Auszubildende Personaldienstleistungskaufleute (m/w/d) Hamburg
Auszubildende Personaldienstleistungskaufleute (m/w/d) Hamburg

Auszubildende Personaldienstleistungskaufleute (m/w/d) Hamburg

Ausbildung 800 - 1400 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne Recruiting-Tools und Prozesse, um passende Kandidaten auszuwählen und Aufträge zu besetzen.
  • Arbeitgeber: ACTIEF Personalmanagement GmbH – ein fĂĽhrender Personaldienstleister mit ĂĽber 30 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein freundliches Arbeitsumfeld und spannende Teamevents.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem unterstĂĽtzenden Team und entdecke vielfältige Möglichkeiten in der Personaldienstleistungsbranche.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur, sehr gute Deutschkenntnisse und Organisationstalent.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.

Warum wir? Als Personaldienstleister bist du die Schnittstelle zwischen Unternehmen und Talenten. In deiner Ausbildung bei ACTIEF verbindest du Theorie und Praxis von Anfang an – mit Berufsschule in der Region und spannender Praxiserfahrung in unserer Geschäftsstelle. In drei Jahren bereiten wir dich gezielt auf deine Zukunft als Recruiter oder Personalberater vor und zeigen dir die vielfältigen Möglichkeiten der Personaldienstleistungsbranche.

Das darfst du von uns erwarten:

  • UnterstĂĽtzendes Team: Ein engagiertes und motiviertes Team begleitet dich während deiner Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) und steht dir jederzeit zur Seite.
  • Angenehmes Arbeitsumfeld: Freue dich auf ein freundliches Klima mit flachen Hierarchien in unserer Geschäftsstelle.
  • Attraktive VergĂĽtung: Profitiere von einer fairen Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge (VWL).
  • Zusätzliche Benefits: Mitarbeiterrabatte, Teamevents und Möglichkeiten zur persönlichen sowie beruflichen Weiterentwicklung runden dein Ausbildungserlebnis ab.

Deine Aufgaben:

  • Recruiting-Tools & Prozesse: Du lernst, wie man passende Kandidaten effizient auswählt und Aufträge erfolgreich besetzt.
  • Vielfältige Rekrutierungsaufgaben: Vom Schalten von Stellenanzeigen ĂĽber Bewerberkontakt und Vorstellungsgespräche bis zur Erstellung von Kandidatenprofilen und Einstellungs-Vorbereitung.
  • Mitarbeiterbetreuung: Du koordinierst Einsätze und betreust Mitarbeiter im Kundeneinsatz.
  • Kundenbetreuung: Du unterstĂĽtzt aktiv bei Gewinnung und Pflege von Kundenbeziehungen.
  • Administrative Tätigkeiten: Du lernst alles Wichtige zu Personalakten, Zeiterfassung und weiteren administrativen Aufgaben – ideal fĂĽr deine Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d).

Dein Profil:

  • Schulabschluss - Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres Zahlenverständnis.
  • Sicheres und freundliches Auftreten kombiniert mit guter Kommunikationsfähigkeit.
  • Organisationstalent und Hands-on-Mentalität fĂĽr eigenständiges Arbeiten.
  • FĂĽhrerschein Klasse B von Vorteil; Einsatz erfolgt in unserer Geschäftsstelle.

Über uns: Die ACTIEF Personalmanagement GmbH wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Dabei sind wir deutschlandweit an rund 80 Standorten vertreten und gehören mit rund 160 Mio. Euro Umsatz zu den TOP 20 der Personalanbieter in Deutschland. ACTIEF agiert als einer der führenden Personaldienstleister sehr erfolgreich in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung und Master Vendor Management. Mitarbeiter, Kandidaten und Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen dabei auf unsere langjährige Expertise und transparenten Prozesse - sowohl im gewerblichen als auch im OFFICE (Kaufmännisch, Ingenieure, IT) Bereich.

HOME OF THE PERFECT MATCH: Rund 4.500 Mitarbeiter stellen täglich bei unseren Kunden deutschlandweit unseren hohen Anspruch an Professionalität und Qualität sicher. Wir bringen Kandidaten und Mitarbeiter passgenau mit attraktiven Unternehmen zusammen - ganz nach unserem Motto HOME OF THE PERFECT MATCH. Wir setzen uns (intern wie extern) für unsere Bewerber und Mitarbeiter ein und stehen für Jobs mit Perspektiven. Ob neue Herausforderung, Wiedereinstieg ins Berufsleben oder Karriereplanung – bei ACTIEF stehen Dir alle Türen offen. UND: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt unserer Arbeit – das ist unser Versprechen an Dich. Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche wissen wir, dass die Menschen den Unterschied machen. In Beziehungen zu investieren ist das, worum es in unserem Geschäft geht. Deshalb haben wir es uns zum Ziel gesetzt, dich dabei zu unterstützen, erfolgreich zu sein. Vom ersten Tag an begleiten wir dich bei der Entdeckung deiner Talente und der Gestaltung deiner Karriere. Nutze jetzt deine Chance und werde Teil der ACTIEF Erfolgsgeschichte!

Auszubildende Personaldienstleistungskaufleute (m/w/d) Hamburg Arbeitgeber: ACTIEF Personalmanagement

ACTIEF Personalmanagement GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildenden im Bereich Personaldienstleistungskaufleute in Hamburg eine praxisnahe Ausbildung mit einem unterstützenden Team und einem angenehmen Arbeitsumfeld bietet. Du profitierst von einer attraktiven Vergütung, zusätzlichen Benefits wie Mitarbeiterrabatten und Teamevents sowie vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, die dir helfen, deine Karriereziele zu erreichen.
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Kontaktperson:

ACTIEF Personalmanagement HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Auszubildende Personaldienstleistungskaufleute (m/w/d) Hamburg

✨Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position zu zeigen.

✨Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

✨Tipp Nummer 4

Zeige deine Persönlichkeit! Sei authentisch und lass deine Leidenschaft für die Personaldienstleistungsbranche durchscheinen. Das macht dich für uns als Arbeitgeber besonders interessant.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende Personaldienstleistungskaufleute (m/w/d) Hamburg

Recruiting-Tools
Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
Zahlenverständnis
Kundenbetreuung
Mitarbeiterbetreuung
Administrative Fähigkeiten
Eigenständiges Arbeiten
Teamarbeit
Hands-on-Mentalität
Verhandlungsgeschick
Interesse an Personalmanagement
Flexibilität
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen, damit du einen professionellen Eindruck hinterlässt.

Erzähl deine Geschichte!: Nutze das Anschreiben, um uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten zu erzählen. Warum interessiert dich die Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann? Was kannst du mitbringen?

Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unserer ACTIEF-Familie zu werden, ist die Bewerbung ĂĽber unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACTIEF Personalmanagement vorbereitest

✨Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr ĂĽber ACTIEF und deren Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies ĂĽber ihre Dienstleistungen und ĂĽberlege, wie du in die Unternehmenskultur passt.

✨Bereite Fragen vor

Zeige dein Interesse, indem du Fragen vorbereitest, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zu den Ausbildungsinhalten oder zur Teamstruktur sein. So zeigst du, dass du aktiv mitdenken möchtest.

✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel mit Kommunikation zu tun hat, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und freundlich sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

✨Sei du selbst

Authentizität ist der Schlüssel! Sei einfach du selbst und zeige deine Persönlichkeit. Die Interviewer möchten sehen, wer du wirklich bist und wie gut du ins Team passen würdest.

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