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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Kellerbetrieb und sorge für die Qualität der Weine.
- Arbeitgeber: Arbeite in einem renommierten Unternehmen der Mainzer Region mit besten Übernahmechancen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenlose Vorsorgeuntersuchungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Weinproduktion.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Weinbau & Oenologie oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung durch ein kompetentes Team vor Ort.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Im Auftrag eines namhaften Kunden aus der Mainzer Region suchen wir genau Sie als Kellermeister (m/w/d) in Tagschicht.
Das dürfen Sie von uns erwarten:
- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Konkrete Chance auf Übernahme
- Attraktives Gehaltspaket nach GVP-Tarif
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team vor Ort
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region
Ihre Aufgaben:
- Koordination des Wareneingangs und Beurteilung der eingehenden Ware hinsichtlich Qualität und Konformität
- Dokumentation der durchgeführten Behandlungen
- Festlegung önologischer Behandlungen in Abwesenheit des leitenden Önologen
- Einhaltung aller weingesetzlichen Vorschriften
- Einteilung der Mitarbeiter im Keller
- Organisation des Kellereiablaufs
- Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der Kellereianlagen
Ihr Profil:
- Ausbildung als M.Sc. Weinbau & Oenologie, BA.Sc. Weinbau & Oenologie, Kellermeister, Weinbautechniker oder Weintechnologe mit Berufserfahrung
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Führungsqualität und Teamarbeit
- Technisches Sachverständnis
- Kenntnisse in der Personalhygiene, Arbeitssicherheit und Unfallverhütung
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Kellermeister (m/w/d) mit guten Übernahmechancen Arbeitgeber: ACTIEF Group GmbH
Kontaktperson:
ACTIEF Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kellermeister (m/w/d) mit guten Übernahmechancen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Weinbranche, die dir wertvolle Informationen über die Stelle und das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Weinbranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf spezifische Fragen zur Qualitätssicherung und den weingesetzlichen Vorschriften vor. Zeige, dass du die gesetzlichen Rahmenbedingungen kennst und wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich geeignet bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kellermeister (m/w/d) mit guten Übernahmechancen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle als Kellermeister an. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Position bist. Gehe auf deine Ausbildung, Erfahrungen und deine Leidenschaft für den Weinbau ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACTIEF Group GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Kellermeisters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Önologie, Weinbau und den spezifischen Abläufen in der Kellerei vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Qualitätsbewusstsein
Das Unternehmen legt großen Wert auf Qualität. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du hohe Qualitätsstandards eingehalten hast oder wie du Probleme in der Qualitätssicherung gelöst hast.
✨Hebe deine Führungsqualitäten hervor
Als Kellermeister wirst du Mitarbeiter einteilen und anleiten. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen und wie du ein positives Arbeitsumfeld geschaffen hast. Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte sind hier besonders hilfreich.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
