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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Starte deine Karriere im Einzelhandel und übernehme spannende Führungsaufgaben.
- Arbeitgeber: Internationales Einzelhandelsunternehmen mit Herz und niederländischem Charme.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weihnachtsgeld, 15% Personalrabatt und tolle Team-Events.
- Warum dieser Job: Erhalte 3 IHK-Abschlüsse in nur 3 Jahren und entwickle dich zur Führungskraft.
- Gewünschte Qualifikationen: Allgemeine Hochschulreife oder Fachabitur und Interesse an Führungsverantwortung.
- Andere Informationen: Respektvolles Miteinander und beste Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich.
Du hast Dein (Fach-)Abitur und träumst davon, in einer verantwortungsvollen Position in einem internationalen Einzelhandelsunternehmen durchzustarten? Dann komm‘ dahin, wo ACTION ist! Als Discounter mit Herz und niederländischem Charme suchen wir Dich als motivierte Nachwuchsführungskraft.
Mit dieser Aus- und Fortbildung erzielst Du gleich 3 IHK-Abschlüsse in nur 3 Jahren:
- Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
- Handelsfachwirt (m/w/d)
- Ausbildereignung (theoretischer Teil)
Du lernst eigenverantwortlich Fach-, Organisations-, und Führungsaufgaben zu übernehmen, um später die Filiale zu steuern. Nutz‘ Deine Chance schon innerhalb der Ausbildungszeit, verschiedene Positionen erfolgreich zu durchlaufen: Vom Verkauf bis zur Filialleitung. Und danach geht noch mehr!
Darauf kannst du dich freuen:
- Monatsbruttogehalt: 1.-6. Monat 1.200,00€, 7.-18. Monat 1.400,00 €, ab dem 19. Monat 2.250,00 €
- Schulischer Teil im Bildungszentrum des Einzelhandels in Springe (10 Blockseminare à 2 Wochen)
- Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Beste Aufstiegs- und Übernahmeoptionen
- Respektvolles „Du“, gelebte Werte und ein herzliches Miteinander
- 15% Personalrabatt auf deine Einkäufe, Weihnachtsbox, Team-Event
Deine Aufgaben:
- Du startest mit unseren Verkaufstätigkeiten, z.B. der Warenverräumung, Bestandspflege, Kassiervorgängen und der Kundenberatung
- Schritt für Schritt lernst Du unsere Führungsaufgaben kennen, z.B. Warenpräsentation und saisonale Umbauten, Bestellungen, Retouren, Kassenabrechnung und Inventuren
- Anschließend übernimmst Du auch die Personalplanung und -führung, denn das Herzstück bei Action sind unsere Mitarbeitenden!
- Im 3. Lehrjahr warten spannende Projekte, wie die Mitarbeit bei Neueröffnungen, Filialanalysen mit der Regionalleitung oder die Mitgestaltung von Bewerbertagen auf Dich
Das bringst Du mit:
- Allgemeine Hochschulreife oder Fachabitur mit Praktikumsnachweisen (siehe IHK)
- Interesse an Führungs- und Filialverantwortung
- Lern-, Einsatz-, und Veränderungsbereitschaft
- Identifikation mit unseren Action-Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung
Interesse geweckt? Wie geht es jetzt weiter? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche.
Aus- und Fortbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) Arbeitgeber: Action Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Action Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aus- und Fortbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Handelsfachwirt interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt dort. So zeigst du, dass du motiviert bist und bereit, den ersten Schritt zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei uns sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und überlege dir, wie du diese in deiner Rolle umsetzen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und zu uns passt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In deinem Bewerbungsgespräch solltest du klar machen, warum du im Einzelhandel arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Lass uns spüren, dass du ein Teil von Action werden willst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aus- und Fortbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Wir lieben es, wenn du deine Stärken zeigst!
Motivationsschreiben nicht vergessen: Nutze das Motivationsschreiben, um uns zu zeigen, warum du genau zu Action passt. Erzähl uns von deinen Zielen und wie du unsere Werte verkörperst. Das gibt uns einen Einblick in deine Motivation!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Action Deutschland GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Teamarbeit, Kundenorientierung und Führungsverantwortung zeigen. Diese Geschichten machen deine Antworten lebendiger und überzeugender.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Position und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Entwicklungsmöglichkeiten sind immer gut!
