauenswürdigen Technologieanbieter im Wasserstoff-Ökosystem positionieren.
Sie werden eng mit der Geschäftsführung zusammenarbeiten und mit Marketing- und Ingenieurteams kooperieren, um den Markteintritt und das Wachstum der Pipeline zu beschleunigen.
Rollenübersicht
Der Business Development Lead wird die Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung einer regionalen Go-to-Market-Strategie übernehmen. Die Position erfordert einen proaktiven Ansatz für die Geschäftsentwicklung, die Fähigkeit, technisch komplexe Verkaufszyklen zu managen, und den Antrieb, neue Märkte im Bereich Wasserstoff und der breiteren Energiewende zu erschließen. Dies ist eine praktische Rolle, die für jemanden geeignet ist, der sich in einem schnell wachsenden, unternehmerischen Umfeld wohlfühlt.
Hauptverantwortlichkeiten
- Vorantreiben der Geschäftsentwicklungsaktivitäten in Westeuropa, insbesondere innerhalb etablierter Wasserstoff- und industrieller Energiezentren.
- Identifizieren und Verfolgen neuer kommerzieller Möglichkeiten durch direkte Ansprache, Branchenengagement und gezielte Marktinitiativen.
- Einbindung potenzieller Kunden in den Bereichen Wasserstoffproduktion, Energieintegration und industrielle Dekarbonisierung.
- Aufbau und Pflege einer strukturierten Vertriebspipeline mithilfe von CRM-Tools und diszipliniertem Chancenmanagement.
Technische Einbindung & Lösungsstrukturierung
- Leitung von frühen technischen Diskussionen, Produktpositionierung und Machbarkeitsbewertungen.
- Unabhängige Verwaltung lösungsorientierter Gespräche mit technischen und kommerziellen Stakeholdern.
- Zusammenarbeit mit globalen Ingenieurteams zur Gestaltung wettbewerbsfähiger Vorschläge und maßgeschneiderter Lösungen.
Partnerschafts- & Kanalstrategie
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung eines skalierbaren regionalen Go-to-Market-Modells.
- Identifizieren und Aktivieren von Vertriebspartnern, einschließlich EPC-Auftragnehmern, Projektentwicklern und Systemintegratoren.
- Aufbau von Beziehungen zu öffentlichen Stellen und Förderagenturen zur Ermöglichung von Pilot- und Referenzprojekten.
- Beitrag zum Aufbau eines breiteren Ökosystems zur Unterstützung der Markterweiterung über indirekte Kanäle.
Kommerzielle Operationen
- Koordination von Ausschreibungen, Qualifikationsdokumentationen und Angebotserstellungen.
- Bereitstellung strukturierter Berichterstattung über den Fortschritt der Pipeline, Prognosen und kommerzielle Leistung.
- Sicherstellung der internen Abstimmung zwischen kommerziellen und technischen Funktionen.
Markt- & Strategische Einsichten
- Überwachung regulatorischer Entwicklungen, Anreizprogramme und Wettbewerbspositionierungen in Europa.
- Bereitstellung regionaler Informationen zur Unterstützung der Produktpositionierung und Marketingstrategie.
- Agieren als Brücke zwischen technischen und kommerziellen Teams, um eine kohärente Markteinbindung sicherzustellen.
Kandidatenprofil
- 4-6 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, im technischen Vertrieb oder in kommerziellen Rollen im Bereich Wasserstoff, Leistungselektronik, erneuerbare Energien, Batteriesysteme oder angrenzenden Industriesektoren.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe, lösungsbasierte Verkaufsprozesse zu managen.
- Erfahrung im Aufbau von Partnerschaften und der Entwicklung neuer Marktkanäle.
- Fließende Englischkenntnisse erforderlich; Deutsch stark bevorzugt.
- Abschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet; technischer Hintergrund in Energiesystemen von Vorteil.
- Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Engagement und in der Verhandlung.
- Selbstmotiviert, unternehmerisch und leidenschaftlich für die Energiewende.
Was wir bieten
- Eine hochwirksame Rolle in einem schnell wachsenden Unternehmen für saubere Energietechnologien.
- Einblick in fortschrittliche Wasserstoff- und Energieumwandlungslösungen.
- Berufliche Wachstumschancen in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket einschließlich Eigenkapitalbeteiligung.
- Die Möglichkeit, direkt zur Dekarbonisierung und industriellen Transformation in Europa beizutragen.
Wenn Sie mehr erfahren möchten, bewerben Sie sich bitte unten.
Business Development Lead - Germany/NL Arbeitgeber: Acre
Acre ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer schnell wachsenden Branche für saubere Energietechnologien zu arbeiten. Mit einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen nicht nur Ihre berufliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, einschließlich Beteiligungen. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur Dekarbonisierung und industriellen Transformation in Europa beizutragen und Teil eines engagierten Teams zu werden, das innovative Lösungen im Wasserstoffsektor vorantreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Lead - Germany/NL erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Bereich Wasserstoff und erneuerbare Energien. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von neuen Jobmöglichkeiten erfährst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit im Bereich Wasserstofftechnologie und wie du dazu beitragen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen in die spezifischen Anforderungen der Rolle passen. So kannst du selbstbewusst und kompetent auftreten und zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem haben wir dort oft die neuesten Informationen zu offenen Positionen und Unternehmensneuigkeiten, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Lead - Germany/NL mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir unser Unternehmen und die Branche genau an. Verstehe, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und nicht einfach nur eine Standardbewerbung abschickst.
Sei authentisch:Wir wollen dich kennenlernen, also sei ehrlich und zeig deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du für diese Rolle brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich!
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du über deine beruflichen Stationen schreibst, konzentriere dich auf die, die am besten zu der Position passen. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten im Bereich Business Development und technischem Verkauf dir helfen werden, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Acre vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Bereich Wasserstoff und erneuerbare Energien vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor verstehst und wie das Unternehmen sich positioniert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich komplexe Verkaufsprozesse oder Partnerschaften aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Zeige deine technische Kompetenz
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, sei bereit, über technische Lösungen und deren Anwendung zu sprechen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Verständnis von Wasserstofftechnologien und deren Integration in bestehende Systeme betreffen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Zielen des Unternehmens im Wasserstoffmarkt oder wie sie ihre Partnerschaften strategisch entwickeln wollen.
