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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Geschäftsbeziehungen und analysiere Marktchancen für Wachstum.
- Arbeitgeber: ACTIEF ist ein führender Personaldienstleister in Deutschland mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Kostenloses Bewerbercoaching und Zugang zu nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Geschäftsmodelle und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder verwandten Bereichen, plus Berufserfahrung im Einkauf oder Business Development.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 10-15% pro Jahr erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 39000 - 65000 € pro Jahr.
Für unser Kundenunternehmen in Malterdingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Development & Procurement Manager (m/w/d). Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Vertrieb oder möchten als Quereinsteiger in den Vertrieb einsteigen? Dann bewerben Sie sich bei uns!
Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:
- Professionelle Beratung und individuelle Auswahl passender Positionen
- Zugang zu Unternehmen, die nicht öffentlich ausschreiben
- Perfekte Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen
- Kostenloses Bewerbercoaching
- Kostenlose Jobberatung
Ihre Aufgaben:
- Business Development:
- Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen zu Partnern
- Identifikation und Analyse neuer Marktchancen sowie Entwicklung neuer Expansionsstrategien
- Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsstudien zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale
- Mitentwicklung innovativer Geschäftsmodelle und Produkte zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Technik, Produktentwicklung und Marketing zur Umsetzung neuer Wachstumsstrategien
- Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien zur Kostensenkung und Effizienzsteigerung
- Zielorientierte Lösungsfindung mit Partnern für Kundenprojekte
- Projektierung und Leitung von Lieferanten- und internen Projektmeetings
- Analyse von Beschaffungsmärkten, Trends und Lieferantenportfolios
- Erstellen, Monitoring, Analysieren, Bewerten und Verhandeln von Angeboten der Partnerfirmen
- Überwachung der Lieferperformance und Implementierung von Maßnahmen der Supply Chain
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, SCM oder Business Development
- Gute MS-Office-Kenntnisse und CRM-Systemkenntnisse
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft, da Reisetätigkeit ca. 10-15% pro Jahr
Business Development & Procurement Manager (m/w/d) - bis zu 65.000,00€ JB Arbeitgeber: Actief Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
Actief Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development & Procurement Manager (m/w/d) - bis zu 65.000,00€ JB
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen und dem Unternehmen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im Business Development und Procurement. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Einkauf und Business Development beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Engagement zeigen
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Stelle Fragen, die dein Engagement und deine Motivation unterstreichen, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development & Procurement Manager (m/w/d) - bis zu 65.000,00€ JB
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Business Development & Procurement Managers interessierst. Zeige auf, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, SCM oder Business Development. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren, insbesondere in Bezug auf Marktanalysen und Einkaufsstrategien.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist, und stelle sicher, dass deine Argumente logisch aufgebaut sind.
Schließe deine Bewerbung professionell ab: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem starken Schluss, der dein Interesse an einem persönlichen Gespräch betont. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und gib an, dass du dich auf eine Rückmeldung freust.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Actief Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im Business Development und Procurement. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Geschäftsbeziehungen aufgebaut oder Einkaufsstrategien entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen gefordert ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit Vertrieb, Technik und Marketing zusammengearbeitet hast. Teamarbeit ist entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den zukünftigen Herausforderungen im Business Development oder den Zielen des Unternehmens im Einkauf.
