Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative MES-Anwendungen und arbeite eng mit einem agilen Team zusammen.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit einer kollaborativen und dynamischen Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden und innovativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Nutze neueste Technologien und gestalte die Zukunft der Fertigung aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung und Teamarbeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61 - 61 € pro Stunde.
The Developer plays a key role in designing, building, and supporting Manufacturing Execution Systems (MES) applications used in factory and manufacturing environments.
Working closely with stakeholders and within an agile, cross-functional team, this role translates business needs into robust technical solutions, supports existing MES applications, and contributes to ongoing process and technology improvements.
The position is based in the St.
Louis, MO area, with a primarily onsite work model Monday through Thursday and remote work on Fridays, and offers flexibility for partial onsite work, particularly during the initial training period.
Responsibilities
- Collaborate as a core development team member to design, develop, and deliver application components for new MES implementations and enhancements to existing MES applications.
- Apply a comprehensive understanding of modern software development and implementation methodologies to build scalable, maintainable solutions.
- Provide technical support for assigned MES applications to factories and internal business partners, including troubleshooting, analyzing, and resolving application issues.
- Investigate and remediate problems in MES and related legacy applications, ensuring minimal disruption to manufacturing operations.
- Maintain and improve user reference materials by writing, revising, or managing the creation of documentation for MES applications.
- Contribute to the strategic direction of MES applications by evaluating and incorporating new technologies and development practices.
- Promote continuous process improvement by identifying opportunities to enhance systems, workflows, and support processes.
- Collaborate closely with factory personnel and other internal stakeholders to understand operational needs and ensure solutions align with business requirements.
- Participate actively in agile/scrum ceremonies and team activities, contributing to backlog refinement, estimation, and delivery planning.
- Support application testing, deployments, database-related tasks, and technical documentation as part of end-to-end solution delivery.
- Assist in project management activities related to MES initiatives, including coordination of enhancements and resolution of support calls from factories and business partners.
- Continuously expand technical expertise by learning new technologies, tools, and development disciplines relevant to MES and manufacturing systems.
Essential Skills
- Bachelor’s degree in a related field is preferred.
- Approximately 7 years of experience in a similar software development role is required.
- Demonstrated experience working on highly collaborative, large cross-functional projects.
- Proven ability to translate business requirements into effective technical solutions.
- Strong experience troubleshooting and resolving issues in legacy applications.
- Comprehensive understanding of modern software development principles and methodologies.
- Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively with technical and non-technical stakeholders.
- Ability to work productively in a cross-functional team environment.
- Understanding of factory floor processes and manufacturing operations.
- Experience working in an agile/scrum environment, preferably using SAFe practices.
- Hands-on experience with Java.
- Hands-on experience with C#.
- Experience with C or C++.
- Proficiency with the . NET Framework.
- Strong Java Script development skills.
- Experience with Angular (version 5 or higher).
- Proficiency in HTML and CSS.
- Experience with JSP.
- Experience configuring and working with Tomcat.
- Experience configuring and working with IIS.
- Proficiency with SQL Server.
- Experience working with DB2.
- Experience with ORM frameworks such as Hibernate and Entity Framework.
- Experience using Azure Dev Ops for development lifecycle management.
- Experience developing with Microsoft Power Apps.
- Experience supporting manufacturing or factory automation environments.
- Experience with Manufacturing Execution Systems (MES).
- Familiarity with software testing practices and tools.
- Experience with application deployments in production environments.
- Familiarity with database management concepts and practices.
- Experience creating and maintaining technical documentation.
- Ability and willingness to learn new technologies and development disciplines related to technical solution delivery.
- Additional Skills & Qualifications
- Manufacturing Execution Systems (MES) experience, including implementation, support, or enhancement of MES applications.
- Experience providing application support in manufacturing or factory automation environments.
- Familiarity with end-to-end software testing, including functional, integration, and regression testing.
- Experience participating in deployment planning and execution for enterprise applications.
- Working knowledge of database management, including performance considerations and data integrity.
- Experience writing clear technical documentation for users and support teams.
- Willingness to broaden expertise across testing, development, database, deployment, documentation, and project management.
- Comfort working in large, collaborative teams with diverse technical and business stakeholders.
- Demonstrated ability to promote process improvements and contribute to continuous enhancement initiatives.
- Strong problem-solving mindset and ability to analyze complex technical issues in production environments.
Work Environment
The role is based in the St.
Louis, MO area, with a work model that typically involves onsite work Monday through Thursday and remote work on Fridays.
The team offers flexibility, and the Developer may be onsite approximately two days per week on average, with a higher onsite presence expected during the initial training period.
The work environment centers on supporting factory and manufacturing operations, including close collaboration with factory floor personnel and internal business partners.
The technical environment includes modern software development tools and technologies such as Java, C, C#, C++, .
NET Framework, Java Script, Angular (v5+), HTML/CSS, JSP, Tomcat, IIS, SQL Server, DB2, ORM frameworks like Hibernate and Entity Framework, Azure Dev Ops, and Microsoft Power Apps.
Work is organized within an agile/scrum framework, preferably following SAFe practices, with regular team ceremonies and collaborative planning.
The setting is professional and focused on reliability, quality, and continuous improvement in manufacturing systems, with an expectation of attire appropriate for a professional office and occasional factory floor interactions.
Job Type & Location
This is a Contract position based out of ST LOUIS, MO.
Pay and Benefits
The pay range for this position is $61.00 - $61.00/hr.
- Medical, dental & vision
- Critical Illness, Accident, and Hospital
- 401(k) Retirement Plan – Pre-tax and Roth post-tax contributions available
- Life Insurance (Voluntary Life & AD&D for the employee and dependents)
- Short and long-term disability
- Health Spending Account (HSA)
- Transportation benefits
- Employee Assistance Program
- Time Off/Leave (PTO, Vacation or Sick Leave)
- Workplace Type
This is a hybrid position in ST LOUIS, MO.
Application Deadline
This position is anticipated to close on Jul 28, 2026.
EEO Statement
The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.
San Francisco Fair Chance Ordinance
Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.
Massachusetts Lie Detector
It is unlawful in Massachusetts to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment.
An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability.
#J-18808-Ljbffr
Developer Arbeitgeber: Actalent
Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Medical Science Liaisons, die sich leidenschaftlich für die Dermatologie und Autoimmunerkrankungen einsetzen. Mit einem starken Fokus auf wissenschaftlichen Austausch und strategischer Partnerschaft fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, in ihrer Karriere zu wachsen und bedeutende Beiträge zur medizinischen Gemeinschaft zu leisten. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer unterstützenden Teamatmosphäre, die Innovation und Engagement schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Developer erhalten könntest
✨Netzwerken in der Entwicklerszene
Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie Actalent zu hinterlassen.
✨Open Source Beiträge leisten
Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für Actalent sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.
✨Auf Praktikumsprogramme achten
Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei Actalent zu bewerben!
✨Portfolio aufbauen und sichtbar machen
Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie Actalent sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Developer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.
Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei Actalent passen!
Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei Actalent interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.
Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei Actalent arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Actalent vorbereitet
✨Code die Erwartungen!
Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!
✨Bring dein Portfolio mit!
Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für Actalent sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.
✨Sei flexibel und lernwillig!
Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
✨Frage nach Team-Tools und Methoden!
Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei Actalent verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.