Personalberater (m/w/d) - Actief Personalmanagement GmbH
Personalberater (m/w/d) - Actief Personalmanagement GmbH

Personalberater (m/w/d) - Actief Personalmanagement GmbH

Marktredwitz Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Kunden und akquiriere neue, führe Bewerbungsgespräche und präsentiere Kandidaten.
  • Arbeitgeber: Erfahrener Personaldienstleister mit Fokus auf persönliche Beziehungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte Karrieren aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen oder Vertrieb.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Team in Marktredwitz.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Über uns

Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche wissen wir, dass die Menschen den Unterschied machen. In Beziehungen zu investieren ist das, worum es in unserem Geschäft geht. Deshalb haben wir es uns zum Ziel gesetzt, dich dabei zu unterstützen, erfolgreich zu sein. Vom ersten Tag an begleiten wir dich bei der Entdeckung deiner Talente und der Gestaltung deiner Karriere. Nutze jetzt deine Chance und werde Teil der ACTIEF Erfolgsgeschichte in unserer Geschäftsstelle in Marktredwitz!

Aufgaben

  • Betreuung unserer Bestandskunden sowie telefonische oder persönliche Akquise von Neukunden
  • Führen von Vertragsverhandlungen, Erstellung von Angeboten und Vertragsunterlagen
  • Führen von Bewerbungsgesprächen und Erstellung qualifizierter Kandidatenprofile
  • Präsentation und Platzierung geeigneter Kandidaten bei unseren Kunden
  • Planung und Disposition der Einsätze unserer externen Mitarbeiter

Profil

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder gewerblich-technischen Bereich
  • Berufserfahrung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche oder im Personalwesen
  • Freude am Vertrieb und souveräner Umgang mit Kunden
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, auch in stressigen Situationen

Wir bieten

  • Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Erfolgsbeteiligung
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie eine strukturierte Einarbeitung
  • Ein starkes und motiviertes Team in unserer Geschäftsstelle in Marktredwitz
  • Durch flache Hierarchien stärken wir den Zusammenhalt innerhalb des Unternehmens
  • Mitarbeiterrabatte, Teamevents sowie die Möglichkeit auf persönliche und berufliche Weiterbildung runden unser Angebot ab

Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt bei uns – wir freuen uns auf deine Unterlagen! Deine Ansprechpartnerin ist Johanna Hechler.

Personalberater (m/w/d) - Actief Personalmanagement GmbH Arbeitgeber: Actief Personalmanagement GmbH

Actief Personalmanagement GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch eine strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit zur persönlichen sowie beruflichen Weiterbildung. In unserer Geschäftsstelle in Marktredwitz erwartet dich ein starkes, motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, die den Zusammenhalt fördert und dir die Chance gibt, deine Talente zu entfalten und deine Karriere aktiv zu gestalten.
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Kontaktperson:

Actief Personalmanagement GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalberater (m/w/d) - Actief Personalmanagement GmbH

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährst du so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Persönlichkeit! Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen – das macht einen großen Unterschied!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalberater (m/w/d) - Actief Personalmanagement GmbH

Kundenbetreuung
Akquise von Neukunden
Vertragsverhandlungen
Erstellung von Angeboten
Führung von Bewerbungsgesprächen
Erstellung von Kandidatenprofilen
Präsentation von Kandidaten
Planung und Disposition
Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche
Vertriebskompetenz
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Stressresistenz
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Talente zeigen. Zeig uns, wer du wirklich bist!

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Erzähle von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Personalwesen oder Vertrieb zu erzählen. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Actief Personalmanagement GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Actief Personalmanagement GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Werte, ihre Dienstleistungen und ihre Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als Personalberater zu verdeutlichen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Erwartungen an die Position sind immer gut.

Zeige deine Begeisterung

Sei während des Interviews authentisch und zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Ein positiver Eindruck bleibt in Erinnerung und kann den Unterschied machen, wenn es darum geht, die richtige Person für die Stelle auszuwählen.

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Standort: Marktredwitz
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