Auf einen Blick
- Aufgaben: Schweißen von Bauteilen und Baugruppen nach Zeichnung und Arbeitsplan.
- Unternehmen: Krones AG, führendes Unternehmen in der Abfüll- und Verpackungstechnik.
- Vorteile: Stundenlohn ab 22,28€, langfristige Beschäftigung und exklusive Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und gestellte Arbeitskleidung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit tollen Übernahmechancen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer und gültige WIG-Schweißprüfung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 22 - 22 € pro Stunde.
Als HOME OF THE PERFECT MATCH verfolgt ACTIEF die Mission, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen, die wirklich zueinander passen. Fairness, Transparenz und Jobs mit echter Perspektive stehen dabei im Mittelpunkt unserer Arbeit. Als einer der größten Personaldienstleister Deutschlands engagiert sich ACTIEF täglich an rund 80 Standorten bundesweit dafür, individuelle Potenziale zu erkennen und nachhaltige Verbindungen zu schaffen.
Für unseren Kunden, die Krones AG, ein weltweit führendes Unternehmen in der Abfüll- und Verpackungstechnik, suchen wir genau Dich als Schweißer (m/w/d) in der Arbeitnehmerüberlassung am Standort Nittenau.
- Schweißen von Bauteilen im WIG- und MAG-Verfahren
- Verarbeitung von CrNi-Stählen und NIRO (1.4301)
- Heften und Schweißen von Baugruppen nach Zeichnung und Arbeitsplan
- Durchführung von Schweißarbeiten an Großbaugruppen
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer oder vergleichbare Qualifikation
- Gültige WIG-Schweißprüfung nach DIN EN 287-1 (Verfahren 141)
- Erfahrung im WIG- und MAG-Schweißen sowie Kranschein erforderlich
- Grundkenntnisse in SAP und MS Office
- Selbstständige, gewissenhafte und teamorientierte Arbeitsweise
Benefits:
- Stundenlohn ab 22,28€
- Langfristige Beschäftigungsmöglichkeit in einem Unternehmen in der Region
- Vielfältige Vergünstigungen und exklusive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Sehr gute Chancen auf eine spätere Übernahme und Festanstellung
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und gestellte Arbeitskleidung
Bewerbungsverfahren: Email to: regensburg@actief-personal.de
Schweißer (m/w/d) KRONES Arbeitgeber: ACTIEF Personalmanagement
Die Krones AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen attraktiven Stundenlohn ab 22,28€ bietet, sondern auch langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten in der Region Nittenau. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer positiven Arbeitskultur, die Teamarbeit und Eigenverantwortung fördert, profitieren die Angestellten von vielfältigen Vergünstigungen sowie exklusive Angebote über Corporate Benefits. Zudem bestehen sehr gute Chancen auf eine spätere Übernahme in eine Festanstellung, was die Krones AG zu einem idealen Ort für alle macht, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Schweißen anstreben.
Kontaktdaten:
ACTIEF Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schweißer (m/w/d) KRONES erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schweißer bei Krones interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Krones und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an dem Unternehmen und seiner Mission.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam den perfekten Match finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schweißer (m/w/d) KRONES mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, ein bisschen von deiner Persönlichkeit einzubringen. Zeig uns, warum du der perfekte Schweißer für Krones bist und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung erwähnst. Wir lieben es, wenn du deine WIG- und MAG-Schweißprüfungen sowie deine Kenntnisse in SAP und MS Office klar darstellst.
Sei strukturiert!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alles leicht zu lesen ist. Das zeigt uns, dass du auch bei der Arbeit organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACTIEF Personalmanagement vorbereitet
✨Mach dich mit den Schweißverfahren vertraut
Informiere dich über die WIG- und MAG-Verfahren, die du in der Stelle als Schweißer bei Krones anwenden wirst. Zeige im Interview, dass du die Unterschiede und Anwendungen dieser Verfahren verstehst und bereit bist, dein Wissen einzubringen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Schweißarbeiten durchgeführt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrung hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit oft im Team erfolgt, ist es wichtig, deine teamorientierte Arbeitsweise zu betonen. Bereite ein Beispiel vor, in dem du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
