Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue langfristige Beziehungen zu Partnern auf und steigere deren Zufriedenheit.
- Arbeitgeber: Acronis, ein führendes Unternehmen im Bereich Cyber-Schutz mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Welt und schütze Daten mit innovativen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb und Marketing in der Softwarebranche.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf persönliche Entwicklung und positive Auswirkungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Acronis ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Cyber-Schutz und bietet nativ integrierte Lösungen an, die die Daten überwachen, steuern und schützen, auf die Unternehmen und das Leben angewiesen sind. Wir suchen einen Partner Success Manager, der sich unserer Mission anschließt, die digitale Welt zu schützen.
Was Sie tun werden:
- Aufbau und Pflege effektiver langfristiger Beziehungen sowie eines hohen Zufriedenheitsniveaus mit wichtigen Entscheidungsträgern und Einflussnehmern in einem zugewiesenen Kundenkreis.
- Identifizierung, Entwicklung und typischerweise Abschluss neuer Verkaufschancen.
- Schaffung von Nachfrage nach den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens durch Erhöhung ihrer Sichtbarkeit bei den Kunden.
- Erreichung von Umsatzzielen durch Steigerung der Ausgaben pro Konto.
- Durchführung regelmäßiger Status- und Strategiegespräche mit dem Senior Management des Kunden, um deren Bedürfnisse zu verstehen und diese mit den Produkt-/Dienstleistungsstrategien des Unternehmens zu verknüpfen.
- Durchführung einer Gebietsanalyse und Planung für bestimmte geografische Regionen zur Identifizierung potenzieller Partner.
- Durchführung von Account-Planungen mit allen verwalteten Partnern.
- Schulung neuer und bestehender Partner zu bestehenden und neuen Produkten.
- Motivierung und Unterstützung der Partner beim Verkauf von Acronis-Diensten an die bestehende Kundenbasis des Partners.
- Steigerung der Partnerzufriedenheit und fungieren als vertrauenswürdiger Berater während des gesamten Partnerlebenszyklus.
- Engagement aller erforderlichen internen Ressourcen zur Unterstützung des Wachstums der Partner.
- Pflege regelmäßiger Kontakte mit jedem Partner je nach Priorität.
Was Sie mitbringen:
- Über 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb und Marketing in der Softwarebranche.
- Nachgewiesene Erfahrung in einem Unternehmen für Cybersicherheit mit starkem Verständnis der Branchenpraktiken und -protokolle.
- Fundierte Kenntnisse im Channel- und Außendienstvertrieb mit Verständnis des Geschäftsmodells des Cloud-Marktes.
- Starke Präsentations-, Kommunikations- und Planungsfähigkeiten.
- Hohe Disziplin, Detailgenauigkeit und Fähigkeit, Fristen in einem schnelllebigen Umfeld einzuhalten.
- Hervorragende organisatorische Fähigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten und Multitasking-Fähigkeiten.
- Selbstmotiviert, proaktiv und in der Lage, mit minimaler Aufsicht zu arbeiten.
Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf und Ihre Bewerbung in Englisch ein.
Partner Success Manager Arbeitgeber: Acronis
Kontaktperson:
Acronis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Partner Success Manager
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile relevante Inhalte, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Acronis verstehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Cyber-Sicherheit und Partner-Management einbringen kannst, um ihre Mission zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle des Partner Success Managers viel Interaktion erfordert, solltest du sicherstellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Simuliere Interviews mit Freunden oder nutze Online-Ressourcen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partner Success Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Verbindung zu Acronis herstellen!: Mach deutlich, warum du bei Acronis arbeiten möchtest. Zeig uns, dass du die Mission und die Werte des Unternehmens verstehst und teilst. Das macht deine Bewerbung besonders!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und du die neuesten Informationen erhältst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Acronis vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von Acronis vertraut, insbesondere mit dem Fokus auf Cyber-Schutz. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Datensicherheit verstehst und wie du zur Erreichung dieser Mission beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Partnerbeziehungen aufgebaut oder Umsatzsteigerungen erzielt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen als Partner Success Manager zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du deine Gedanken strukturiert präsentierst und aktiv zuhörst, um auf die Fragen und Anliegen der Interviewer einzugehen.