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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Vertriebsteam und optimiere Vertriebsprozesse.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 125 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein kooperatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und trage zur Kundenzufriedenheit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännisches Studium und Erfahrung im Vertriebsinnendienst erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung einen Leiter (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst für unseren Kunden in Rheinfelden. Du hast Erfahrung im Vertrieb und suchst eine neue berufliche Herausforderung? Dann ist das genau deine Position! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebsinnendienst-Teams
- Steuerung und Optimierung interner Vertriebsprozesse
- Schnittstellenmanagement zwischen Außendienst, Produktion und Logistik
- Angebots- und Auftragsmanagement inklusive Kalkulation
- Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung von Maßnahmen zur Vertriebssteuerung
- Unterstützung bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien
- Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und Servicequalität
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossenes kaufmännisches oder betriebswirtschaftliches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise in einem Industrieunternehmen
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Ausgeprägtes Organisationstalent und analytisches Denken
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits:
- Gestaltungsfreiraum und die Chance, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln
- Teil einer wirtschaftlich stabilen, seit über 125 Jahren familiengeführten Unternehmensgruppe
- Flache Hierarchien und kooperative Zusammenarbeit
- Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
- 30 Tage Urlaub plus sechs freie Brückentage pro Jahr
- 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitregelung)
- Nachhaltigkeit für die Umwelt und die Gesellschaft
Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: ACTIEF Personalmanagement GmbH - OFFICE PV Team Süd
Kontaktperson:
ACTIEF Personalmanagement GmbH - OFFICE PV Team Süd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine Stelle im Vertriebsinnendienst anstrebst, kontaktiere das Unternehmen direkt über unsere Website. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Erfolge zu präsentieren! Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Führungserfahrung zeigen. Lass uns gemeinsam an deiner Präsentation arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Leiter Vertriebsinnendienst interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Vertriebsinnendienst hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du das Team geleitet hast. Wir wollen wissen, was du mitbringst!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACTIEF Personalmanagement GmbH - OFFICE PV Team Süd vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Kultur des Unternehmens. Wenn du weißt, was das Unternehmen ausmacht, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertriebsinnendienst unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Verstehe die Rolle des Leiters im Vertriebsinnendienst
Mache dir klar, welche Aufgaben und Verantwortlichkeiten mit der Position verbunden sind. Überlege dir, wie du dein Team führen und interne Prozesse optimieren würdest. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team und der Unternehmenskultur. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.